热射病紧急救治预案

热射病紧急救治预案一、总则1适用范围本预案适用于生产经营单位在高温环境下，因工作原因导致的热射病紧急救治工作。预案掩盖了热射病的防备、监测、诊断、救治及后续处理等全过程，旨在确保热射病患者的及时救治，减少热射病造成的伤亡和损失。2响应分级依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位掌控事态的本领，对热射病紧急救治应急响应进行分级，明确分级响应的基本原则如下：（1）一级响应一级响应适用于以下情况：热射病病例数量实现或超出10例，且病情严重，可能对员工生命安全造成严重威逼；热射病病例发生在关键岗位或关键工序，可能影响生产经营单位的正常生产秩序；热射病病例发生在公共场合，可能对社会公共安全造成影响。一级响应的基本原则：立刻启动应急预案，组织专业救援队伍进行现场救治；及时向上级主管部门报告，恳求帮助；采取隔离措施，防止疫情扩散；加强监测，确保救治工作有序进行。（2）二级响应二级响应适用于以下情况：热射病病例数量在5至10例之间，病情较重；热射病病例发生在非关键岗位或非关键工序，对生产经营单位影响较小；热射病病例发生在局部区域，未对社会公共安全造成影响。二级响应的基本原则：启动应急预案，组织内部救援队伍进行救治；加强现场管理，确保救治工作有序进行；及时报告上级主管部门，恳求必需帮助；加强宣传教育，提高员工防病意识。（3）三级响应三级响应适用于以下情况：热射病病例数量在1至4例之间，病情较轻；热射病病例发生在非关键岗位或非关键工序，对生产经营单位影响较小；热射病病例发生在局部区域，未对社会公共安全造成影响。三级响应的基本原则：启动应急预案，组织内部救援队伍进行救治；加强现场管理，确保救治工作有序进行；及时报告上级主管部门，依据需要恳求帮助；加强宣传教育，提高员工防病意识。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位（部门）热射病紧急救治预案的应急组织形式为应急指挥中心，下设以下几个工作小组：（1）应急指挥小组构成单位：安全生产管理部门、医疗卫生部门、人力资源部门、财务部门等。职责分工：总指挥：负责应急工作的全面领导，协调各部门、各小组的工作。副指挥：帮助总指挥工作，负责应急工作的日常管理和监督。指挥长：负责具体指挥现场救援工作，协调各救援小组的行动。（2）医疗救治小组构成单位：医疗卫生部门、医疗机构、专业医护人员等。职责分工：医疗组长：负责医疗救治工作的组织、协调和指挥。医疗救治人员：负责现场救治、转运伤员、供应医疗支持等。医疗物资保障人员：负责医疗救治所需药品、器械等物资的调配和保障。（3）现场救援小组构成单位：安全管理部门、消防部门、应急救援队伍等。职责分工：救援组长：负责现场救援工作的组织、协调和指挥。救援人员：负责现场搜救、伤员转运、现场安全保障等。消防人员：负责现场火灾扑救和火源掌控。（4）信息联络小组构成单位：办公室、通讯部门、信息部门等。职责分工：信息联络组长：负责应急信息的收集、整理、上报和发布。信息联络人员：负责与上级部门、救援小组、医疗机构等的信息沟通和联络。（5）宣传教育小组构成单位：人力资源部门、安全教育培训部门等。职责分工：宣传教育组长：负责应急知识的普及和宣传教育活动的组织。宣传教育人员：负责制作宣传资料、开展应急演练、培训员工等。2各小组具体构成、职责分工及行动任务（1）应急指挥小组行动任务：负责订立应急预案，启动应急响应，协调各部门、各小组的行动，确保应急工作的有序进行。（2）医疗救治小组行动任务：负责热射病患者的救治工作，包含现场救治、转运伤员、供应医疗支持等。（3）现场救援小组行动任务：负责现场搜救、伤员转运、现场安全保障等工作，确保救援行动的顺利进行。（4）信息联络小组行动任务：负责收集、整理、上报和发布应急信息，确保信息畅通。（5）宣传教育小组行动任务：负责普及应急知识，提高员工防病意识，组织应急演练和培训。三、信息接报1应急值守电话应急值守电话：[电话号码]负责人：[姓名]，[职务]2事故信息接收（1）内部通报程序接收人：应急值班人员接收方式：电话、短信、电子邮件等负责人：[姓名]，[职务]（2）内部通报方式应急值班人员接到事故信息后，应立刻向应急指挥小组报告。应急指挥小组在确认信息后，通过电话、会议等方式向各相关小组通报。3向上级主管部门、上级单位报告事故信息（1）报告流程应急指挥小组在确认事故信息后，立刻启动报告流程。负责人：[姓名]，[职务]（2）报告内容事故发生的时间、地方、原因及简要经过；事故造成的人员伤亡、资产损失情况；采取的应急处理措施及效果；需要上级主管部门、上级单位帮助的事项。（3）报告时限在事故发生后[具体时限]小时内向上级主管部门、上级单位报告。负责人：[姓名]，[职务]4向本单位以外的有关部门或单位通报事故信息（1）通报方法通过电话、短信、电子邮件、传真等方式向相关部门或单位通报。（2）通报程序应急指挥小组在确认事故信息后，依据事故性质和影响范围，决议通报的部门和单位。负责人：[姓名]，[职务]（3）通报内容事故发生的基本情况；采取的应急处理措施及效果；需要帮助的事项。（4）通报时限在事故发生后[具体时限]小时内向相关部门或单位通报。负责人：[姓名]，[职务]5信息保密全部接报和通报的信息应严格保密，未经授权不得对外泄露。负责人：[姓名]，[职务]6信息处理应急指挥小组负责对事故信息进行汇总、分析和上报。负责人：[姓名]，[职务]四、信息处理与研判1响应启动的程序和方式（1）信息收集与评估应急值班人员接到事故信息后，应立刻进行初步收集和评估，推断事故的性质、严重程度、影响范围和可控性。负责人：[姓名]，[职务]（2）应急指挥小组研判应急指挥小组依据初步评估结果，进行认真研判，确定是否实现响应启动条件。负责人：[姓名]，[职务]（3）响应启动决策若事故信息实现响应启动条件，应急领导小组可作出响应启动的决策并宣布启动应急响应。若事故信息未实现响应启动条件，但可能发展为重点事故，应急领导小组可作出预警启动的决策，做好响应准备，并实时跟踪事态发展。负责人：[姓名]，[职务]（4）响应启动方式通过电话、短信、电子邮件、内部广播等方式，向各相关小组和人员发出应急响应启动通知。负责人：[姓名]，[职务]2响应分级与调整（1）响应分级依据事故的性质、严重程度、影响范围和可控性，结合响应分级明确的条件，确定相应的响应级别。负责人：[姓名]，[职务]（2）响应调整响应启动后，应连续跟踪事态发展，科学分析处理需求。如事态发展超出当前响应级别，应急领导小组应立刻调整响应级别，采取更高等级的应急措施。如事态得到有效掌控，应急领导小组可渐渐降低响应级别，直至响应结束。负责人：[姓名]，[职务]3预警启动（1）预警启动条件事故信息虽未实现响应启动条件，但存在重点风险，可能发展为重点事故。负责人：[姓名]，[职务]（2）预警启动程序应急领导小组依据预警启动条件，决议启动预警响应。负责人：[姓名]，[职务]（3）预警启动方式通过电话、短信、电子邮件、内部广播等方式，向各相关小组和人员发出预警响应启动通知。负责人：[姓名]，[职务]4信息报告与发布（1）信息报告应急领导小组应及时向上级主管部门、上级单位及相关部门报告事故信息。负责人：[姓名]，[职务]（2）信息发布依据事故情况，适时通过媒体、网络等渠道发布事故信息，保障公众知情权。负责人：[姓名]，[职务]5信息处理与归档（1）信息处理应急领导小组负责对事故信息进行整理、分析和归档。负责人：[姓名]，[职务]（2）信息归档将事故信息及相关资料进行归档，以备后续调查、评估和总结。负责人：[姓名]，[职务]五、预警1预警启动（1）预警信息发布渠道内部通讯系统：包含企业内部广播、网络平台、短信群发等。公共信息平台：包含企业官网、微信公众号、企业微博等。联系相关部门：如气象部门、卫生部门等。（2）预警信息发布方式立刻通知：通过电话、短信、电子邮件等方式，向相关责任人及员工发布预警信息。公开通报：通过企业公告栏、官方网站等渠道，向公众发布预警信息。（3）预警信息发布内容预警等级：依据事故风险程度，发布相应预警等级。预警原因：简要说明引发预警的原因和背景。应对措施：供应防备措施和建议，引导员工采取相应防护行动。联系方式：供应应急联系电话，便于员工咨询和报告情况。负责人：[姓名]，[职务]2响应准备（1）队伍准备确保应急队伍处于待命状态，随时响应预警信息。负责人：[姓名]，[职务]（2）物资准备检查应急物资储备，确保充分且处于良好状态。负责人：[姓名]，[职务]（3）装备准备确保应急救援装备完好，如救助车、医疗设备、防护用品等。负责人：[姓名]，[职务]（4）后勤准备确保应急响应所需的物资、燃料、食物等后勤保障。负责人：[姓名]，[职务]（5）通信准备确保应急通信设备正常工作，确保信息传递畅通。负责人：[姓名]，[职务]3预警解除（1）预警解除的基本条件预警原因除去，事故风险得到有效掌控。相关部门确认，无新的风险显现。应急领导小组评估，认为无需连续预警。（2）预警解除的要求应急领导小组发布预警解除通知。各相关小组和人员恢复正常工作状态。负责人：[姓名]，[职务]（3）预警解除的责任人应急领导小组负责预警解除的决策和发布。各相关小组负责人负责本小组预警解除后的工作恢复。负责人：[姓名]，[职务]六、应急响应1响应启动（1）确定响应级别依据事故的性质、严重程度、影响范围和可控性，结合响应分级明确的条件，确定相应的响应级别。负责人：[姓名]，[职务]（2）响应启动后的程序性工作应急会议召开：应急指挥小组召开紧急会议，研究订立应急响应方案。信息上报：依照规定程序，及时向上级主管部门、上级单位及相关部门报告事故信息。资源协调：协调各方资源，确保应急救援工作顺利进行。信息公开：依据需要，通过适当渠道向公众发布事故信息。后勤及财力保障：确保应急响应所需的后勤和财力支持。负责人：[姓名]，[职务]2应急处理（1）事故现场警戒疏散设置警戒区域，确保事故现场安全。疏散周边无关人员，避开二次事故。负责人：[姓名]，[职务]（2）人员搜救组织救援队伍进行人员搜救，确保无遗漏。负责人：[姓名]，[职务]（3）医疗救治对伤员进行现场急救，及时转运至医疗机构。负责人：[姓名]，[职务]（4）现场监测对事故现场进行监测，评估风险，防止事故扩大。负责人：[姓名]，[职务]（5）技术支持供应必需的技术支持，包含医疗救治、现场救援等。负责人：[姓名]，[职务]（6）工程抢险对受损设施进行抢险，防止事故扩大。负责人：[姓名]，[职务]（7）环境保护采取措施防止事故对环境造成污染。负责人：[姓名]，[职务]（8）人员防护要求救援人员需穿着适当的防护装备，确保自身安全。负责人：[姓名]，[职务]3应急帮助（1）恳求帮助的程序及要求当事态无法掌控时，应急指挥小组应立刻启动恳求帮助程序。负责人：[姓名]，[职务]（2）联动程序及要求与外部救援力气建立联动机制，确保救援行动的协调全都。负责人：[姓名]，[职务]（3）外部（救援）力气到达后的指挥关系明确外部救援力气的指挥关系，确保救援行动的统一领导。负责人：[姓名]，[职务]4响应停止（1）响应停止的基本条件事故得到有效掌控，风险得到除去。受影响区域恢复正常，不再需要应急响应措施。负责人：[姓名]，[职务]（2）响应停止的要求应急指挥小组宣布响应停止，并通知各相关小组和人员。负责人：[姓名]，[职务]（3）责任人应急指挥小组负责响应停止的决策和宣布。各相关小组负责人负责本小组响应停止后的工作恢复。负责人：[姓名]，[职务]七、后期处理1污染物处理（1）评估与监测对事故现场及四周环境进行污染物评估和监测，确定污染范围和程度。负责人：[姓名]，[职务]（2）清理与处理组织专业人员进行污染物清理，采取有效措施进行无害化处理。负责人：[姓名]，[职务]（3）环境恢复对受污染的环境进行修复，确保环境质量实现国家标准。负责人：[姓名]，[职务]2生产秩序恢复（1）评估影响评估事故对生产秩序的影响，包含设备损坏、生产停止等。负责人：[姓名]，[职务]（2）恢复措施订立生产秩序恢复计划，包含设备维护和修理、生产流程调整等。负责人：[姓名]，[职务]（3）监督检查对恢复措施的实施进行监督检查，确保生产秩序尽快恢复。负责人：[姓名]，[职务]3人员安排（1）伤员救治与病愈对受伤员工进行连续的医疗救治和病愈，确保其尽快恢复健康。负责人：[姓名]，[职务]（2）心理疏导为受事故影响的心理状态不佳的员工供应心理疏导和咨询服务。负责人：[姓名]，[职务]（3）赔偿与弥补依据相关法律法规，对受伤员工及其家属进行赔偿和弥补。负责人：[姓名]，[职务]（4）重返工作岗位帮助受伤员工重返工作岗位，供应必需的培训和适应支持。负责人：[姓名]，[职务]4调查与评估（1）事故调查组织事故调查组，对事故原因、过程和责任进行认真调查。负责人：[姓名]，[职务]（2）风险评估对事故发生的原因进行分析，评估潜在风险，提出防备措施。负责人：[姓名]，[职务]（3）总结报告编制事故调查报告和风险评估报告，总结经验教训，提出改进建议。负责人：[姓名]，[职务]5防备措施（1）整改措施依据事故调查和风险评估结果，订立并实施整改措施。负责人：[姓名]，[职务]（2）防备培训对员工进行安全教育和防备培训，提高安全意识和应急本领。负责人：[姓名]，[职务]（3）应急演练定期组织应急演练，检验应急预案的有效性和可操作性。负责人：[姓名]，[职务]八、应急保障1通信与信息保障（1）相关单位及人员通信联系方式安全生产管理部门：[电话号码]，[联系人姓名]医疗卫生部门：[电话号码]，[联系人姓名]消防救援部门：[电话号码]，[联系人姓名]财务部门：[电话号码]，[联系人姓名]办公室：[电话号码]，[联系人姓名]应急值班电话：[电话号码]，[联系人姓名]负责人：[姓名]，[职务]（2）通信方法常规通信：电话、短信、电子邮件、内部广播等。备用通信：卫星电话、无线电通信、互联网等。负责人：[姓名]，[职务]（3）备用方案在重要通信线路故障时，启动备用通信方案。负责人：[姓名]，[职务]2应急队伍保障（1）应急人力资源专家团队：包含医疗、安全、环保等方面的专家。专兼职应急救援队伍：由企业内部员工构成，具备应急救援本领。协议应急救援队伍：与企业签订协议的第三方应急救援队伍。负责人：[姓名]，[职务]（2）队伍培训定期对应急队伍进行专业培训，提高其应急处理本领。负责人：[姓名]，[职务]3物资装备保障（1）应急物资和装备应急药品：急救箱、常用药品、消毒用品等。救援设备：救助车、担架、呼吸器、心脏除颤器等。防护装备：防护服、防护眼镜、防尘口罩、手套等。负责人：[姓名]，[职务]（2）存放位置应急物资和装备存放在专用仓库，确保安全、便于取用。负责人：[姓名]，[职务]（3）运输及使用条件订立认真的物资和装备运输及使用规程，确保其有效性和安全性。负责人：[姓名]，[职务]（4）更新及增补时限定期对应急物资和装备进行更新和增补，确保其性能符合要求。更新及增补时限：[具体时限]，[责任人]（5）管理责任人及其联系方式物资装备管理责任人：[姓名]，[职务]，[电话号码]负责人：[姓名]，[职务]（6）台账管理建立应急物资和装备台账，认真记录其种类、数量、状态等信息。负责人：[姓名]，[职务]九、其他保障1能源保障（1）保障措施确保应急响应所需的电力、水源、燃气等能源供应稳定。在能源供应可能受到影响的情况下，订立备用能源方案。负责人：[姓名]，[职务]（2）应急预案订立能源供应停止时的应急预案，包含能源恢复、替代能源使用等。负责人：[姓名]，[职务]2经费保障（1）保障措施确保应急响应所需经费的及时到位。建立应急经费使用管理制度，确保资金使用的透亮和高效。负责人：[姓名]，[职务]（2）经费预算订立年度应急经费预算，并定期进行审查和调整。负责人：[姓名]，[职务]3交通运输保障（1）保障措施确保应急救援车辆和人员能够快速、安全地到达事故现场。与交通管理部门协调，确保应急车辆通行优先。负责人：[姓名]，[职务]（2）应急预案订立交通运输停止时的应急预案，包含备用路线、交通管制等。负责人：[姓名]，[职务]4治安保障（1）保障措施加强事故现场及周边区域的治安巡逻，维护秩序。与公安机关协调，确保事故调查和救援工作的顺利进行。负责人：[姓名]，[职务]（2）应急预案订立治安事件应对预案，包含紧急疏散、人员掌控等。负责人：[姓名]，[职务]5技术保障（1）保障措施供应必需的技术支持，包含数据分析、风险评估、决策支持等。负责人：[姓名]，[职务]（2）技术储备建立技术储备库，包含最新的应急技术和设备。负责人：[姓名]，[职务]6医疗保障（1）保障措施确保充分的医疗资源，包含医护人员、药品、医疗器械等。与医疗机构建立合作关系，确保紧急医疗救治本领。负责人：[姓名]，[职务]（2）应急预案订立医疗保障预案，包含医疗资源调配、伤员转运等。负责人：[姓名]，[职务]7后勤保障（1）保障措施供应应急响应所需的物资、食物、留宿等后勤支持。负责人：[姓