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文档简介

2025年工伤赔偿金一次性解决协议一、协议背景甲方（以下简称“用人单位”）与乙方（以下简称“员工”）于____年____月____日建立劳动关系。在履行劳动合同过程中，乙方于____年____月____日因工受伤，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，甲乙双方就工伤赔偿事宜达成一次性解决协议。二、协议内容1.工伤认定甲乙双方确认，乙方所受伤害已被认定为工伤，并由甲方为乙方办理了工伤保险。2.赔偿金额（1）甲方一次性赔偿乙方工伤赔偿金共计人民币【____】元（大写：【____】元整），其中包括以下项目：a.工伤医疗费用：人民币【____】元；b.工伤津贴：人民币【____】元；c.一次性伤残补助金：人民币【____】元；d.一次性工伤医疗补助金：人民币【____】元；e.一次性伤残就业补助金：人民币【____】元。（2）甲方已为乙方缴纳了工伤保险，乙方同意在赔偿金额中扣除已报销的工伤保险费用人民币【____】元。3.赔偿支付甲方应在本协议签订后【____】个工作日内，将赔偿金额支付给乙方指定的银行账户。4.权益保障（1）甲方承诺，本协议签订后，不再追究乙方因本次工伤产生的任何赔偿请求。（2）乙方承诺，本协议签订后，不再就本次工伤向甲方提出任何赔偿请求。5.协议效力本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效，对甲乙双方具有法律约束力。三、协议履行1.本协议签订后，甲乙双方应按照协议约定的内容履行各自的权利和义务。2.若甲方未按约定支付赔偿金额，乙方有权依法向有关部门投诉或提起诉讼。3.若乙方违反本协议约定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。四、争议解决1.本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3.本协议签订后，甲乙双方应遵守国家法律法规，不得从事违法经营活动。甲方（用人

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