多选择预算员试题及答案解析

多选择预算员试题及答案解析姓名：____________________

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.预算编制的基本程序不包括以下哪一项？

A.编制预算草案

B.编制预算执行情况报告

C.审批预算

D.预算调整

2.以下哪项不属于预算编制的原则？

A.统一领导，分级管理

B.统一规划，分级实施

C.综合平衡，突出重点

D.实事求是，积极可靠

3.预算编制的基本依据不包括以下哪一项？

A.国民经济和社会发展计划

B.国家有关政策法规

C.单位发展战略规划

D.上一年度预算执行情况

4.预算执行情况报告的主要内容包括以下哪一项？

A.预算编制过程

B.预算执行情况概述

C.预算执行中存在的问题

D.下一年度预算编制建议

5.预算调整应当遵循的原则不包括以下哪一项？

A.合法性原则

B.合理性原则

C.稳定性原则

D.公平性原则

6.预算编制的方法不包括以下哪一项？

A.比较分析法

B.因素分析法

C.比例分析法

D.指标分解法

7.预算编制的基本流程不包括以下哪一项？

A.确定预算编制目标

B.收集预算编制依据

C.编制预算草案

D.预算审批

8.预算编制的组织机构不包括以下哪一项？

A.预算委员会

B.预算编制小组

C.预算审查小组

D.预算执行小组

9.预算编制的时间要求不包括以下哪一项？

A.及时性

B.准确性

C.系统性

D.预见性

10.预算编制的目的是以下哪一项？

A.为预算执行提供依据

B.为预算调整提供依据

C.为预算监督提供依据

D.以上都是

11.预算编制的范围不包括以下哪一项？

A.单位内部预算

B.单位外部预算

C.政府预算

D.社会预算

12.预算编制的程序不包括以下哪一项？

A.收集编制依据

B.编制预算草案

C.预算审批

D.预算执行

13.预算编制的组织形式不包括以下哪一项？

A.集中编制

B.分级编制

C.上下结合编制

D.分散编制

14.预算编制的依据不包括以下哪一项？

A.国民经济和社会发展计划

B.国家有关政策法规

C.单位发展战略规划

D.预算编制人员的经验

15.预算编制的基本要求不包括以下哪一项？

A.准确性

B.及时性

C.完整性

D.可比性

16.预算编制的基本方法不包括以下哪一项？

A.比较分析法

B.因素分析法

C.比例分析法

D.预测法

17.预算编制的基本原则不包括以下哪一项？

A.统一领导，分级管理

B.统一规划，分级实施

C.综合平衡，突出重点

D.预算编制人员的意愿

18.预算编制的基本程序不包括以下哪一项？

A.确定预算编制目标

B.收集预算编制依据

C.编制预算草案

D.预算执行情况报告

19.预算编制的基本内容不包括以下哪一项？

A.收入预算

B.支出预算

C.预算调整

D.预算执行情况报告

20.预算编制的基本依据不包括以下哪一项？

A.国民经济和社会发展计划

B.国家有关政策法规

C.单位发展战略规划

D.预算编制人员的意愿

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.预算编制的原则包括以下哪些？

A.统一领导，分级管理

B.统一规划，分级实施

C.综合平衡，突出重点

D.实事求是，积极可靠

2.预算编制的基本依据包括以下哪些？

A.国民经济和社会发展计划

B.国家有关政策法规

C.单位发展战略规划

D.上一年度预算执行情况

3.预算编制的基本方法包括以下哪些？

A.比较分析法

B.因素分析法

C.比例分析法

D.指标分解法

4.预算编制的基本程序包括以下哪些？

A.确定预算编制目标

B.收集预算编制依据

C.编制预算草案

D.预算审批

5.预算编制的组织机构包括以下哪些？

A.预算委员会

B.预算编制小组

C.预算审查小组

D.预算执行小组

三、判断题（每题2分，共10分）

1.预算编制的基本原则是统一领导，分级管理。（）

2.预算编制的基本依据是国民经济和社会发展计划。（）

3.预算编制的基本方法包括比较分析法、因素分析法、比例分析法和指标分解法。（）

4.预算编制的基本程序包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批。（）

5.预算编制的组织机构包括预算委员会、预算编制小组、预算审查小组和预算执行小组。（）

6.预算编制的基本内容是收入预算和支出预算。（）

7.预算编制的基本依据是单位发展战略规划。（）

8.预算编制的基本原则是实事求是，积极可靠。（）

9.预算编制的基本方法包括预测法。（）

10.预算编制的基本原则是统一规划，分级实施。（）

参考答案：

一、单项选择题：

1.D2.D3.D4.B5.C6.D7.D8.D9.D10.D11.B12.D13.D14.D15.D16.D17.D18.D19.C20.D

二、多项选择题：

1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD

三、判断题：

1.×2.×3.√4.√5.√6.√7.×8.√9.×10.×

四、简答题（每题10分，共25分）

1.题目：简述预算编制的程序。

答案：预算编制的程序通常包括以下步骤：

（1）确定预算编制的目标和任务；

（2）收集编制预算所需的各项基础资料和依据；

（3）制定预算编制方案和具体要求；

（4）编制预算草案；

（5）对预算草案进行审查和修改；

（6）预算草案的报送和审批；

（7）预算的执行和监督。

2.题目：阐述预算编制的原则及其重要性。

答案：预算编制的原则包括：

（1）统一领导，分级管理：确保预算编制的统一性和权威性；

（2）综合平衡，突出重点：合理分配资源，确保重点支出；

（3）实事求是，积极可靠：预算编制应基于实际情况，确保预算的可行性和可靠性；

（4）合法合规，严格程序：遵循国家相关法律法规和政策，确保预算编制的合法性。

预算编制的原则的重要性体现在：

（1）保证预算编制的科学性和合理性；

（2）提高预算执行的效率和效果；

（3）促进资源优化配置；

（4）增强预算管理的透明度和公信力。

3.题目：说明预算执行过程中可能出现的问题及应对措施。

答案：预算执行过程中可能出现的问题包括：

（1）预算编制不准确；

（2）预算执行过程中出现意外情况；

（3）预算执行监督不到位；

（4）预算调整不及时。

应对措施：

（1）加强预算编制的准确性，确保预算编制的依据充分、数据准确；

（2）建立应急机制，及时应对预算执行过程中的意外情况；

（3）加强预算执行监督，确保预算执行的规范性和有效性；

（4）完善预算调整程序，确保预算调整的及时性和合理性。

五、论述题

题目：论述预算调整的必要性和程序。

答案：预算调整是预算管理的重要组成部分，它对于确保预算的合理性和有效性具有重要意义。以下是预算调整的必要性和程序：

一、预算调整的必要性

1.应对外部环境变化：预算编制时，很难预测未来可能出现的外部环境变化，如政策调整、市场波动等。预算调整有助于应对这些变化，确保预算的适应性。

2.优化资源配置：在实际执行过程中，可能会出现资源分配不合理的情况，预算调整有助于优化资源配置，提高资金使用效率。

3.确保预算目标实现：预算调整有助于根据实际情况调整预算目标，确保预算目标的实现。

4.强化预算约束：预算调整有助于强化预算约束，防止预算执行过程中的违规行为。

二、预算调整的程序

1.发现问题：预算执行过程中，发现预算编制与实际情况存在较大差异，或外部环境发生重大变化。

2.分析原因：对预算执行中出现的问题进行分析，找出原因，为预算调整提供依据。

3.制定调整方案：根据分析结果，制定预算调整方案，包括调整金额、调整范围、调整原因等。

4.审批调整方案：将调整方案提交相关部门或领导审批，确保调整方案的合法性和可行性。

5.执行调整方案：经审批通过的预算调整方案，由相关部门执行，确保预算调整的落实。

6.监督调整执行：对预算调整的执行情况进行监督，确保调整方案的有效实施。

7.反馈调整效果：对预算调整的效果进行评估，为今后预算编制和调整提供参考。

预算调整是预算管理中不可或缺的一环，通过合理的预算调整程序，可以确保预算的合理性和有效性，提高资金使用效率，实现预算管理的目标。

试卷答案如下：

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.D解析思路：预算编制的基本程序包括编制预算草案、编制预算执行情况报告、审批预算和预算调整，选项D不属于基本程序。

2.D解析思路：预算编制的原则应包括统一领导，分级管理；统一规划，分级实施；综合平衡，突出重点；实事求是，积极可靠，选项D不符合原则。

3.D解析思路：预算编制的基本依据包括国民经济和社会发展计划、国家有关政策法规、单位发展战略规划，选项D不属于依据。

4.B解析思路：预算执行情况报告的主要内容包括预算执行情况概述、预算执行中存在的问题，选项B符合内容要求。

5.C解析思路：预算调整应当遵循的原则包括合法性原则、合理性原则、稳定性原则和公平性原则，选项C不符合原则。

6.D解析思路：预算编制的方法包括比较分析法、因素分析法、比例分析法和指标分解法，选项D不属于方法。

7.D解析思路：预算编制的基本流程包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批，选项D不属于流程。

8.D解析思路：预算编制的组织机构包括预算委员会、预算编制小组、预算审查小组，选项D不属于组织机构。

9.D解析思路：预算编制的时间要求包括及时性、准确性、系统性和预见性，选项D不符合要求。

10.D解析思路：预算编制的目的是为预算执行提供依据、为预算调整提供依据、为预算监督提供依据，选项D符合目的。

11.B解析思路：预算编制的范围包括单位内部预算和单位外部预算，选项B不属于范围。

12.D解析思路：预算编制的程序包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批，选项D不属于程序。

13.D解析思路：预算编制的组织形式包括集中编制、分级编制和上下结合编制，选项D不属于形式。

14.D解析思路：预算编制的依据包括国民经济和社会发展计划、国家有关政策法规、单位发展战略规划，选项D不属于依据。

15.D解析思路：预算编制的基本要求包括准确性、及时性、完整性和可比性，选项D不符合要求。

16.D解析思路：预算编制的基本方法包括比较分析法、因素分析法、比例分析法和指标分解法，选项D不属于方法。

17.D解析思路：预算编制的基本原则包括统一领导，分级管理；统一规划，分级实施；综合平衡，突出重点；实事求是，积极可靠，选项D不符合原则。

18.D解析思路：预算编制的基本程序包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批，选项D不属于程序。

19.C解析思路：预算编制的基本内容是收入预算和支出预算，选项C符合内容要求。

20.D解析思路：预算编制的基本依据包括国民经济和社会发展计划、国家有关政策法规、单位发展战略规划，选项D不属于依据。

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.ABCD解析思路：预算编制的原则包括统一领导，分级管理；统一规划，分级实施；综合平衡，突出重点；实事求是，积极可靠，选项ABCD均符合原则。

2.ABCD解析思路：预算编制的基本依据包括国民经济和社会发展计划、国家有关政策法规、单位发展战略规划，选项ABCD均属于依据。

3.ABCD解析思路：预算编制的基本方法包括比较分析法、因素分析法、比例分析法和指标分解法，选项ABCD均属于方法。

4.ABCD解析思路：预算编制的基本程序包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批，选项ABCD均属于程序。

5.ABCD解析思路：预算编制的组织机构包括预算委员会、预算编制小组、预算审查小组和预算执行小组，选项ABCD均属于组织机构。

三、判断题（每题2分，共10分）

1.×解析思路：预算编制的基本原则是统一领导，分级管理，而非统一领导，分级编制。

2.×解析思路：预算编制的基本依据是国民经济和社会发展计划，而非单位发展战略规划。

3.√解析思路：预算编制的基本方法包括比较分析法、因素分析法、比例分析法和指标分解法，选项符合方法。

4.√解析思路：预算编制的基本程序包括确定预算编制目标、收集预算编制依据、编制预算草案和预算审批，选项符合程序。

5.√