合同示例 劳动就业合同

合同编号：__________合同示例劳动就业合同甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第一条劳动合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共计_______个月/年。1.2如双方同意续签劳动合同，应在本合同到期前_______天协商签订新的劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方担任_______职位，具体工作内容为：__________。2.2乙方应按照甲方制定的规章制度，认真履行职责，完成甲方交付的工作任务。2.3甲方有权根据工作需要和乙方的能力，调整乙方的工作岗位。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为：__________。3.2甲方应保障乙方的合法权益，遵守国家关于工作时间、休息休假、加班加点等方面的规定。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇为：__________。4.2甲方应在每月_______日前支付乙方工资。4.3乙方加班工资的计算及支付按照国家相关法律法规执行。第五条社会保险与福利5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。5.2乙方享有国家规定的各类休假待遇。第六条劳动安全与保护6.1甲方应保障乙方的劳动安全，提供符合国家安全标准的劳动条件。6.2乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，正确使用劳动防护用品。6.3甲方应对乙方进行必要的劳动安全培训。第七条劳动合同解除与终止7.1乙方在劳动合同期限内，如因个人原因要求解除劳动合同，应提前_______天书面通知甲方。7.2甲方在劳动合同期限内，如因乙方严重违反劳动纪律、规章制度，或者因乙方原因导致甲方遭受重大损失等情形，可以解除劳动合同。7.3劳动合同期满，甲方不再续签劳动合同的，甲方应提前_______天通知乙方。第八条违约责任8.1甲乙双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。8.2甲方违反合同规定，导致乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.劳动合同期限：确保合同期限符合双方需求，并在合同到期前及时续签或终止合同。注意事项法律名词解释：合同期限：指劳动合同的有效期间，包括固定期限和无固定期限两种形式。2.工作内容：明确乙方的工作职责和岗位，以便乙方能够清晰了解自身工作内容和要求。注意事项法律名词解释：工作职责：指乙方在劳动合同中承担的具体工作任务和责任。岗位：指乙方在用人单位中的具体职位。3.工作时间：甲方应确保乙方的工作时间符合国家法律规定，保障乙方的休息权益。注意事项法律名词解释：工作时间：指乙方在用人单位工作的时间，包括正常工作时间和加班时间。4.劳动报酬：明确乙方的工资待遇和支付时间，保障乙方的薪酬权益。注意事项法律名词解释：劳动报酬：指乙方因提供劳动所获得的报酬，包括基本工资、加班费等。5.社会保险与福利：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并为乙方提供相应的福利待遇。注意事项法律名词解释：社会保险：指国家为保障劳动者权益而设立的社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。福利待遇：指用人单位为劳动者提供的除工资外的各种福利，如年假、病假、培训等。6.劳动安全与保护：甲方应确保乙方的劳动安全，提供必要的劳动保护措施。注意事项法律名词解释：劳动安全：指乙方在劳动过程中的人身安全和健康。劳动保护：指用人单位为保障乙方劳动安全而采取的各种措施。7.劳动合同解除与终止：明确双方在合同期限内解除或终止劳动合同的条件和程序。注意事项法律名词解释：劳动合同解除：指在劳动合同期限内，双方在协商一致的情况下提前结束劳动合同关系。劳动合同终止：指劳动合同期限届满或双方约定的解除条件达成，劳动合同自然结束。8.违约责任：明确双方违反合同约定时应承担的责任。注意事项法律名词解释：违约责任：指合同当事人违反合同约定，应承担的民事责任。解决办法：1.如双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。解决办法法律名词解释：友好协商：指双方在平等、自愿、公平、公正的基础上，通过友好方式解决争议。2.如协商不成，可以向所在地的人民调解委员会申请调解，或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。解决办法法律名词解释：人民调解委员会：指依法设立的调解民间纠纷的群众性组织。劳动争议仲裁委员会：指依法设立的，负责处理劳动争议仲裁案件的专门机构。3.如仲裁不支持，可以向人民法院提起诉讼。解决办法法律名词解释：人民法院：指国家的审判机关，负责依法审理各类案件。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：乙方为特定技术岗位，需保密公司核心技术。补充条款：“考虑到乙方的工作性质涉及公司核心技术，双方同意签订一份保密协议，乙方在合同期间及解除或终止合同后_______年内，不得泄露公司商业秘密，不得在任何形式的媒体、网络平台或与第三方交流中透露与公司相关的机密信息。”2.场合：乙方为外派员工，常驻外地。补充条款：“鉴于乙方的工作性质需要常驻外地，甲方应提供乙方住宿或住宿补贴，并报销乙方因工作产生的合理差旅费用。”3.场合：乙方有长期家庭责任，需要灵活的工作时间。补充条款：“考虑到乙方的家庭责任，甲方应尽量为乙方提供灵活的工作时间安排，或允许乙方采取弹性工作制度，以平衡工作与家庭生活。”4.场合：乙方为外籍员工，需处理签证和工作许可事宜。补充条款：“甲方应协助乙方办理相关签证和工作许可，包括但不限于提供必要的文件和支持，以确保乙方在中国合法工作。”合同所需附件列表：1.乙方的身份证明复印件2.乙方学历、资格证明等相关文件3.甲方营业执照副本复印件4.保密