2025年度物流企业货车司机职业健康与劳动保护合同

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2025年度物流企业货车司机职业健康与劳动保护合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、职业健康与劳动保护描述1.健康与劳动保护要求乙方司机在从事物流企业货车驾驶工作时，应遵守国家相关法律法规及甲方制定的各项健康与劳动保护规定。乙方应定期进行职业健康检查，确保符合岗位要求。甲方为乙方提供必要的安全防护用品，如安全帽、反光背心、防护手套等。乙方保证在正常工作条件下，自合同签订之日起______年内（具体时长）不出现因劳动保护措施不当导致的职业健康问题。2.劳动保护措施甲方应确保乙方司机的工作环境符合劳动保护标准，包括但不限于工作场所的温度、湿度、照明等。甲方应合理安排乙方司机的工作时间，避免过度疲劳驾驶。甲方应提供必要的休息设施和条件，确保乙方司机有足够的休息时间。二、工作内容与职责1.工作内容乙方司机应按照甲方的要求，安全、准时地完成货物运输任务。乙方司机应熟悉并遵守交通规则，确保行车安全。乙方司机应妥善保管运输车辆，确保车辆处于良好状态。乙方司机应积极配合甲方进行货物装卸工作。2.职责乙方司机应承担货物运输过程中的安全责任，确保货物安全送达。乙方司机应按时完成甲方安排的工作任务，不得无故拖延。乙方司机应维护甲方企业形象，不得做出有损甲方声誉的行为。三、工作时间与薪酬1.工作时间乙方司机的工作时间应按照甲方规定执行，包括但不限于工作时间、休息时间等。甲方应保证乙方司机的工作时间符合国家相关法律法规要求。甲方应合理安排乙方司机的工作班次，确保乙方司机有足够的休息时间。2.薪酬乙方司机的薪酬应根据甲方规定及市场行情确定，包括基本工资、加班费、奖金等。甲方应按照约定时间支付乙方司机的薪酬，不得拖欠。甲方应定期对乙方司机的薪酬进行调整，确保薪酬水平与市场行情相匹配。四、合同期限与解除1.合同期限本合同有效期为______年，自合同签订之日起生效。合同期满后，双方可协商续签合同。2.合同解除双方协商一致，可提前解除本合同。乙方司机因严重违反合同约定或国家法律法规被甲方解除劳动合同的，甲方无需支付经济补偿。甲方因经营需要或乙方司机严重违反合同约定被解除劳动合同的，甲方应按照国家法律法规支付相应的经济补偿。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方司机的健康状况和工作表现进行监督和管理。有权要求乙方司机按照规定的时间、地点和方式接受职业健康检查。义务：为乙方司机提供必要的工作条件和劳动保护措施。按照合同约定支付乙方司机的工资和福利。保障乙方司机的合法权益，不得进行非法解雇或歧视。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定提供必要的职业健康与劳动保护。有权在遇到健康问题时，要求甲方提供相应的医疗帮助。义务：遵守甲方制定的各项职业健康与劳动保护规定。积极配合甲方的健康检查和管理工作。不得擅自离岗或从事与工作无关的活动。六、健康检查与记录1.健康检查甲方应定期对乙方司机进行健康检查，包括但不限于视力、听力、心肺功能等。乙方司机应按照甲方的要求参加健康检查，并如实提供个人健康信息。2.健康记录甲方应建立乙方司机的健康档案，记录每次健康检查的结果。健康档案应妥善保管，不得泄露给第三方。七、工资与福利1.工资乙方司机的工资应按照合同约定的时间和方式支付。工资应包括基本工资、加班费、奖金等，具体金额由双方协商确定。2.福利甲方应按照合同约定为乙方司机提供相应的福利，如社会保险、住房公积金等。八、合同解除与终止1.合同解除双方协商一致，可提前解除本合同。乙方司机因健康原因无法继续工作的，甲方有权解除合同，并按照国家法律法规支付相应的经济补偿。2.合同终止本合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。如合同终止，甲方应按照合同约定支付乙方司机的工资和福利。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违反职业健康与劳动保护规定的行为，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如疫情、地震等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人健康信息、工作表现以及其他机密信息（包括但不限于体检报告、工作记录等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日