办公司文员合同标准文本

办公司文员合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于甲方是一家从事__________行业的公司，乙方希望成为甲方的一名文员，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可经协商一致后，续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方规定的办公地点及工作时间，按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责协助甲方处理日常文秘事务，包括但不限于文件收发、归档、打印、复印等；

（2）负责协助甲方管理内部档案资料，确保资料的安全、完整；

（3）协助甲方完成上级领导交办的其他工作任务。

2.乙方应严格遵守甲方的工作制度，确保工作质量和效率。

三、工作地点及工作时间

1.乙方应在甲方规定的办公地点工作，具体地址为：__________。

2.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体工作时间为：____。

四、劳动报酬及福利

1.乙方月工资为人民币__________元，每月____日前支付上月工资。

2.乙方享有国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。

3.乙方按照国家规定参加社会保险，甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

五、违约责任

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方工作纪律，给甲方造成重大损失；

（2）严重违反国家法律法规，给甲方造成不良影响；

（3）未经甲方同意，擅自离职或旷工超过____天。

2.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用；

（2）拖欠乙方工资或未按时支付工资；

（3）甲方以暴力、威胁手段强迫乙方劳动。

六、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方是一家从事__________行业的公司，乙方希望成为甲方的一名文员，丙方作为乙方的雇佣方，为乙方提供就业机会，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可经协商一致后，续签本合同。

二、工作内容与丙方责任

1.乙方应在甲方规定的办公地点及工作时间，按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责协助甲方处理日常文秘事务，包括但不限于文件收发、归档、打印、复印等；

（2）负责协助甲方管理内部档案资料，确保资料的安全、完整；

（3）协助甲方完成上级领导交办的其他工作任务。

2.丙方应确保乙方按照本合同约定的时间、地点及要求完成工作，并对乙方的工作质量负责。

3.丙方应承担乙方因工作原因造成的直接经济损失，并保证乙方的合法权益。

三、工作地点及工作时间

1.乙方应在甲方规定的办公地点工作，具体地址为：__________。

2.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体工作时间为：____。

3.丙方应确保乙方享有相应的休息时间，不得安排乙方加班或超时工作。

四、劳动报酬及福利

1.乙方月工资为人民币__________元，每月____日前支付上月工资。

2.乙方享有国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。

3.乙方按照国家规定参加社会保险，丙方负责为乙方缴纳社会保险费用。

4.丙方应保证乙方的劳动报酬及福利待遇符合国家规定和行业标准。

五、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的相关资质证明，以验证乙方的胜任能力。

3.甲方有权要求丙方在乙方违约时，承担相应的违约责任。

六、乙方违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方工作纪律，给甲方造成重大损失；

（2）严重违反国家法律法规，给甲方造成不良影响；

（3）未经甲方同意，擅自离职或旷工超过____天。

2.乙方在合同期间，不得自行转岗或从事与甲方业务竞争的工作。

3.乙方离职前，应提前____天向甲方提交书面离职申请。

七、丙方责任与权益

1.丙方应按照本合同约定，履行对乙方的雇佣责任。

2.丙方有权对乙方的工作进行考核，并依据考核结果进行奖惩。

3.丙方在乙方违约时，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同附件如下：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方相关资格证书复印件。

九、第三方介入的意义和目的

1.第三方介入本合同，旨在明确各方责任，保障甲方权益，确保合同履行的顺利进行。

2.第三方作为乙方的雇佣方，负责对乙方进行管理，降低甲方的人力资源管理风险。

十、甲方为主导的目的和意义

1.本合同以甲方权益为主导，旨在确保甲方在合同履行过程中的合法权益得到充分保障。

2.甲方通过加强对丙方的监督和约束，降低自身的人力资源管理风险，提高工作效率。

3.本合同有助于甲方优化人力资源配置，提高企业竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方是一家提供专业咨询服务的企业，乙方希望成为甲方的一名咨询顾问，丙方作为乙方的服务提供方，为乙方提供专业咨询服务的平台，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可经协商一致后，续签本合同。

二、工作内容与丙方责任

1.乙方应在甲方规定的办公地点及工作时间，按照甲方的要求，提供以下咨询服务：

（1）协助甲方进行市场调研，收集并分析市场数据；

（2）参与甲方项目策划，提供专业意见；

（3）协助甲方制定和优化业务策略。

2.丙方应确保乙方能够获得必要的资源和培训，以胜任其工作职责。

3.丙方应承担乙方因服务原因造成的直接经济损失，并保证乙方的合法权益。

三、工作地点及工作时间

1.乙方应在甲方规定的办公地点工作，具体地址为：__________。

2.乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体工作时间为：____。

3.丙方应确保乙方享有相应的休息时间，不得安排乙方加班或超时工作。

四、劳动报酬及福利

1.乙方月工资为人民币__________元，每月____日前支付上月工资。

2.乙方享有国家法定节假日、带薪年假等福利待遇。

3.乙方按照国家规定参加社会保险，丙方负责为乙方缴纳社会保险费用。

4.丙方应保证乙方的劳动报酬及福利待遇符合国家规定和行业标准。

五、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公设备、资料等。

2.乙方有权要求丙方提供持续的专业培训和发展机会。

3.乙方有权在合同期内，因个人原因提出离职，但需提前____天向甲方和丙方提出书面申请。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用；

（2）拖欠乙方工资或未按时支付工资；

（3）甲方以暴力、威胁手段强迫乙方劳动。

2.甲方不得要求乙方在合同期内从事与甲方业务竞争的工作。

3.甲方在乙方离职后，不得泄露乙方的个人隐私和商业秘密。

七、丙方责任与权益

1.丙方应按照本合同约定，履行对乙方的服务责任。

2.丙方有权对乙方的工作进行考核，并依据考核结果进行奖惩。

3.丙方在乙方违约时，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同附件如下：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方相关资格证书复印件。

九、乙方为主导的目的和意义

1.本合同以乙方权益为主导，旨在确保乙方在合同履行过程中的合法权益得到充分保障。

2.乙方通过加