丽水劳动合同范例

丽水劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________

甲方住所：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）姓名：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满，甲乙双方应提前一个月书面通知对方，协商是否续签合同。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度，每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬

4.1甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班工资：按照国家有关规定执行。

4.2甲方每月____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方为乙方提供法定节假日、婚假、产假、丧假等福利待遇。

六、劳动纪律和保密

6.1乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

6.2乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得泄露。

七、劳动合同的解除和终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情况解除劳动合同的。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.3本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）甲方出具的岗位说明书；

（4）甲方出具的规章制度；

（5）其他双方认为需要约定的文件。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________

甲方住所：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）姓名：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

第三方主体名称：__________________

第三方住所：__________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，甲方与乙方及第三方主体在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作及第三方主体提供相关支持事宜，达成如下协议：

一、合同主体及工作内容

1.1甲方同意聘用乙方在甲方处从事____岗位工作。

1.2乙方同意在甲方处履行工作职责，乙方的工作内容、职责范围及工作标准由甲方另行确定。

1.3第三方主体同意向甲方提供以下支持服务：

（1）提供乙方工作所需的必要设施和设备；

（2）对乙方进行必要的培训和管理；

（3）协助甲方监督乙方的工作进度和质量。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方实行标准工作时间制度，每日工作____小时，每周工作____天。

2.2乙方享有国家规定的休息休假权利。

三、劳动报酬及支付方式

3.1甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班工资：按照国家有关规定执行。

3.2甲方每月____日前支付乙方上月工资。

四、社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.3甲方为乙方提供法定节假日、婚假、产假、丧假等福利待遇。

五、第三方主体的责任与权利

5.1第三方主体应保证提供的工作设施和设备符合国家规定和行业标准，确保乙方工作环境安全。

5.2第三方主体有权对乙方进行必要的培训和管理，确保乙方具备完成工作任务的能力。

5.3第三方主体有权对乙方的工作进度和质量进行监督，并对乙方进行考核。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方可根据工作需要调整乙方的工作内容、职责范围及工作标准。

6.2甲方可对乙方的工作进行监督，确保乙方按照约定完成工作任务。

6.3甲方可对乙方进行考核，根据考核结果调整乙方的工资和福利待遇。

七、乙方的违约及限制条款

7.1乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反甲方的规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的；

（4）未经甲方同意，擅自离职的。

7.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、合同生效及终止

9.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同有效期内，任何一方不得擅自变更或解除合同，如需变更或解除，应书面通知其他方，并经三方协商一致。

十、附件

10.1甲方营业执照复印件；

10.2乙方身份证复印件；

10.3第三方主体营业执照复印件；

10.4甲方出具的岗位说明书；

10.5甲方出具的规章制度；

10.6其他双方认为需要约定的文件。

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供更全面的支持服务，提高工作效率，降低运营成本。甲方为主导的目的和意义在于确保工作任务的顺利完成，维护甲方的合法权益，同时保障乙方的合法权益，实现甲乙双方的共赢。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________

甲方住所：__________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）姓名：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

第三方主体名称：__________________

第三方住所：__________________

法定代表人：__________________

鉴于乙方具备特定技能，甲方希望通过乙方的工作实现项目目标，同时第三方主体提供技术支持和服务，甲乙双方及第三方主体在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作及第三方主体提供相关支持事宜，达成如下协议：

一、合同主体及工作内容

1.1甲方同意聘用乙方在甲方处从事____岗位工作，乙方的工作内容、职责范围及工作标准由甲方另行确定。

1.2第三方主体同意向甲方提供以下技术支持和服务：

（1）提供乙方工作所需的专业技术指导；

（2）协助甲方解决项目实施过程中的技术难题；

（3）提供项目所需的软硬件设施。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方实行标准工作时间制度，每日工作____小时，每周工作____天。

2.2乙方享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年假、病假等。

三、劳动报酬及支付方式

3.1甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体标准如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班工资：按照国家有关规定执行。

3.2甲方每月____日前支付乙方上月工资。

四、社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.3甲方为乙方提供法定节假日、婚假、产假、丧假等福利待遇。

五、第三方的责任与权利

5.1第三方主体应保证提供的技术支持和服务符合国家规定和行业标准，确保项目顺利进行。

5.2第三方主体有权对项目实施过程中的技术问题进行评估，并提出解决方案。

5.3第三方主体有权对项目实施过程中的软硬件设施进行维护和管理。

六、乙方的权益与责任

6.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够顺利开展工作。

6.2乙方有权要求甲方按照约定支付劳动报酬，并保证报酬的及时性和准确性。

6.3乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会，提升自身专业技能。

七、甲方的违约及限制条款

7.1甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供必要的工作条件和环境的；

（3）违反合同约定，损害乙方合法权益的。

7.2甲方不得要求乙方从事超出其能力范围的工作，不得强迫乙方加班。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、合同生效及终止

9.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同有效期内，任何一方不得擅自变更或解除合同，如需变更或解除，应书面通知其他方，并经三方协商一致。