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文档简介
劳务外包服务协议甲方:景东彝族自治县农村信用合作联社乙方:云南大众保安服务有限企业为改善金融服务,提升服务质量,向用户提供多层次金融服务,依据《中国协议法》相关要求,本着平等自愿、老实信用、互利互惠标准,现就甲方营业网点业务引导服务等劳务工作承包给乙方相关事宜,签订以下协议:一、外包项目描述(一)甲方作为发包方,选择乙方为其提供所需项目服务;(二)甲方外包劳务项目内容:营业网点业务引导服务;(三)乙方依据甲方要求及工作实际情况确定劳务人员(乙方职员)数量,负责组织劳务人员(乙方职员)到甲方指定营业网点场所从事业务引导劳务工作;(四)劳务人员(乙方职员)初步确定为23人,如工作量、工作时间、人员数量,需要调整,双方另行协商;(五)劳务人员(乙方职员)工作时间:早上8:00时至下午17:30时,如遇特殊情况加班,联社将按加班支付工资或调休(每七天最少保障休息一天)。二、甲方权利义务(一)甲方应明确乙方从事劳务外包服务工作岗位、工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员在甲方指导下负责制订工作岗位工作任务;(二)甲方应尊重乙方职员民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不一样歧视乙方职员;(三)甲方有权抽查乙方职员劳动协议、身份证实、健康证等相关材料,乙方及其职员应配合甲方抽查,抽查出现问题,乙方应立刻处理,甲方有权利从本身权益出发采取方法;(四)服务期限内,如劳务人员(乙方职员)考评不合格或违反法律法规要求及联社规章制度,甲方有权清退;(五)1月至6月上涨保险基数现在未知,甲方在6月将上涨保险基数差额一次性补给乙方。(六)乙方职员有下列行为,甲方有权要求乙方立刻更换:1、乙方职员违反操作规程,造成所负责工作不能正常运行,或不能确保工作质量,给甲方造成损失;2、乙方职员严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律;3、乙方职员不能提供真实有效地身份证实,或提供虚假身份证实;4、乙方职员在工作中谩骂她人或斗殴或以肢体、拳脚相击;5、乙方必需确保出勤人数,不影响甲方正常生产工作,对于乙方支付职员工资低于当地政府最低工资标准,甲方有权要求其立刻更正;(六)乙方指派到甲方工作人员需经甲方同意方可上岗。(七)甲方负责招聘乙方职员,负担培训、服装、加班费等费用。三、乙方权利义务(一)乙方应确保其含有推行本协议法定资质,应向甲方提供营业执照等资质证实复印件;(二)乙方确保严格遵遵法律法规,尤其是相关职员劳动保障、福利方面法律法规及政策,同时乙方承诺遵守甲方包含但不限于安全生产、劳动卫生等各方面指导标准及内部规章制度;(三)依据甲方工作要求,选派符合甲方要求乙方职员到甲方指定工作地点工作,同时承诺不派出或使用童工;(四)乙方应为指派到甲方工作职员办理正当劳动用工手续,与其建立劳动关系并签署劳动协议;(五)教育培训乙方职员遵遵法律法规及甲方工作规章制度;(六)乙方应保守甲方各项商业秘密;(七)乙方应依据当地政府相关要求,按月支付其职员工资,为其职员按要求投缴社会保险及支付其她国家要求相关费用,乙方支付职员工资不得低于当地政府最低工资标准;(八)乙方应教导其职员严格根据甲方工作描述、生产操作规程等标准进行工作,若发生工伤、经济赔偿、劳动争议等情况均由乙方负担责任;(九)因乙方及乙方职员原因造成外包工作岗位空缺,乙方应自空缺出现后3个工作日内补齐。四、劳务外包服务项目费用结算及支付1、甲方根据4130.07元/人/月标准向乙方按月/年支付劳务外包服务项目费用,该费用包含乙方职员工资、保险、税收和乙方管理费用等。乙方应按实际收取服务费用价款开具发票,全部款项全部打进乙方账号,乙方扣减多种税收、保险费、管理费用后,剩下费用由乙方每个月20日前返回甲方代发劳务人职员资,其中元作为基础工资计发,500元作为绩效工资考评计发(开户行:景东县农村信用合作联社营业部,行号:,账户名称:代发工资,账号)。同时乙方除人均100元管理费及劳务外包人职员资外,其它多种税费、保险费还需提供缴费单据复印件。2、协议总金额:4130.07元×23人×12月=1139899元(大写:壹佰壹拾叁万玖仟捌佰玖拾拾玖元整)。3、每次(月)支付服务费金额:1139899元÷12月=94991.58元(大写:玖万肆仟玖佰玖拾壹元伍角捌分)。4、付费方法:按月支付。每个月10日前支付当月服务费人民币小写:94991.58元(大写:玖万肆仟玖佰玖拾壹元伍角捌分)。5.甲方将协议价款支付至以下乙方账户:单位名称:云南大众保安服务有限企业开户行:中国工商银行云南普洱市分行振兴南路支行账户:2121667五、违约责任(一)如乙方提供虚假资质证实材料,不含有推行本协议正当资质,甲方有权立刻终止本协议,给甲方造成损失,乙方应负担赔偿责任;(二)如乙方未按本协议要求与职员签署劳动协议,或拖欠职员工资,或支付职员工资低于当地最低工资标准,甲方可责令其限期更正;乙方逾期未改,甲方有权单方终止本协议,给甲方造成损失,由乙方给予赔偿;(三)甲方无故未按期向乙方支付本协议项下劳务外包服务费用,乙方应尽善意提醒义务,在乙方善意提醒后甲方仍未在合理期限内立刻支付,乙方有权终止本协议,给乙方造成损失,甲方应该赔偿;(四)乙方应尽妥善挑选职员义务,确保其职员能够正常推行工作职责,若因乙方职员原因、乙方疏忽等致使甲方遭受损失,乙方及乙方职员应负连带赔偿责任;(五)乙方违反相关法律法规和本协议其她要求,甲方有权终止本协议,给甲方造成损失,乙方应该赔偿。六、争议处理方法如实施本协议过程中发生争议,由甲、乙双方协商处理,协商不成,应向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、协议期限、变更、解除、终止和续订(一)协议期限:自7月1日至6月30日;(二)本协议生效后双方均不得单方私自变更或不推行本协议条款,如因情况改变必需变更时,应由双方共同协商一致,并办理协议变更手续;(三)本协议在推行过程中,因不可抗力或国家、省、市调整政策造成本协议不能推行,可提前终止或变更本协议;(四)本协议推行期间,任何一方因特殊原因不能履约,须提前一个月书面通知对方,经双方共同协商一致同意后本协议即告终止;(五)本协议期满后,是否续签,由双方另行协商,若一致同意续签,应另行签署服务协议;八、其她条款本协议经双方法定代表人或授权代理人签字并加盖公章之日起生效。本协议一式二份,甲乙双方各执一份。甲方:(签章)乙方:(签章)法定代表人
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