员工培训计划表-各阶段培训计划安排_第1页
员工培训计划表-各阶段培训计划安排_第2页
员工培训计划表-各阶段培训计划安排_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

员工培训计划表各阶段培训计划安排阶段培训主题培训内容培训时间培训讲师培训对象培训地点备注入门阶段公司文化与价值观公司历史、使命、愿景、核心价值观1天人事部新员工公司培训室了解公司文化基础技能培训办公软件、邮件管理、时间管理等2天IT部门新员工公司培训室提升办公效率技能提升阶段专业技能培训行业知识、专业技能、操作流程等5天部门主管老员工公司培训室提升专业技能跨部门沟通协作沟通技巧、团队协作、项目管理等3天人力资源部全体员工公司培训室提升团队协作能力高级阶段领导力与团队管理领导力、团队建设、激励技巧等4天人力资源部管理层公司培训室培养管理人才专项技能培训高级技能、创新思维、市场分析等5天部门主管高级员工外部培训机构提升高级技能持续发展在线课程学习行业动态、新技能、管理知识等自由安排在线学习平台全体员工在线学习平台持续提升自我内部分享会成功案例、经验分享、问题讨论等自由安排各部门全体员工公司培训室促进知识交流培训阶段培训类别培训主题培训时间培训方式培训讲师参与人员培训评估备注基础入门公司认知公司概况及企业文化2天线下总经理全部新员工满意度调查了解公司基本情况软技能时间管理与沟通技巧1天线下培训专员新员工及低级员工操作技能测试提升日常工作效率能力提升行业知识行业最新动态分析1天线上/线下邀请行业专家中级及以上员工案例分析报告增强行业敏感性专业技能系统操作及高级应用3天线下内部高级顾问各部门专员操作熟练度评估掌握专业工具管理提升管理技巧团队管理与领导力提升2天线下管理培训师管理层人员行为模拟与反馈提升管理能力业绩提升销售技巧与客户关系管理2天线上/线下销售经理销售部门人员销售业绩对比提高业绩转化率持续发展个人发展职业发展规划与自我提升1天线上/线下职业规划顾问全体员工发展目标设定促进职业成长创新思维创新理念与实践1天线下创新导师创新部门及有兴趣员工创新提案数量培养创新氛围培训阶段培训类型培训主题培训目标培训时长培训日期培训讲师培训对象培训地点评估方式入门培训基础知识公司政策与规章制度熟悉公司基本规则1天20230401HR部门新员工培训室答疑测试软技能沟通技巧与团队协作提高跨部门沟通效率1.5天20230403沟通培训师所有员工多功能厅小组讨论专业技能核心技能产品操作流程精通产品操作流程2天20230405产品经理相关岗位员工培训室演示与实操进阶提升高级数据分析掌握数据分析高级方法3天20230410数据分析师数据分析岗位办公室案例分析管理能力管理基础管理原理与技巧培养管理基本素养2天20230412管理培训师管理岗位员工多功能厅课堂互动领导力发展领导力与影响力提升领导力和团队凝聚力3天20230415领导力专家高级管理人员培训室角色扮演跨文化培训文化差异跨文化沟通与协作适应不同文化背景1.5天20230417跨文化培训师国

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论