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文档简介
青年志愿者服务队成立方案志愿服务是现代社会文明进步的重要标志,是加强精神文明建设、培育和践行社会主义核心价值观的重要内容。为了弘扬"奉献、友爱、互助、进步"的志愿精神,汇聚我校广大青年学生的力量,积极参与社会公益事业,服务他人、奉献社会,特制定本青年志愿者服务队成立方案。二、成立目的1.培养学生的社会责任感和奉献精神,提高学生的综合素质和实践能力。2.组织开展各类志愿服务活动,为社会提供帮助和支持,促进社会和谐发展。3.加强学校与社会的联系与合作,展示学校良好形象,提升学校的社会影响力。三、服务队名称及宗旨1.名称:[学校名称]青年志愿者服务队2.宗旨:奉献爱心,服务社会,传播文明,共同成长四、组织架构1.指导单位:[学校相关部门]2.队长:[队长姓名]3.副队长:[副队长姓名]4.成员:由全校各年级、各专业的学生自愿报名组成5.部门设置及职责策划部负责志愿服务活动的策划与组织,制定详细的活动方案。进行活动前期的调研和分析,根据社会需求和学校实际情况,确定活动主题和内容。与合作单位、社区等进行沟通协调,确保活动顺利开展。宣传部负责服务队的宣传工作,包括制作宣传海报、宣传单页等。利用学校官网、微信公众号、微博等新媒体平台,及时发布服务队的活动信息和动态。对志愿服务活动进行宣传报道,扩大服务队的影响力和知名度。外联部负责与校内外其他志愿者组织、公益机构等进行联系与合作。拓展志愿服务项目和资源,寻求社会各界的支持与赞助。接待来访的志愿者团队和嘉宾,建立良好的合作关系。组织部负责志愿者的招募、培训和管理工作。建立志愿者档案,记录志愿者的服务时间、服务项目等信息。组织志愿者参加各类志愿服务活动,合理安排人员分工,确保活动有序进行。后勤部负责服务队的物资管理和后勤保障工作。采购和保管志愿服务活动所需的物资和设备,确保物资的充足和完好。做好活动现场的后勤服务工作,如场地布置、物资分发等。五、招募计划1.招募对象:全校在校学生2.招募条件热爱祖国,拥护党的领导,积极践行社会主义核心价值观。具有奉献精神和社会责任感,愿意参加志愿服务活动。具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够服从组织安排。身体健康,能够胜任志愿服务工作。3.招募流程发布招募信息:通过学校官网、微信公众号、班级群等渠道发布招募通知,介绍服务队的基本情况、招募条件和报名方式。报名:有意向的学生填写《青年志愿者服务队报名表》,提交至各班级团支书处。初审:各班级团支书对报名学生进行初步审核,筛选出符合条件的学生名单,并报送至服务队组织部。面试:服务队组织部组织面试,对初审通过的学生进行面试,了解学生的志愿服务意愿、个人能力等情况。录用:根据面试结果,确定录用名单,并在学校官网和微信公众号上进行公示。公示无异议后,正式录用为青年志愿者服务队队员。六、培训计划1.培训目的:提高志愿者的服务意识、服务技能和综合素质,使其能够更好地开展志愿服务活动。2.培训内容志愿服务理念培训:深入学习"奉献、友爱、互助、进步"的志愿精神,了解志愿服务的意义和价值。服务技能培训:根据不同的志愿服务项目,开展相关的服务技能培训,如沟通技巧、急救知识、环保知识等。团队协作培训:通过团队建设活动、拓展训练等方式,培养志愿者的团队协作精神和沟通能力。组织管理培训:对志愿者骨干进行组织管理培训,提高其组织协调能力和活动策划能力。3.培训方式集中培训:定期组织志愿者参加集中培训,邀请专家学者、志愿服务领域的资深人士进行授课。线上培训:利用网络平台,发布培训资料和视频,供志愿者自主学习。实践培训:在志愿服务活动中,由经验丰富的志愿者对新加入的志愿者进行现场指导和培训。七、活动计划1.活动原则自愿性原则:志愿者参加志愿服务活动应完全出于自愿,不得强制要求。公益性原则:活动应围绕社会公益事业开展,不以营利为目的。实效性原则:活动应注重实际效果,切实为服务对象提供帮助和支持。规范性原则:活动应按照相关规定和程序进行组织和管理,确保活动的质量和安全。2.活动类型社区服务:组织志愿者走进社区,开展关爱孤寡老人、关爱留守儿童、环境卫生整治等活动。环保行动:开展垃圾分类宣传、植树造林、河流湖泊保护等环保志愿服务活动,提高公众的环保意识。文化教育:为农民工子女、贫困地区学生提供义务家教、课外辅导等文化教育服务。大型活动服务:在学校举办的大型活动、社会公益活动中提供志愿服务,如赛事保障、活动引导等。特殊群体关爱:关注残疾人、重症患者等特殊群体,开展陪伴、帮扶等志愿服务活动。3.活动实施流程活动策划:策划部根据社会需求和学校实际情况,制定活动方案,明确活动主题、时间、地点、内容、参与人员等。活动筹备:组织部负责招募志愿者,宣传部进行活动宣传,外联部联系合作单位和社区,后勤部准备活动物资。活动开展:按照活动方案组织志愿者开展志愿服务活动,活动过程中要注意安全,确保活动顺利进行。活动总结:活动结束后,志愿者要及时撰写活动总结,分享活动经验和体会。服务队对活动进行总结评估,分析活动效果,总结经验教训,为今后的活动提供参考。八、管理制度1.考勤制度:志愿者应按时参加服务队组织的培训和志愿服务活动,如有特殊情况不能参加,需提前请假。组织部负责记录志愿者的考勤情况。2.服务记录制度:为每位志愿者建立服务档案,记录其服务时间、服务项目、服务表现等信息。服务记录作为志愿者评优表彰的重要依据。3.考核制度:定期对志愿者的服务表现进行考核,考核内容包括服务态度、服务质量、团队协作等方面。根据考核结果,评选优秀志愿者,并给予表彰和奖励。4.激励制度精神激励:对表现优秀的志愿者进行表彰,颁发荣誉证书,在学校官网、微信公众号等平台进行宣传报道。物质奖励:设立志愿者奖励基金,对表现突出的志愿者给予一定的物质奖励。优先推荐:在评优评先、入党入团、就业推荐等方面,对表现优秀的志愿者予以优先推荐。九、经费预算1.宣传费用:制作宣传海报、宣传单页、横幅等,预计[X]元。2.培训费用:邀请专家授课、购买培训资料、开展拓展训练等,预计[X]元。3.活动物资费用:购买志愿服务活动所需的物资和设备,如工具、文具、慰问品等,预计[X]元。4.交通费用:志愿者参加活动的交通补贴,预计[X]元。5.其他费用:包括水电费、通讯费等,预计[X]元。总预算:[X]元十、时间安排1.筹备阶段([具体时间区间1])完成服务队组织架构的搭建,确定各部门负责人。制定招募计划、培训计划、活动计划和管理制度。发布招募信息,开展志愿者招募工作。2.组建阶段([具体时间区间2])完成志愿者的招募、面试和录用工作。组织志愿者培训,开展团队建设活动。3.运行阶段(长期)按照活动计划组织开展志愿服务活动。定期对志愿者进行考核和激励,不断完善服务队的管理制度。加强与校内外其他志愿者组织的交流与合作,拓展志愿服务项目和资源。十一、注意事项1.活动前要做好充分的准备工作,包括活动策划、人员安排、物资准备等,确保活动顺利进行。2.活动过程中要注意安全,加强对志愿者的安全教育,制定安全预案,确保志愿者的人身
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