设备巡检管理制度

设备巡检管理制度一、总则（一）目的为加强公司设备管理，确保设备正常运行，及时发现和消除设备隐患，保障生产安全、稳定、高效进行，特制定本设备巡检管理制度。

（二）适用范围本制度适用于公司内所有生产设备、动力设备、电气设备、仪表设备等各类设备的巡检管理。

（三）职责分工1.设备管理部门负责制定设备巡检管理制度及相关标准。监督、指导各部门的设备巡检工作。定期组织对设备巡检情况进行检查和考核。2.使用部门负责本部门设备巡检工作的具体实施。配备合格的设备巡检人员，并进行培训。对巡检中发现的问题及时进行处理，做好记录，并上报设备管理部门。3.维修部门负责为设备巡检工作提供技术支持。及时维修巡检中发现的设备故障。分析设备故障原因，提出改进措施。

二、巡检内容与标准

（一）通用设备巡检内容与标准1.外观检查设备表面应无明显损伤、变形、腐蚀等情况。油漆应无脱落、起皮现象。2.连接部位检查设备各连接部位的螺栓、螺母应无松动、缺失。联轴器、皮带轮等传动部件的连接应牢固，无移位、磨损。3.润滑情况检查润滑油（脂）的油位应在规定范围内，油质应良好，无变色、乳化、变质等现象。润滑部位的温度应正常，无过热现象。4.运行状况检查设备运行应平稳，无异常振动、噪声。设备的转速、压力、流量等运行参数应在规定范围内。

（二）电气设备巡检内容与标准1.外观检查电气设备外壳应无破损、变形，接地应良好。电气线路应无老化、破损、漏电现象。2.开关及保护装置检查开关应动作灵活，接触良好，无过热现象。保护装置应灵敏可靠，整定值符合要求。3.仪表检查电压表、电流表、功率表等仪表的指示应准确。温度、湿度等环境参数应在规定范围内。4.绝缘电阻检查定期测量电气设备的绝缘电阻，绝缘电阻值应符合规定要求。

（三）动力设备巡检内容与标准1.锅炉设备巡检水位应正常，水位计清晰可见，无泄漏。压力应稳定，安全阀应灵敏可靠。燃烧情况应良好，无冒黑烟、熄火等现象。炉体应无变形、渗漏，保温应良好。2.空压机设备巡检压力应在规定范围内，排气温度应正常。润滑油位应正常，油温、油压应符合要求。设备运行应平稳，无异响，无泄漏。空气滤清器应清洁，无堵塞。

（四）仪表设备巡检内容与标准1.外观检查仪表外观应无损坏、变形，铭牌标识应清晰。仪表安装应牢固，接线应正确、牢固。2.指示与记录检查仪表的指示值应准确，与实际参数相符。记录仪表的记录应完整、准确。3.零点与量程检查定期检查仪表的零点和量程，确保测量准确。

（五）特种设备巡检内容与标准（如起重机、压力容器等）1.起重机巡检钢丝绳应无断丝、磨损超标现象。制动器应灵敏可靠，制动性能良好。各限位器应动作准确，安全装置应齐全有效。运行轨道应无变形、裂纹，连接牢固。2.压力容器巡检外观应无变形、鼓包、泄漏等情况。压力表、安全阀等安全附件应灵敏可靠，定期校验。压力、温度等运行参数应在规定范围内。

三、巡检周期与方式

（一）巡检周期1.日常巡检操作人员每班对设备进行一次巡检，填写日常巡检记录。2.定期巡检设备管理部门或使用部门每周组织一次对重点设备的定期巡检，填写定期巡检记录。3.专项巡检根据设备运行状况、季节变化、故障隐患等情况，不定期组织专项巡检，对特定设备或系统进行全面检查。

（二）巡检方式1.直接观察巡检人员通过直接观察设备的外观、运行状态、连接部位等，判断设备是否正常。2.仪器检测使用量具、仪表等仪器对设备的相关参数进行测量，如温度、压力、振动、绝缘电阻等。3.功能测试对设备的各项功能进行测试，如开关动作、保护装置性能、仪表指示准确性等，确保设备功能正常。

四、巡检记录与报告

（一）巡检记录1.日常巡检记录操作人员应在每班巡检结束后，及时、准确地填写日常巡检记录，记录设备的运行状况、巡检发现的问题及处理情况等。日常巡检记录应至少保存一个月。2.定期巡检记录巡检人员在定期巡检后，填写定期巡检记录，详细记录巡检情况，包括设备的整体状况、各项参数检测结果、发现的问题及整改建议等。定期巡检记录应至少保存一年。3.专项巡检记录专项巡检结束后，填写专项巡检记录，针对专项巡检的重点内容进行详细记录和分析。专项巡检记录应根据实际情况妥善保存。

（二）巡检报告1.巡检月报各部门每月末将本部门设备巡检情况进行汇总分析，填写巡检月报，上报设备管理部门。巡检月报应包括本月巡检工作概况、设备运行状况分析、存在的问题及处理措施、下月巡检工作计划等内容。2.巡检季报设备管理部门每季度对全公司设备巡检情况进行总结分析，形成巡检季报，报公司领导。巡检季报应涵盖本季度设备巡检的整体情况、典型问题分析、设备运行趋势评估、改进措施及建议等。3.巡检总结报告每年末，设备管理部门对全年设备巡检工作进行全面总结，撰写巡检总结报告。巡检总结报告应包括全年巡检工作回顾、设备运行状况总结、存在问题及改进效果评估、下一年度巡检工作规划等内容。

五、问题处理与跟踪

（一）问题发现与记录巡检人员在巡检过程中发现设备问题时，应立即进行记录，详细描述问题的现象、发生位置、可能的原因等。

（二）问题评估与分类1.一般问题不影响设备正常运行，但需要及时关注并进行适当处理的问题，如轻微的泄漏、部件松动等。2.重要问题可能影响设备性能、生产安全或导致设备停机的问题，如设备运行参数异常、关键部件磨损等。3.紧急问题直接威胁设备安全运行或生产正常进行的问题，如突发的设备故障、严重泄漏等。

（三）问题处理流程1.一般问题处理巡检人员发现一般问题后，能当场处理的应立即处理；不能当场处理的，应报告本部门负责人，由部门安排维修人员及时处理，并记录处理情况。2.重要问题处理对于重要问题，巡检人员应立即报告设备管理部门和使用部门负责人。设备管理部门组织相关技术人员进行评估，制定处理方案，由维修部门实施维修。处理过程中应做好记录，包括问题描述、处理措施、维修时间、维修人员等信息。3.紧急问题处理发现紧急问题时，巡检人员应立即采取应急措施，如停机、切断电源等，防止问题扩大，并及时报告设备管理部门、使用部门负责人及公司应急指挥中心。公司应迅速组织相关人员进行抢修，尽快恢复设备正常运行。紧急问题处理后，应详细记录问题发生的原因、处理过程及结果，进行分析总结，采取预防措施，避免类似问题再次发生。

（四）问题跟踪与反馈1.维修部门负责对问题处理情况进行跟踪，确保问题得到彻底解决。处理完成后，维修人员应及时向设备管理部门和使用部门反馈处理结果。2.设备管理部门对问题处理情况进行监督检查，对于处理不及时或处理不到位的情况，责令相关部门重新处理，并进行考核。3.对反复出现的问题，设备管理部门应组织相关人员进行专题分析，查找原因，制定改进措施，防止问题再次发生。改进措施实施后，应进行效果验证和跟踪评估。

六、培训与考核

（一）培训1.设备管理部门定期组织设备巡检人员培训，培训内容包括设备结构原理、巡检内容与标准、巡检方法与技巧、问题处理流程等。2.新入职的巡检人员应进行专门的入职培训，经考核合格后方可上岗。3.根据设备更新、技术改造等情况，及时对巡检人员进行针对性培训，使其掌握新设备、新技术的相关知识和技能。

（二）考核1.设备管理部门制定设备巡检工作考核标准，对巡检人员的工作进行定期考核。2.考核内容包括巡检记录的完整性与准确性、问