医院护理员合同范例

医院护理员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

一、合同双方

甲方：__________医院（以下简称“医院”）

乙方：__________（以下简称“护理员”）

二、合同签订依据及目的

1.依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同。

2.目的：明确甲乙双方的权利和义务，保障医院护理工作的顺利进行。

三、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，则应提前____日书面通知对方。

四、工作内容与岗位

1.护理员在甲方医院担任护理岗位，主要负责以下工作：

（1）协助医生进行病人护理工作；

（2）执行医嘱，负责病人生命体征监测；

（3）负责病人清洁、消毒、营养等工作；

（4）执行医院规章制度，协助维护医院秩序。

2.护理员应严格按照医院规定和操作规程，确保护理质量。

五、工作地点与时间

1.工作地点：甲方医院。

2.工作时间：实行轮班制，每周工作时间为____小时，具体班次由医院安排。

六、工资及福利

1.护理员的工资按以下标准执行：

（1）试用期工资：____元/月；

（2）转正后工资：____元/月。

2.工资支付方式：每月____日前支付上一个月工资。

3.福利待遇：

（1）五险一金：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；

（2）带薪年假：按照国家规定享受带薪年假；

（3）节假日加班费：按照国家规定支付加班费；

（4）其他福利：按照医院规定执行。

七、工作纪律

1.护理员应严格遵守国家法律法规、医院规章制度，服从医院管理。

2.护理员应恪守职业道德，关心病人，爱护病人，为病人提供优质服务。

3.护理员不得泄露病人隐私，不得索贿受贿。

八、违约责任

1.甲方违约：

（1）未按时足额支付工资的，应向乙方支付____倍的赔偿金；

（2）未按合同规定提供社会保险的，应向乙方支付____倍的赔偿金；

（3）甲方有其他违约行为的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违约：

（1）违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任；

（2）泄露病人隐私，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证明材料；

3.乙方健康体检报告。

甲方（盖章）：__________医院

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、合同双方

甲方：__________医院（以下简称“医院”）

乙方：__________（以下简称“护理员”）

丙方：__________（以下简称“第三方护理服务机构”）

二、合同签订依据及目的

1.依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同。

2.目的：明确甲乙双方及丙方的权利和义务，保障医院护理工作的顺利进行，同时确保第三方护理服务机构的规范运作。

三、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如甲乙双方及丙方同意续签，则应提前____日书面通知对方。

四、工作内容与岗位

1.护理员在甲方医院担任护理岗位，由丙方提供专业护理服务。

2.护理员的主要工作职责包括：

（1）协助医生进行病人护理工作；

（2）执行医嘱，负责病人生命体征监测；

（3）负责病人清洁、消毒、营养等工作；

（4）执行医院规章制度，协助维护医院秩序。

五、工作地点与时间

1.工作地点：甲方医院。

2.工作时间：实行轮班制，每周工作时间为____小时，具体班次由丙方安排。

六、第三方护理服务机构责任

1.丙方负责招聘、培训、管理护理员，确保其具备相应资质和能力。

2.丙方应确保护理员遵守国家法律法规、医院规章制度和职业道德。

3.丙方应承担护理员在工作中发生的一切责任，包括但不限于医疗事故、违法违纪等。

七、甲方权益保障

1.甲方有权要求丙方提供护理员的相关资质证明，并对其工作情况进行监督。

2.甲方有权要求丙方对护理员进行定期培训，提高护理水平和服务质量。

3.甲方有权根据护理员的工作表现和医院实际需求，调整护理员的岗位和工作时间。

八、乙方护理员责任

1.护理员应严格遵守国家法律法规、医院规章制度和职业道德。

2.护理员应接受丙方的管理，服从工作安排，确保工作质量。

3.护理员在履行职责过程中，如因自身原因导致病人损害，应承担相应的法律责任。

九、乙方违约及限制条款

1.护理员如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）违反国家法律法规、医院规章制度和职业道德；

（2）泄露病人隐私；

（3）故意或重大过失导致病人损害；

（4）其他严重违约行为。

2.护理员在本合同期内，不得从事与甲方利益相冲突的其他护理工作。

十、合同解除与终止

1.本合同在任何一方违约的情况下，非违约方有权解除合同，并要求违约方承担相应的赔偿责任。

2.合同期满前，任何一方均无权单方面解除合同。

十一、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及丙方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证明材料；

3.乙方健康体检报告；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方护理员招聘、培训、管理方案。

第三方介入的意义和目的：

第三方护理服务机构的介入，有助于规范护理员的管理，提高护理服务质量，降低医院的管理成本和风险。同时，丙方作为专业的护理服务机构，能够为医院提供更专业、更全面的护理支持。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过本合同的签订，确保医院护理工作的顺利进行，保障患者的权益，提高医院的社会形象和竞争力。同时，甲方在合同中明确自身的权益和责任，为医院的长远发展奠定基础。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、合同双方

甲方：__________医院（以下简称“医院”）

乙方：__________（以下简称“护理员”）

丙方：__________（以下简称“第三方护理服务机构”）

二、合同签订依据及目的

1.依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同。

2.目的：明确甲乙双方及丙方的权利和义务，保障护理员的合法权益，同时确保第三方护理服务机构的规范运作。

三、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如甲乙双方及丙方同意续签，则应提前____日书面通知对方。

四、工作内容与岗位

1.护理员在甲方医院担任护理岗位，由丙方提供专业护理服务。

2.护理员的主要工作职责包括：

（1）协助医生进行病人护理工作；

（2）执行医嘱，负责病人生命体征监测；

（3）负责病人清洁、消毒、营养等工作；

（4）执行医院规章制度，协助维护医院秩序。

五、工作地点与时间

1.工作地点：甲方医院。

2.工作时间：实行轮班制，每周工作时间为____小时，具体班次由丙方安排。

六、第三方护理服务机构责任

1.丙方负责招聘、培训、管理护理员，确保其具备相应资质和能力。

2.丙方应确保护理员遵守国家法律法规、医院规章制度和职业道德。

3.丙方应承担护理员在工作中发生的一切责任，包括但不限于医疗事故、违法违纪等。

七、乙方护理员权益保障

1.乙方有权要求丙方提供符合合同约定的工作条件，包括但不限于工作环境、工作时间和休息时间。

2.乙方有权要求丙方提供必要的培训和教育，以提升其专业技能和职业素养。

3.乙方有权要求丙方按照合同约定支付工资和福利，并保障其享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

八、甲方权益保障

1.甲方有权要求丙方提供护理员的相关资质证明，并对其工作情况进行监督。

2.甲方有权要求丙方对护理员进行定期培训，提高护理水平和服务质量。

3.甲方有权根据护理员的工作表现和医院实际需求，调整护理员的岗位和工作时间。

九、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任：

（1）未按照合同约定支付工资和福利；

（2）未提供符合合同约定的工作条件；

（3）强迫或变相强迫乙方从事违法活动；

（4）其他严重违约行为。

2.甲方在本合同期内，不得单方面变更护理员的岗位和工作时间，除非有充分的正当理由。

十、合同解除与终止

1.本合同在任何一方违约的情况下，非违约方有权解除合同，并要求违约方承担相应的赔偿责任。

2.合同期满前，任何一方均无权单方面解除合同。

十一、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及丙方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证明材料；

3.乙方健康体检报告；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方护理员招聘、培训、管理方案。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同主导方，通过本合同的签订，确