劳动合同范例有

劳动合同范例有第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就建立劳动关系达成如下协议：

第一条劳动关系

1.1甲乙双方同意建立劳动关系，甲方向乙方提供劳动岗位，乙方同意在甲方单位工作。

1.2乙方在甲方单位工作期间，甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

第二条工作内容与岗位

2.1乙方的工作岗位为________________________，具体工作内容为________________________。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，保证工作质量。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为________________________，实行标准工时制度。

3.2乙方享有国家法定节假日、公休日及年休假等休息休假待遇。

第四条工资与福利待遇

4.1乙方工资按照________________________标准执行，具体金额为人民币________________________元/月。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

第五条社会保险与公积金

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴费基数及比例按国家和地方有关规定执行。

5.2乙方在合同期间，应按规定缴纳个人应缴纳的社会保险及住房公积金。

第六条合同期限

6.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

6.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应另行签订书面劳动合同。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

7.2违约金金额为人民币________________________元。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁委员会作出的裁决为终局裁决，甲乙双方应予以遵守。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

鉴于甲乙双方愿意建立劳动关系，丙方愿意提供相关服务，为明确甲乙双方及丙方的权利义务，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

第一条劳动关系与第三方服务

1.1甲乙双方同意建立劳动关系，甲方同意将乙方安排至丙方提供的服务岗位工作。

1.2丙方同意为甲方提供乙方在服务岗位上的相关服务，包括但不限于技能培训、设备维护、安全保障等。

1.3乙方在丙方服务岗位上的工作内容为________________________。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为________________________，实行标准工时制度。

2.2乙方享有国家法定节假日、公休日及年休假等休息休假待遇。

2.3丙方应确保乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全。

第三条工资与福利待遇

3.1乙方工资按照________________________标准执行，具体金额为人民币________________________元/月。

3.2甲方负责支付乙方工资，丙方负责提供乙方工作所需的必要条件。

3.3甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

第四条社会保险与公积金

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴费基数及比例按国家和地方有关规定执行。

4.2丙方应协助甲方完成乙方社会保险及住房公积金的缴纳工作。

第五条甲方权益与责任

5.1甲方有权要求乙方遵守工作纪律，保证工作质量。

5.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容。

5.3甲方有权对乙方进行必要的培训和教育。

5.4甲方有权在乙方严重违反工作纪律或合同约定时，解除劳动合同。

第六条丙方责权利

6.1丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作条件和服务。

6.2丙方应协助甲方完成乙方社会保险及住房公积金的缴纳工作。

6.3丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方如有以下行为，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反工作纪律；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

7.2乙方在合同期间，未经甲方同意，不得自行离职或转岗至其他单位。

7.3乙方在合同期间，不得泄露甲方商业秘密。

第八条争议解决

8.1甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁委员会作出的裁决为终局裁决，甲乙双方及丙方应予以遵守。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，甲乙双方及丙方可另行协商解决。

9.2本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在为甲方提供专业的服务支持，提高乙方的工作效率和质量，同时降低甲方的人力资源管理成本。通过丙方的专业服务，甲方能够更好地专注于核心业务发展。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过合同明确自身的权益和责任，确保乙方在服务岗位上的工作表现符合甲方的要求。甲方的主导地位有助于维护自身的商业利益，同时保障乙方的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，丙方愿意提供乙方所需的服务保障，为明确甲乙双方及丙方的权利义务，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

第一条劳动关系与第三方服务

1.1甲乙双方同意建立劳动关系，甲方同意乙方在丙方提供的服务保障下，为其提供特定服务。

1.2丙方同意为乙方提供在甲方服务期间所需的服务保障，包括但不限于技能培训、安全保障、健康体检等。

1.3乙方在甲方服务期间的工作内容为________________________。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为________________________，实行标准工时制度。

2.2乙方享有国家法定节假日、公休日及年休假等休息休假待遇。

2.3丙方应确保乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全。

第三条工资与福利待遇

3.1乙方工资按照________________________标准执行，具体金额为人民币________________________元/月。

3.2甲方负责支付乙方工资，丙方负责提供乙方工作所需的必要条件。

3.3乙方在合同期间，享有以下福利待遇：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

第四条社会保险与公积金

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴费基数及比例按国家和地方有关规定执行。

4.2丙方应协助甲方完成乙方社会保险及住房公积金的缴纳工作。

第五条乙方权益与责任

5.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

5.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

5.3乙方有权在甲方违约时，要求甲方承担相应的违约责任。

第六条丙方责权利

6.1丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的服务保障。

6.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

6.3丙方应确保乙方在甲方服务期间的人身安全和健康。

第七条甲方违约及限制条款

7.1甲方如有以下行为，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按合同约定支付工资或福利待遇；

（2）未提供必要的工作条件和安全保障；

（3）严重违反合同约定，损害乙方合法权益。

7.2甲方在合同期间，未经乙方同意，不得随意调整乙方的工作岗位或工作内容。

7.3甲方在合同期间，不得泄露乙方个人信息。

第八条争议解决

8.1甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁委员会作出的裁决为终局裁决，甲乙双方及丙方应予以遵守。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，甲乙双方及丙方可另行协商解决。

9.2本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：_______________