二零二五年度火锅店合伙人共同经营与品牌管理协议

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二零二五年度火锅店合伙人共同经营与品牌管理协议甲方（合伙人）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（合伙人）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、共同经营内容1.经营范围甲方与乙方共同经营火锅店，经营范围包括但不限于火锅食材的采购、加工、销售及售后服务等。2.经营管理甲方与乙方共同负责火锅店的经营管理，包括但不限于制定经营策略、招聘员工、财务管理等。二、品牌管理1.品牌定位甲方与乙方共同确定火锅店的品牌定位，包括品牌形象、品牌文化、品牌传播等。2.品牌维护甲方与乙方共同负责维护火锅店的品牌形象，包括但不限于产品质量、服务态度、环境卫生等方面。三、经营责任与权利1.经营责任甲方与乙方对火锅店的经营承担连带责任，包括但不限于债务偿还、利润分配等。2.经营权利甲方与乙方享有火锅店的经营决策权，包括但不限于经营策略的制定、重大经营事项的决策等。四、利益分配与财务管理1.利益分配甲方与乙方根据双方约定比例分享火锅店的利润，具体比例由双方另行协商确定。2.财务管理甲方与乙方共同负责火锅店的财务管理，包括但不限于成本控制、费用报销、财务报表编制等。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方在火锅店经营中的行为进行监督，确保符合双方约定的经营标准和品牌形象。有权根据火锅店经营情况调整经营策略，但应提前与乙方沟通并达成一致。义务：按时足额向乙方支付经营所得的利润分成。为乙方提供必要的经营支持，包括但不限于市场推广、人员培训等。2.乙方权利与义务权利：有权参与火锅店的经营决策，提出合理化建议。有权获得经营所得的利润分成。义务：严格遵守甲方的经营管理和品牌管理要求。保障火锅店的正常运营，确保服务质量。六、利益分配与财务管理1.利益分配利益分配方式由双方协商确定，通常包括固定利润分成和超额利润分成。2.财务管理双方应定期对火锅店的财务状况进行审查，确保财务记录准确无误。七、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成时，可提交至双方共同选择的仲裁机构仲裁。2.仲裁机构仲裁机构为______仲裁委员会，仲裁地为______。八、协议生效与终止1.协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议终止（1）协议约定的期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内未采取补救措施。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方合伙人书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方合伙人协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行本协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决本协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于经营数据、品牌策略等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方合伙人（签字）：______签署日期：______年_