员工保密合同全文解析

员工保密合同全文解析合同编号：__________名称：____________________地址：____________________法定代表人：______________姓名：____________________身份证号：________________住址：____________________第一条定义1.1“商业秘密”是指不为公众所知悉，能为公司带来经济利益，具有实用性并且公司采取了保密措施的技术信息和经营信息。1.2“技术秘密”是指与公司产品、生产、研发、技术、工艺、设计、配方、生产秘诀等相关的，未公开且具有保密性的技术信息。1.3“经营秘密”是指与公司经营、管理、市场、营销、客户、合同等相关的，未公开且具有保密性的经营信息。第二条保密义务2.1乙方在任职期间，应当对公司的商业秘密和技术秘密予以严格保密，不得以任何方式泄露、传播、复制、使用或允许他人使用。2.2乙方在任职期间，不得泄露公司经营秘密，不得以任何方式泄露、传播、使用或允许他人使用。2.3乙方在离职后，仍需继续履行保密义务，直至商业秘密和技术秘密的保密期限届满。第三条保密期限3.1本合同的保密期限为乙方任职期间及离职后______年。3.2对于乙方在任职期间所接触到的特别重要的商业秘密和技术秘密，其保密期限为______年。第四条保密措施（1）对涉密信息进行分类和标注；（2）对涉密信息进行加密处理；（3）对涉密人员进行保密培训；（4）签订保密协议；（5）采取物理、技术和管理措施，防止信息泄露。4.2乙方应当遵守公司制定的保密规定，配合公司采取的保密措施。第五条保密费用5.1公司支付给乙方的保密费用为人民币______元/月。5.2乙方在离职后，公司不再支付保密费用。第六条违约责任6.1若乙方违反本合同的保密义务，应当按照本合同约定的违约金支付方式承担违约责任。6.2若乙方泄露的商业秘密和技术秘密给公司造成损失，乙方应当承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1双方因本合同的履行发生争议，应通过友好协商解决。7.2若协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：______年______月______日注意事项：1.明确保密内容：合同中应详细列举需要保密的信息范围，包括但不限于技术秘密、经营秘密和商业秘密。2.保密期限：合同应明确保密期限，包括任职期间和离职后的保密期限。3.保密措施：双方应在合同中约定公司采取的保密措施，以及员工应遵守的保密规定。4.保密费用：合同应明确保密费用的支付标准及支付方式。5.违约责任：合同应明确违约责任，包括违约金支付和损失赔偿。6.争议解决：合同应约定争议解决的方式，如友好协商或诉讼。解决办法：1.协商：双方在争议发生时，应通过友好协商的方式解决。2.诉讼：若协商无果，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并且权利人采取了保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密：指与产品、生产、研发、技术、工艺、设计、配方、生产秘诀等相关的，未公开且具有保密性的技术信息。3.经营秘密：指与经营、管理、市场、营销、客户、合同等相关的，未公开且具有保密性的经营信息。4.保密义务：指合同一方对另一方的商业秘密、技术秘密和经营秘密承担的保密责任。5.保密期限：指合同双方约定的对商业秘密、技术秘密和经营秘密保密的时间范围。6.违约责任：指合同一方违反合同约定，导致合同不能履行或造成损失时，应承担的法律责任。7.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生争议时，采取的解决争议的方式，包括协商、调解、仲裁和诉讼等。特殊应用场合及补充条款：1.研发部门新员工入职应用场合：当公司研发部门招聘新员工，涉及大量技术秘密和研发成果时。补充条款：新员工需参加公司组织的保密培训，并在入职前签署一份详细的保密协议，明确研发过程中产生的所有技术成果的归属及保密责任。2.高层管理人员变动应用场合：公司高层管理人员离职或职位变动，可能接触到公司核心商业秘密和经营策略。补充条款：高层管理人员在离职后的一定期限内，需接受公司的保密审查，并承诺不参与与公司业务直接竞争的工作。3.与外部合作伙伴合作开发应用场合：公司与外部合作伙伴共同开发新产品或项目时，需要共享部分技术信息。补充条款：双方应签订一份专门的保密协议，明确共享信息的使用范围、保密期限和违约责任，确保双方权益。4.员工参与国际交流应用场合：员工因工作需要参与国际会议或交流，可能涉及敏感技术或商业信息。补充条款：员工需在出差前接受国际交流保密培训，并在返回后提交保密报告，确认未泄露任何敏感信息。合同所需附件列表：1.附件一：员工保密培训记录记录员工参加保密培训的时间、内容以及培训效果评估。2.附件二：技术秘密清单列出公司所有的技术秘密，包括但不限于技术文档、研发成果、设计图纸等。3.附件三：经营秘密清单列出公司的经营秘密，包括但不限于客户信息、市场策略、合同条款等。4.附件四：保密协议新员工