企业门卫用人合同标准文本

企业门卫用人合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方需要乙方提供门卫服务，经甲乙双方友好协商，就乙方在甲方处从事门卫服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方在甲方指定的场所内，按照甲方要求，负责门卫工作，包括但不限于：

（1）负责门卫处的日常管理，确保场所安全有序；

（2）对进入场所的人员和车辆进行登记、检查；

（3）处理突发事件，确保场所安全；

（4）执行甲方安排的其他工作任务。

二、服务期限

2.1本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2如因特殊情况，需延长服务期限，双方应另行协商一致，并签订补充协议。

三、服务地点

3.1乙方服务地点为：__________

四、工作时间和休息休假

4.1乙方工作时间实行固定工作时间，每日工作时间为____小时。

4.2乙方每周休息一日，休息日由甲方安排。

五、工资及福利待遇

5.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

5.2乙方享受国家规定的各项社会保险、福利待遇。

六、劳动保护与劳动条件

6.1甲方应保障乙方在工作期间的人身安全，提供必要的劳动保护用品。

6.2甲方应确保乙方的工作条件符合国家相关法律法规的要求。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内，经考核不合格；

（2）乙方严重违反甲方规章制度；

（3）乙方因重大过失，给甲方造成重大损失；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

8.1甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按时支付乙方工资；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护；

（3）甲方未按照约定提供福利待遇；

（4）甲方以暴力、威胁等手段强迫乙方劳动。

八、违约责任

8.1双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

8.2乙方因违反本合同，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.其他相关证明材料

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

鉴于甲方需要乙方提供门卫服务，并委托丙方作为第三方服务提供方，经甲乙丙三方友好协商，就乙方在甲方处从事门卫服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方在甲方指定的场所内，按照甲方要求，负责门卫工作，包括但不限于：

（1）负责门卫处的日常管理，确保场所安全有序；

（2）对进入场所的人员和车辆进行登记、检查；

（3）处理突发事件，确保场所安全；

（4）执行甲方安排的其他工作任务。

二、第三方服务提供方责任

2.1丙方负责对乙方进行岗前培训，确保乙方具备完成门卫工作的基本能力和素质。

2.2丙方应监督乙方遵守甲方规章制度，并对乙方的工作表现进行考核。

2.3丙方负责乙方的人事管理，包括但不限于劳动合同的签订、解除和终止，以及工资发放等。

三、服务期限

3.1本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2如因特殊情况，需延长服务期限，丙方应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可签订补充协议。

四、服务地点

4.1乙方服务地点为：__________

五、工作时间和休息休假

5.1乙方工作时间实行固定工作时间，每日工作时间为____小时。

5.2乙方每周休息一日，休息日由甲方安排。

六、工资及福利待遇

6.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

6.2乙方享受国家规定的各项社会保险、福利待遇。

七、甲方的权益保障

7.1甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现报告，包括但不限于工作态度、工作效率、遵守规章制度等方面。

7.2甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责，丙方应予以配合。

7.3甲方有权要求丙方对乙方进行不定期的考核，以确保乙方的工作能力满足甲方要求。

八、乙方的违约及限制条款

8.1乙方如有以下行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）因重大过失，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

8.2乙方在合同期间，未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

九、丙方的责任与义务

9.1丙方应确保乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得泄露甲方商业秘密。

9.2丙方应保证乙方的人身安全，对乙方在工作中发生的意外事故承担相应的责任。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

10.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.第三方服务提供方资质证明

4.其他相关证明材料

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方作为服务提供方，可以更好地对乙方进行管理，确保乙方的工作能力和工作态度符合甲方要求，从而保障甲方的权益。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为用人单位，对门卫服务的质量和安全负有直接责任，通过加强自身的权利条款和利益条款，可以更好地维护甲方的利益，确保甲方场所的安全和秩序。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（物业管理方）：__________

乙方（清洁服务人员）：__________

丙方（服务外包公司）：__________

鉴于甲方需要对物业管理区域进行清洁服务，并希望通过丙方进行服务外包，经甲乙丙三方友好协商，就乙方在甲方物业管理区域提供清洁服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方在甲方指定的物业管理区域，按照甲方要求，提供清洁服务，包括但不限于：

（1）日常环境卫生清洁；

（2）公共区域的定期清洁；

（3）突发事件的处理；

（4）执行甲方安排的其他相关工作任务。

二、丙方的责任与义务

2.1丙方作为服务外包公司，负责乙方的招聘、培训、管理以及劳动合同的签订、解除和终止。

2.2丙方应确保乙方具备完成清洁服务的必要技能和知识，并提供持续的技能培训。

2.3丙方负责监督乙方的工作表现，并对乙方的工作质量进行评估。

三、乙方的权益保障

3.1乙方有权要求丙方提供合理的工作条件和安全的工作环境。

3.2乙方有权根据国家规定和丙方提供的福利待遇，享受相应的社会保险和福利。

3.3乙方有权对丙方提供的服务提出意见和建议。

四、服务期限

4.1本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2合同期满前，如无重大违约行为，双方可协商续签合同。

五、工作时间和休息休假

5.1乙方工作时间根据丙方的安排，确保符合国家劳动法规定。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年假。

六、工资及福利待遇

6.1甲方按照丙方提供的标准支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

6.2乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体由丙方执行。

七、甲方的违约及限制条款

7.1甲方应按时支付乙方工资，如未按时支付，乙方有权要求丙方代为追偿。

7.2甲方不得无故要求乙方加班，如需加班，应按照国家规定支付加班费。

7.3甲方不得干预丙方对乙方的人事管理，包括但不限于晋升、调动和辞退。

八、乙方的权利条款

8.1乙方有权要求甲方提供必要的工作装备和安全防护措施。

8.2乙方有权对甲方提出的改进建议进行反馈。

8.3乙方有权在服务过程中，因不可抗力等原因无法履行职责时，通知丙方。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方物业管理区域清洁服务规范

2.乙方个人