劳保合同范例

劳保合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方：[甲方全称]，以下简称“甲方”

乙方：[乙方全称]，以下简称“乙方”

鉴于甲方生产经营的需要，乙方同意受聘于甲方从事劳动工作，双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就以下事项达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事[具体工种]工作，工作地点为[具体地点]。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：

（1）[具体工作内容1]；

（2）[具体工作内容2]；

（3）[具体工作内容3]。

二、工作期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体时间]，合同期满后，如需续签，双方应提前[具体时间]达成书面协议。

2.2甲方有义务为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日[具体工作时间]，每周工作[具体工作日]，甲方应保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

3.2乙方享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚丧假等假期。

四、工资待遇

4.1乙方的基本工资为[具体金额]元/月，甲方应按时足额支付给乙方。

4.2乙方享有国家规定的工资性补贴、加班费、奖金等。

五、社会保险和福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险。

5.2甲方应依法为乙方提供住房公积金。

六、合同解除和终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2以下情形之一，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方违反劳动纪律，严重影响甲方生产经营；

（2）乙方严重违反国家法律法规，损害甲方利益；

（3）乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（4）[其他情形]。

6.3以下情形之一，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资；

（2）甲方未按规定为乙方缴纳社会保险；

（3）[其他情形]。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任。

7.2甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方健康证明；

3.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方：[甲方全称]，以下简称“甲方”

乙方：[乙方全称]，以下简称“乙方”

第三方：[第三方全称]，以下简称“丙方”

鉴于甲方生产经营的需要，乙方同意受聘于甲方从事劳动工作，丙方作为乙方的劳动派遣单位，为乙方提供劳动派遣服务。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙丙三方协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事[具体工种]工作，工作地点为[具体地点]。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：

（1）[具体工作内容1]；

（2）[具体工作内容2]；

（3）[具体工作内容3]。

二、工作期限

2.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体时间]，合同期满后，如需续签，三方应提前[具体时间]达成书面协议。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日[具体工作时间]，每周工作[具体工作日]，甲方应保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

四、工资待遇

4.1乙方的基本工资为[具体金额]元/月，甲方应按时足额支付给乙方。

4.2乙方享有国家规定的工资性补贴、加班费、奖金等。

五、社会保险和福利

5.1丙方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险。

5.2丙方应依法为乙方提供住房公积金。

六、丙方责任与义务

6.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核、解除合同等劳动派遣服务。

6.2丙方应保证乙方符合甲方的工作要求，并确保乙方遵守甲方规章制度。

七、甲方权益与义务

7.1甲方有权要求丙方提供乙方的相关资质证明、健康证明等。

7.2甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，并提出改进意见。

7.3甲方有权要求丙方对乙方的违约行为承担相应责任。

八、乙方违约及限制条款

8.1乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）违反国家法律法规，损害甲方利益；

（2）严重违反甲方规章制度，影响甲方生产经营；

（3）严重失职，给甲方造成重大损失；

（4）[其他违约行为]。

8.2乙方在合同期间，不得与甲方发生劳动关系以外的经济往来。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方健康证明；

3.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的：

1.优化人力资源配置，提高甲方生产经营效率；

2.降低甲方招聘、培训、管理等方面的成本；

3.分散用工风险，保障甲方合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保乙方具备符合甲方要求的工作能力；

2.维护甲方生产经营秩序，降低用工风险；

3.保障甲方在合同中的权益，实现甲方的利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方：[甲方全称]，以下简称“甲方”

乙方：[乙方全称]，以下简称“乙方”

第三方：[第三方全称]，以下简称“丙方”

鉴于甲方需要专业的外包服务以优化其业务流程，乙方作为丙方的员工，同意为甲方提供外包服务。丙方作为乙方的雇主，负责乙方的招聘、管理、薪酬福利等。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙丙三方协商一致，达成如下协议：

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方处提供[具体服务内容]。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：

（1）[具体服务内容1]；

（2）[具体服务内容2]；

（3）[具体服务内容3]。

二、服务期限

2.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体时间]，合同期满后，如需续签，三方应提前[具体时间]达成书面协议。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日[具体工作时间]，每周工作[具体工作日]，甲方应保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

四、薪酬待遇

4.1乙方的基本薪酬为[具体金额]元/月，甲方应按时足额支付给乙方。

4.2乙方享有国家规定的工资性补贴、加班费、奖金等。

五、社会保险和福利

5.1丙方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险。

5.2丙方应依法为乙方提供住房公积金。

六、丙方责任与义务

6.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核、解除合同等人事服务。

6.2丙方应保证乙方符合甲方的工作要求，并确保乙方遵守甲方规章制度。

七、乙方权益与义务

7.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够安全、有效地完成工作任务。

7.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付薪酬和福利。

7.3乙方有权要求甲方尊重其合法权益，包括但不限于休息休假、隐私保护等。

八、甲方违约及限制条款

8.1甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）未按时足额支付乙方薪酬；

（2）未提供必要的工作条件和环境；

（3）违反国家法律法规，损害乙方合法权益；

（4）[其他违约行为]。

8.2甲方不得要求乙方从事超出合同约定的服务内容。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方健康证明；

3.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__