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文档简介

聘请外籍工作人员合同

甲方（雇主）：[甲方全称]

乙方（雇员）：[乙方全名]，国籍：[乙方国籍]，护照号码：[乙方护照号码]

鉴于甲方需要聘请外籍工作人员，乙方愿意接受聘请，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，并共同遵守。

第一条合同期限

1.本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

2.试用期为[试用期期限]，自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方的工作需要，在[具体工作地点]从事[具体工作内容]工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作标准。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为[具体工作时间]，每周工作时间不超过[法定工作时间]小时。

2.乙方享有国家规定的节假日和带薪年休假。

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为[具体金额]元，甲方应于每月[具体日期]前支付给乙方。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相关费用。

第六条社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家规定的医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险待遇。

第七条保密和竞业限制

1.乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密和技术秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

2.合同终止后[竞业限制期限]年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的企业工作，或自己从事与甲方业务相竞争的活动。

第八条合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更或解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）违反法律、行政法规强制性规定的。

第九条违约责任

1.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，应当按照国家规定支付赔偿金。

2.乙方违反保密和竞业限制义务的，应当按照本合同约定支付违约金。

第十条争议解决

双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十二条合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[甲方公司章]

法定代表人（签字）：[甲方法定代表人姓名]

日期：[签字日期]

乙方（签字）：[乙方姓名]

日期：[签字日期]

附件：

1.乙方身份证明复印件

2.乙方学历、资格证书

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