劳务派遣辞退合同范例

劳务派遣辞退合同范例第一篇范文：合同编号：__________

劳务派遣辞退合同

甲方（派遣单位）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（被派遣员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方为满足自身生产经营需要，按照相关法律法规，向乙方提供劳务派遣服务，现甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方辞退事宜达成如下协议：

一、派遣岗位及期限

1.乙方被派遣至甲方下属__________________部门，担任__________________岗位，派遣期限自__________________起至__________________止。

2.本合同派遣期限届满，如甲方与乙方的劳动合同关系继续存在，且乙方符合派遣岗位需求，则甲乙双方可根据实际情况协商续签本合同。

二、派遣工作内容及职责

1.乙方在甲方指定的派遣岗位上，按照甲方的要求，完成相关工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，保守甲方商业秘密。

三、工资及福利待遇

1.乙方在派遣期间的工资标准、福利待遇等，按照甲方相关规定执行。

2.乙方在派遣期间的工资发放方式为__________________。

四、辞退事宜

1.甲方因以下原因辞退乙方，应提前通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿：

（1）乙方因违纪、违规被甲方解除劳动合同；

（2）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法宣告失踪、死亡或被宣告失踪、死亡；

（4）法律法规规定的其他辞退情形。

2.甲方辞退乙方，应依法向乙方支付经济补偿。经济补偿标准按照国家规定执行。

3.乙方因下列原因提出辞职，甲方应同意乙方辞职：

（1）乙方因个人原因提出辞职，且提前向甲方提出书面申请；

（2）乙方因不可抗力等原因无法继续履行本合同，并提前向甲方提出书面申请；

（3）法律法规规定的其他辞职情形。

五、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同如有修改、补充，应以书面形式进行，并经甲乙双方签字（或盖章）后生效。

附件：

1.甲方相关规章制度；

2.乙方在甲方工作期间的表现及考核情况；

3.国家关于劳务派遣的相关法律法规。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：__________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

劳务派遣辞退合同

甲方（派遣单位）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（被派遣员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

丙方（劳务派遣公司）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方为满足自身生产经营需要，通过丙方提供劳务派遣服务，现甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方辞退事宜达成如下协议：

一、派遣岗位及期限

1.乙方被派遣至甲方下属__________________部门，担任__________________岗位，派遣期限自__________________起至__________________止。

2.本合同派遣期限届满，如甲方与乙方的劳动合同关系继续存在，且乙方符合派遣岗位需求，则甲乙丙三方可根据实际情况协商续签本合同。

二、派遣工作内容及职责

1.乙方在甲方指定的派遣岗位上，按照甲方的要求，完成相关工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，保守甲方商业秘密。

三、工资及福利待遇

1.乙方在派遣期间的工资标准、福利待遇等，按照甲方相关规定执行。

2.乙方在派遣期间的工资发放方式为__________________。

四、甲方权益及责任

1.甲方有权根据生产经营需要，对乙方的工作岗位、工作内容进行调整，并提前通知丙方。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方考核不合格，甲方有权要求丙方将其退回。

3.甲方有权在乙方违反甲方规章制度或合同约定时，要求丙方对其进行处理或解除合同。

4.甲方有权要求丙方对乙方进行培训，提高其工作能力。

五、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方的招聘、录用、培训、管理等工作，确保乙方符合甲方要求。

2.丙方有权对乙方进行考核，如乙方考核不合格，丙方有权将其退回甲方。

3.丙方有权对乙方进行培训，提高其工作能力。

4.丙方有权根据甲方要求，对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。

六、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权要求丙方将其退回，并要求丙方承担相应责任：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）泄露甲方商业秘密；

（4）其他违反合同约定的行为。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与甲方竞争对手建立劳动关系。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得参与与甲方业务相关的经营活动。

七、经济补偿

1.甲方因乙方违约而解除合同，丙方应按照国家规定支付经济补偿。

2.乙方因个人原因提出辞职，丙方应按照国家规定支付经济补偿。

八、争议解决

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方协商解决。如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同生效及终止

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同有效期内，任何一方不得擅自变更或解除合同。

附件：

1.甲方相关规章制度；

2.乙方在甲方工作期间的表现及考核情况；

3.国家关于劳务派遣的相关法律法规。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入，旨在规范劳务派遣市场，保障甲乙双方的合法权益，提高劳务派遣服务质量。通过丙方的专业管理，甲方可以降低人力资源管理成本，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为派遣单位，通过主导合同条款，确保自身权益得到充分保障。甲方可以灵活调整用工需求，提高人力资源配置效率，降低用工风险。同时，甲方通过规范丙方行为，确保乙方的工作质量和稳定性。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

物业管理服务合同

甲方（业主）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（物业服务企业）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

丙方（第三方监管机构）：

名称：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方为维护物业管理秩序，提高居住环境质量，通过乙方提供物业服务，现甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就物业管理服务事宜达成如下协议：

一、服务内容与期限

1.乙方负责甲方物业管理区域内下列事项：

（1）环境卫生、绿化养护；

（2）公共设施设备维护；

（3）安全保障；

（4）秩序维护；

（5）其他约定的服务内容。

2.本合同服务期限自__________________起至__________________止。

二、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方遵守物业管理规章制度，维护物业管理区域内的公共秩序。

2.乙方有权对违反物业管理规定的行为进行制止，并采取必要措施。

3.乙方应定期向甲方报告物业管理服务情况，接受甲方监督。

4.乙方应确保物业服务质量，按照国家标准和合同约定提供服务。

三、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方提供符合合同约定的物业服务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进意见。

3.甲方应按时足额支付物业服务费用。

4.甲方应配合乙方的工作，包括但不限于提供必要的场地和设施。

四、丙方责任与权利

1.丙方作为第三方监管机构，负责监督乙方履行合同义务，确保服务质量。

2.丙方有权对乙方的工作进行定期检查，并提出整改意见。

3.丙方有权对甲方和乙方的违约行为进行调解和处理。

五、乙方权益与利益

1.乙方有权获得甲方按时足额支付的物业服务费用。

2.乙方有权根据合同约定，对物业管理区域内的公共设施设备进行必要的更新和维护。

3.乙方有权要求甲方提供必要的协助，以保障物业服务工作的顺利进行。

4.乙方有权在合同期限内，根据甲方需求调整服务内容和方式。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下行为，乙方有权要求赔偿损失：

（1）未按时足额支付物业服务费用；

（2）故意破坏公共设施设备；

（3）违反物业管理规定，影响物业服务工作。

2.甲方不得因个人原因随意解聘乙方，如需解聘，应提前通知乙方，并按照合同约定支付违约金。

七、争议解决

1.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方协商解决。如协商不成，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同有效期内，任何一方不得擅自变更或解除合同。

附件：

1.物业管理规章制度；

2.物业服务费用标准；

3.国家关于物