污水处理厂岗位职责和制度

污水处理厂岗位职责和制度一、总则1.目的为确保污水处理厂的正常运行，提高污水处理效率和质量，保障出水水质达到国家相关标准，特制定本岗位职责和制度。2.适用范围本制度适用于污水处理厂全体员工。3.职责分工污水处理厂设厂长、副厂长、各部门负责人及各岗位操作人员，各岗位人员应明确职责，各司其职，相互协作，共同完成污水处理任务。

二、岗位职责

（一）厂长岗位职责1.全面管理职责负责污水处理厂的全面管理工作，制定工作计划、目标和各项规章制度，并组织实施。组织编制污水处理厂的发展规划和年度预算，合理安排资金使用，确保污水处理厂的正常运行和发展。2.生产运营管理负责污水处理厂的生产运营管理，确保污水处理系统的稳定运行，达到规定的处理水量和水质标准。定期检查污水处理设备的运行状况，及时组织维修和保养，确保设备的正常运行，提高设备的使用寿命。协调解决生产运营过程中出现的问题，组织技术改造和工艺优化，提高污水处理效率和质量。3.人员管理负责污水处理厂员工的招聘、培训、考核和奖惩等工作，建立健全员工激励机制，提高员工的工作积极性和业务水平。组织开展员工安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保安全生产。4.对外协调负责与上级主管部门、环保部门、周边社区等相关单位的沟通协调工作，及时汇报污水处理厂的运行情况和存在的问题，争取支持和理解。参与污水处理厂建设项目的前期工作，负责项目的实施和验收，确保项目按时、按质完成。

（二）副厂长岗位职责1.协助厂长管理协助厂长做好污水处理厂的全面管理工作，负责分管部门的工作安排和协调。参与制定污水处理厂的工作计划、目标和各项规章制度，并协助组织实施。2.生产运营协助协助厂长进行污水处理厂的生产运营管理，监督各生产环节的运行情况，确保污水处理系统的稳定运行。定期检查污水处理设备的运行状况，协助组织设备的维修和保养，及时解决设备运行中出现的问题。参与技术改造和工艺优化工作，提出合理化建议，提高污水处理效率和质量。3.安全与环保管理负责污水处理厂的安全与环保管理工作，制定安全与环保管理制度和应急预案，并组织实施。组织开展安全检查和环保监测工作，及时发现和消除安全隐患，确保污水处理厂的安全生产和达标排放。负责与环保部门的沟通协调工作，配合做好环保验收和监督检查等工作。4.其他工作完成厂长交办的其他工作任务，协助处理污水处理厂的突发情况和应急事件。

（三）各部门负责人岗位职责

1.工艺技术部门负责人岗位职责工艺管理负责污水处理厂工艺技术管理工作，制定和完善工艺操作规程和技术标准，并组织实施。负责污水处理工艺的运行调试和优化工作，根据进水水质和水量变化，及时调整工艺参数，确保出水水质稳定达标。组织开展污水处理技术研究和创新工作，引进和推广新技术、新工艺、新设备，提高污水处理厂的技术水平。技术指导为污水处理厂的生产运营提供技术指导和支持，解决生产过程中出现的技术问题。组织开展员工技术培训和考核工作，提高员工的工艺技术水平和操作技能。资料管理负责收集、整理和归档污水处理厂的工艺技术资料，包括工艺流程图、操作规程、运行记录、水质监测报告等。定期编制工艺技术总结报告，分析污水处理工艺的运行情况和存在的问题，提出改进措施和建议。

2.设备管理部门负责人岗位职责设备管理负责污水处理厂设备的全面管理工作，制定和完善设备管理制度和操作规程，并组织实施。负责设备的选型、采购、安装、调试和验收工作，确保设备的质量和性能符合要求。组织编制设备维护保养计划和检修计划，并监督实施，确保设备的正常运行，提高设备的使用寿命。维修管理负责组织设备的维修和抢修工作，及时解决设备运行中出现的故障和问题。建立设备维修档案，记录设备维修情况和更换的零部件信息，为设备管理提供依据。负责设备维修费用的预算和控制工作，合理安排维修资金，降低维修成本。技术改造参与污水处理厂的技术改造和工艺优化工作，提出设备方面的合理化建议和改造方案。组织开展设备技术创新和节能改造工作，提高设备的运行效率和能源利用率。

3.质量管理部门负责人岗位职责质量控制负责污水处理厂的质量管理工作，制定和完善质量管理体系和质量控制标准，并组织实施。负责进水、出水水质的监测和分析工作，确保出水水质符合国家相关标准和要求。组织开展污水处理过程中的质量控制工作，对各生产环节的运行参数和水质指标进行监督检查，及时发现和纠正质量问题。数据分析负责收集、整理和分析污水处理厂的水质监测数据，编制水质分析报告，为生产运营和工艺调整提供依据。定期对污水处理厂的质量管理工作进行总结和评估，分析存在的问题和原因，提出改进措施和建议。认证与培训负责污水处理厂的质量管理体系认证工作，确保质量管理体系的有效运行。组织开展员工质量培训和教育工作，提高员工的质量意识和操作技能。

4.安全管理部门负责人岗位职责安全制度制定负责制定和完善污水处理厂的安全管理制度和安全操作规程，并组织实施。组织编制安全工作计划和目标，明确安全管理责任和措施，确保安全生产。安全检查与隐患排查组织开展安全检查和隐患排查工作，定期对污水处理厂的生产设施、设备、电气、消防等进行检查，及时发现和消除安全隐患。对检查中发现的安全问题，下达整改通知书，督促相关部门和人员及时整改，并跟踪复查整改情况。安全教育与培训负责组织开展员工安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。制定安全教育培训计划，定期组织安全培训和应急演练，使员工熟悉安全操作规程和应急处置程序。应急管理负责制定和完善污水处理厂的应急预案，并组织实施。组织开展应急救援队伍建设和应急物资储备工作，确保在突发安全事故时能够及时、有效地进行应急处置。

5.运行部门负责人岗位职责运行管理负责污水处理厂的日常运行管理工作，组织各运行班组按照操作规程进行生产操作，确保污水处理系统的稳定运行。合理安排运行人员的工作岗位和工作任务，做好运行人员的考勤和绩效考核工作。负责运行记录的审核和管理工作，确保运行记录的真实、准确和完整。运行调度根据进水水质和水量变化，及时调整运行参数和生产工艺，确保污水处理系统的高效运行。协调各运行班组之间的工作，合理调配人力、物力资源，确保污水处理厂的生产任务顺利完成。设备巡检组织运行人员对污水处理设备进行日常巡检，及时发现设备运行中出现的异常情况，并报告相关部门进行处理。负责运行设备的现场管理工作，保持设备及周边环境的整洁卫生。

（四）各岗位操作人员岗位职责

1.污水预处理岗位操作人员岗位职责进水监测负责对进厂污水的水质、水量进行监测，记录进水水质和水量数据，及时发现异常情况并报告上级。格栅与沉砂池操作按照操作规程操作格栅机和沉砂池设备，去除污水中的粗大悬浮物和砂粒。定期清理格栅和沉砂池，确保设备的正常运行和处理效果。预处理设施运行负责污水预处理设施的运行管理，如调节池、水解酸化池等，控制水位和运行参数，保证预处理效果。观察预处理设施的运行状况，及时发现并处理设施运行中出现的问题，如曝气不均匀、堵塞等。运行记录认真填写污水预处理岗位的运行记录，包括设备运行时间、处理水量、水质数据等，确保记录真实、准确、完整。

2.生物处理岗位操作人员岗位职责曝气系统操作负责生物处理系统曝气设备的操作，根据工艺要求调整曝气强度和时间，保证微生物有良好的生长环境。定期检查曝气系统的运行状况，如曝气头是否堵塞、曝气管道是否漏气等，及时进行维修和更换。活性污泥监测监测活性污泥的各项指标，如污泥浓度、污泥沉降比、溶解氧等，根据监测结果调整工艺参数。负责活性污泥的培养和驯化工作，保证活性污泥的活性和处理效果。生物反应池运行管理生物反应池的运行，控制进水流量、温度、pH值等条件，确保生物处理过程的稳定运行。观察生物反应池内的生物相变化，如微生物的生长情况、是否有异常生物出现等，及时采取措施处理。运行记录与数据上报详细记录生物处理岗位的运行数据，如曝气参数、污泥指标、处理效果等，并及时上报给上级主管。定期对运行数据进行分析，总结生物处理系统的运行规律和存在的问题，提出改进建议。

3.深度处理岗位操作人员岗位职责过滤与消毒操作操作过滤设备，如砂滤池、活性炭滤池等，去除生物处理后污水中的细小悬浮物和杂质。按照规定进行消毒处理，如投加消毒剂，确保出水水质符合消毒要求。定期对过滤设备进行反冲洗，保证过滤效果，对消毒设备进行维护和保养。膜处理操作（如有）如果污水处理厂采用膜处理工艺，负责膜组件的操作和维护，控制膜通量、压力等运行参数。监测膜处理系统的运行状况，及时处理膜污染等问题，保证膜处理效果。深度处理设施运行负责深度处理设施的整体运行管理，根据进水水质和水量变化，调整深度处理工艺参数。观察深度处理设施的运行效果，如出水水质指标、设备运行状况等，及时发现并解决运行中出现的问题。运行记录与水质检测做好深度处理岗位的运行记录，包括过滤设备运行时间、消毒药剂投加量、水质检测数据等。按照规定的频率和项目对深度处理后的出水进行水质检测，确保出水水质达标，并及时上报检测结果。

4.污泥处理岗位操作人员岗位职责污泥收集与输送负责收集生物处理过程中产生的污泥，通过污泥泵等设备将污泥输送至污泥处理设施。定期检查污泥收集和输送设备的运行状况，确保污泥能够顺利输送，避免堵塞等问题。污泥处理设备操作操作污泥处理设备，如污泥浓缩机、污泥脱水机等，对污泥进行浓缩、脱水处理。根据污泥性质和处理要求，调整污泥处理设备的运行参数，保证处理效果。定期对污泥处理设备进行清洗和维护，确保设备的正常运行。污泥处置按照相关规定对脱水后的污泥进行妥善处置，如外运填埋、焚烧等，并做好污泥处置记录。关注污泥处置过程中的环保要求，确保污泥处置符合国家相关标准。运行记录与环境监测记录污泥处理岗位的运行数据，如污泥产量、处理设备运行时间、污泥处置情况等。监测污泥处理过程中的环境指标，如异味、噪声等，采取措施减少对周边环境的影响。

5.电气设备维护岗位操作人员岗位职责电气设备巡检定期对污水处理厂的电气设备进行巡检，包括变压器、配电柜、电机、水泵等，检查设备的运行状况和外观是否正常。检测电气设备的电压、电流、温度等参数，及时发现异常情况并记录，报告上级主管。电气设备维修负责电气设备的日常维修和故障排除工作，按照电气安全操作规程进行操作，确保维修质量和人员安全。对损坏的电气设备进行维修或更换零部件，及时恢复设备的正常运行。电气系统维护维护污水处理厂的电气系统，包括线路敷设、接地系统、照明系统等，保证电气系统的安全可靠运行。参与电气系统的改造和升级工作，提出合理化建议，提高电气系统的性能和效率。安全管理严格遵守电气安全管理制度，确保电气设备的操作和维护符合安全要求。对电气设备操作人员进行安全培训和指导，提高员工的电气安全意识。

6.仪表与自控岗位操作人员岗位职责仪表设备巡检每日对污水处理厂的仪表设备进行巡检，包括流量计、液位计、pH计、溶解氧仪等，检查仪表的运行状况和显示数据是否准确。清洁仪表设备，确保仪表探头等部位无污垢、无堵塞，保证测量精度。仪表设备维护与维修负责仪表设备的日常维护和维修工作，对出现故障的仪表进行及时修复或更换零部件，确保仪表设备的正常运行。定期对仪表设备进行校准和调试，保证仪表的测量准确性和可靠性。自控系统操作与维护操作污水处理厂的自控系统，根据工艺要求调整运行参数，实现污水处理过程的自动化控制。监测自控系统的运行状况，及时处理系统故障和报警信息，确保自控系统的稳定运行。对自控系统进行日常维护和升级，保证系统的安全性和稳定性。数据采集与分析收集和整理仪表设备及自控系统的数据，进行数据分析和处理，为生产运营提供数据支持。根据数据分析结果，提出优化运行参数和改进自控系统的建议。

三、管理制度

（一）考勤制度1.员工应按时上下班，不得迟到、早退。迟到或早退超过规定时间[X]分钟的，按旷工半天处理；超过[X]小时的，按旷工一天处理。2.员工请假应提前填写请假申请表，按照审批权限报相关领导批准。请假[X]天以内的，由部门负责人批准；请假[X]天以上[X]天以内的，由副厂长批准；请假[X]天以上的，由厂长批准。3.员工因特殊情况不能提前请假的，应在请假当天上班前电话告知部门负责人，并在上班后[X]个工作日内补办请假手续，否则按旷工处理。4.旷工一天扣发当天工资的[X]倍，并根据情节轻重给予警告、记过等处分。连续旷工超过[X]天或一年内累计旷工超过[X]天的，予以辞退。

（二）工作纪律制度1.员工应遵守国家法律法规和污水处理厂的各项规章制度，服从工作安排，不得无故拒绝或拖延工作任务。2.工作时间内不得擅自离岗、串岗、聊天、玩游戏等，不得做与工作无关的事情。3.严格遵守操作规程，确保安全生产和设备正常运行。严禁违章操作，因违章操作造成事故的，由责任人承担相应责任。4.爱护污水处理厂的公共财物，不得随意损坏或浪费。对损坏或丢失的财物，应照价赔偿。5.保守污水处理厂的商业秘密和技术机密，不得向无关人员泄露。

（三）培训制度1.新员工入职后应参加入职培训，培训内容包括污水处理厂的基本情况、规章制度、工艺流程、安全知识等。培训时间不少于[X]天。2.根据员工的岗位需求和业务发展，定期组织岗位技能培训和业务培训，提高员工的专业技能和综合素质。3.鼓励员工参加外部培训和学术交流活动，不断拓宽知识面和视野。员工参加外部培训的费用，按照相关规定报销。4.建立员工培训档案，记录员工的培训情况和考核成绩，作为员工晋升、调薪的依据之一。

（四）绩效考核制度1.建立科学合