2025年急需技术人才招聘合同范文

2025年急需技术人才招聘合同范文甲方：____地址：____法定代表人：____联系方式：____乙方：____地址：____法定代表人：____联系方式：____鉴于甲方为满足其在____年技术领域的发展需求，亟需引进具备专业知识和实践经验的技术人才；乙方作为专业的招聘服务机构，致力于为各类企业提供高效、精准的招聘服务。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同目的甲方委托乙方在____年度为其提供急需技术人才的招聘服务，包括但不限于寻访、筛选、评估和推荐符合甲方需求的技术人才。乙方同意接受甲方的委托，并按照本合同约定完成相关工作。第二条服务内容岗位需求乙方向甲方了解并记录所需招聘的技术岗位信息，包括但不限于以下内容：岗位名称：____招聘人数：____岗位职责：____任职要求（如学历、工作经验、专业技能等）：____寻访与筛选乙方根据甲方提供的岗位需求，通过多种渠道（包括但不限于猎头招聘、网络招聘、校园招聘等方式），寻访符合条件的技术人才，并进行初步筛选和评估。推荐与面试安排对于符合甲方要求的候选人，乙方负责将简历及相关信息提交给甲方，并协助安排候选人的面试时间及地点。后续跟进乙方可根据甲方的要求，对已录用的技术人才进行入职前的背景调查或其他相关服务。第三条双方的权利与义务甲方的权利与义务提供岗位信息甲方应向乙方提供真实、准确的岗位需求信息，并及时反馈乙方提交的候选人简历及其他相关信息。参与面试及评估甲方负责对乙方推荐的候选人进行面试和最终评估，包括但不限于技术能力测试、背景调查等。支付服务费用甲方应按照本合同约定向乙方支付相应的招聘服务费用。乙方的权利与义务尽职尽责履行服务乙方应根据甲方的要求，积极、高效地完成招聘工作，并确保提供的候选人信息真实可靠。保护商业秘密乙方对甲方提供的所有信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。协助后续服务根据甲方的需求，乙方可提供其他与招聘相关的支持服务，并协助完成候选人入职后的相关事宜。第四条合同费用及支付方式服务费用标准甲方向乙方支付的招聘服务费为人民币____元/人（大写：____）。该费用包括但不限于寻访、筛选、评估等服务，但不包括甲方与候选人之间的薪资谈判或其他额外服务。付款方式及时间第一期服务费：在本合同签订之日起的____个工作日内，甲方向乙方支付总服务费的____%，即人民币____元（大写：____）。第二期服务费：甲方应在候选人正式入职后的____个工作日内，向乙方支付剩余的____%服务费，即人民币____元（大写：____）。发票开具乙方可根据甲方要求开具合法有效的服务发票，并提供相应的收款凭证。第五条合同的变更与终止合同变更因本合同履行过程中出现的情况，双方协商一致可对本合同内容进行修改或补充。任何变更均需以书面形式确认，并由双方签字盖章后生效。合同终止在合同期限内，如因一方的违约行为导致对方遭受损失，守约方有权单方面解除本合同，并要求违约方赔偿相应损失。本合同在完成所有约定服务事项且费用结清后自动终止。第六条违约责任甲方违约责任如甲方未能按照本合同约定支付服务费，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付未付金额及相关滞纳金（每日滞纳金为未付款项的千分之一）。乙方违约责任如乙方提供的候选人信息存在虚假或误导，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第七条保密条款甲方的保密义务未经乙方书面同意，甲方不得将乙方提供的招聘服务内容、方法及相关资料披露给任何第三方。乙方的保密义务乙方对甲方提供的所有信息负有严格的保密责任，不得向任何第三方泄露。第八条不可抗力因不可抗力事件（如战争、自然灾害、政府行为等）导致本合同无法履行的，双方应及时协商解决，并可根据实际情况调整或解除合同。受影响的一方应将事件的发生及影响情况及时通知另一方，并提供相关证明。第九条争议解决协商解决如因本合同履行发生争议，双方应首先通过友好协商的方式解决。法律途径协商不成的，任何一方均可向____（城市）有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他条款补充协议本合同未尽事宜，双方可签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。合同份数本合同一式____份，甲乙双方各执___