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文档简介
东莞劳务合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________________
乙方(劳动者):____________________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘乙方担任相关岗位工作,双方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵守以下条款:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期限内,如因甲方生产经营需要,经双方协商一致,可以续签合同。
二、工作岗位及工作内容
1.乙方同意担任甲方____部门____岗位的工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求,完成本职工作,服从甲方的工作安排。
三、工作地点
乙方的工作地点为:____________________________
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等带薪休假。
3.乙方在法定工作时间内,如因工作需要加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
五、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.甲方按月向乙方支付工资,支付时间为每月____日。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、劳动保护及劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方应按照国家规定为乙方提供劳动保护用品。
七、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方在试用期内,可以随时解除本合同。
3.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
4.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(3)法律、法规规定的其他情形。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.乙方应保守甲方的商业秘密。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.其他相关证明材料。
甲方(盖章):____________________________
乙方(签字):____________________________
签订日期:____________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________________
乙方(劳动者):____________________________
丙方(第三方服务提供方):____________________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘乙方担任相关岗位工作,并委托丙方提供相关人力资源服务,双方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵守以下条款:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.丙方应在本合同期限内,为甲方提供乙方的人力资源服务。
二、丙方责任
1.丙方负责乙方的招聘、入职手续办理、劳动合同签订等工作。
2.丙方应对乙方的个人信息保密,不得泄露给任何第三方。
3.丙方应确保乙方具备履行合同所需的基本条件,包括但不限于专业技能、职业道德等。
三、甲方权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。
2.甲方有权根据生产经营需要调整乙方的岗位和职责。
3.甲方有权在乙方违反合同约定或法律法规的情况下,解除本合同。
四、乙方工作内容
1.乙方同意担任甲方____部门____岗位的工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求,完成本职工作,服从甲方的工作安排。
五、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.甲方按月向乙方支付工资,支付时间为每月____日。
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、劳动保护及劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方应按照国家规定为乙方提供劳动保护用品。
七、合同解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方在试用期内,可以随时解除本合同。
3.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
八、违约责任
1.乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.丙方违反合同约定,未能履行其责任,导致甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
九、限制条款
1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。
2.乙方在合同期内,不得泄露甲方的商业秘密。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.其他相关证明材料。
甲方(盖章):____________________________
乙方(签字):____________________________
丙方(盖章):____________________________
签订日期:____________________________
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方提供的人力资源服务,甲方能够更加专注于核心业务,降低招聘和管理成本,提高工作效率。同时,甲方作为主导方,通过合同明确了自身的权益和责任,确保了在合同履行过程中的主导地位。
甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为合同的核心主体,其权益应得到充分保障。通过合同条款的设置,甲方能够对乙方的工作进行有效管理,确保乙方的行为符合甲方的利益,同时也能够在乙方违约时,及时采取措施维护自身权益。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(委托方):____________________________
乙方(受托方):____________________________
丙方(人力资源服务公司):____________________________
鉴于甲方需要将特定业务外包给乙方,并由丙方提供人力资源服务,双方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本合同,共同遵守以下条款:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.丙方应在本合同期限内,为乙方提供所需的人力资源服务。
二、丙方责任
1.丙方负责乙方的招聘、入职手续办理、劳动合同签订等工作。
2.丙方应确保乙方具备履行合同所需的基本条件,包括但不限于专业技能、职业道德等。
3.丙方应提供乙方的工作培训和发展机会。
三、乙方权益
1.乙方有权要求丙方提供符合国家法律法规和行业标准的工作环境。
2.乙方有权要求丙方提供与其工作职责相匹配的薪酬和福利待遇。
3.乙方有权在合同期内接受丙方提供的工作培训和发展机会。
4.乙方有权在合同期内根据自身情况提出工作调整或岗位变动申请。
四、甲方责任
1.甲方应向乙方提供明确的业务需求和预期目标。
2.甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。
3.甲方应配合丙方完成乙方的招聘和入职手续。
五、乙方工作内容
1.乙方同意按照甲方的业务需求,完成指定的业务外包工作。
2.乙方应按照丙方提供的工作安排,合理利用工作时间和资源。
六、劳动报酬
1.乙方的薪酬结构包括基本工资、绩效奖金和福利待遇。
2.甲方应按月向乙方支付薪酬,支付时间为每月____日。
3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
七、合同解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方在试用期内,可以随时解除本合同。
3.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反工作纪律或甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损害;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
八、违约责任
1.甲方未按合同约定支付薪酬或福利待遇,应向乙方支付违约金。
2.丙方未按合同约定提供人力资源服务,应向乙方支付违约金。
九、限制条款
1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得从事与甲方业务相竞争的工作。
2.乙方在合同期内,不得泄露甲方的商业秘密。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.其他相关证明材料。
甲方(盖章):____________________________
乙方(签字):____________________________
丙方(盖章):____________________________
签订日期:______________
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