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文档简介

2025年公立幼儿园员工参加失业保险合同甲方（用人单位）：____地址：____法定代表人：____联系方式：____乙方（员工）：____身份证号码：____家庭住址：____联系电话：____鉴于甲乙双方为明确权利义务关系，保障乙方的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规和政策，就乙方参加失业保险事宜达成如下协议：第一条总则1.1本合同旨在规范甲方与乙方在失业保险缴纳及享受方面的权利义务关系，确保乙方在失业后能够依法获得相应的失业保险待遇。1.2本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国相关法律法规。第二章失业保险的缴纳标准2.1缴纳比例根据国家相关规定，甲方应按月为乙方缴纳失业保险费，缴纳比例为乙方工资总额的____%。其中，单位缴纳部分由甲方承担，个人缴纳部分由乙方承担，具体比例以当地社保部门规定为准。2.2缴纳基数乙方的缴费基数为其上年度月平均工资收入，若无，则按当地最低工资标准计算。具体金额为：____（填写公式或金额）。2.3缴费时间甲方应于每月____日前完成失业保险费用的缴纳，并向乙方提供缴纳凭证。第三章双方的权利与义务3.1甲方的权利与义务3.1.1甲方应当依法为乙方缴纳失业保险费，确保乙方的缴费记录完整有效。3.1.2甲方应协助乙方办理失业保险的相关手续，并提供必要的证明材料。3.1.3甲方不得无故拖欠或停止缴纳失业保险费用，否则由此产生的后果由甲方承担。3.2乙方的权利与义务3.2.1乙方有权要求甲方为其缴纳失业保险费，并在失业后依法享受相应的失业保险待遇。3.2.2乙方应当如实提供个人相关信息，并配合甲方完成缴费手续。3.2.3乙方不得以任何方式骗取或虚报失业保险待遇，否则应承担相应法律责任。第四章失业保险的享受条件4.1享受失业保险的条件4.1.1乙方与甲方解除劳动合同（非因乙方过错）；4.1.2乙方已缴纳失业保险满____个月；4.1.3乙方未达到法定退休年龄且有求职意愿；4.1.4乙方在失业后及时办理相关手续。4.2失业保险待遇标准4.2.1失业保险金的计算方式为：根据乙方缴费年限和平均工资，按月领取。具体金额为：____（填写公式或金额）。4.2.2除失业保险金外，乙方还可享受职业培训补贴、求职创业补贴等其他失业保险待遇。4.3失业保险的申领程序4.3.1乙方可自解除劳动合同之日起____日内向当地社会保险经办机构提出申请。4.3.2甲方应为乙方提供解除劳动合同证明及其他所需材料，并协助其完成申请手续。第五章争议解决5.1若甲乙双方因本合同的履行发生争议，应当协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.2本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和政策执行。第六章附则6.1本合同自签订之日起生效，有效期至____年____月____日。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。6.3本合同内容若与国家法律法规

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