2025年离职销售精英保密及非保密协议_第1页
2025年离职销售精英保密及非保密协议_第2页
2025年离职销售精英保密及非保密协议_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2025年离职销售精英保密及非保密协议甲方（以下简称“公司”）：乙方（以下简称“员工”）：鉴于乙方在甲方担任销售精英，掌握了一定的商业秘密和客户资源，为确保甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，甲乙双方经充分协商，自愿签订本保密及非保密协议。一、保密协议第一条保密义务1.1保密内容乙方在甲方任职期间，因工作需要了解和掌握的以下信息属于商业秘密：（1）甲方的经营策略、商业模式、销售策略、市场分析等商业计划；（2）甲方的客户资料，包括客户名称、联系方式、业务需求、交易记录等；（3）甲方与合作方的合作内容和合作条件；（4）甲方研发的新产品、新技术、新工艺等；（5）其他乙方知悉的与甲方业务有关的保密信息。1.2保密期限自乙方离职之日起，乙方应承担的保密义务期限为____年。1.3保密措施乙方应采取以下措施履行保密义务：（1）不在任何场合透露、传播、泄露甲方的保密信息；（2）不利用甲方的保密信息为自己或他人谋取不正当利益；（3）不向第三方提供甲方的保密信息，除非得到甲方的书面同意；（4）离职后，将所有涉及甲方保密信息的资料、文件、数据等归还甲方或按照甲方要求进行销毁。第二条违约责任2.1乙方违反本协议的保密义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方离职前一年工资的____倍。2.2如果乙方违反保密义务给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。二、非保密协议第三条非保密义务3.1非保密内容以下信息不属于商业秘密，乙方可以自由使用和传播：（1）公开的法律法规、政策文件；（2）公开的市场信息、行业动态；（3）乙方在甲方任职期间形成的个人技能、经验、知识等；（4）甲方已公开的宣传资料、产品介绍等。3.2非保密措施乙方在离职后，可以使用非保密信息为自己或他人谋取正当利益，但不得损害甲方的合法权益。第四条非违约责任4.1乙方未违反本协议的非保密义务，甲方不得追究乙方的法律责任。4.2如果乙方在非保密范围内使用信息，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。三、其他条款第五条竞业限制5.1乙方在离职后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。5.2甲方应在乙方离职后____日内，向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金金额为乙方离职前一年工资的____%。第六条争议解决本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条协议效力7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。7.2本协议

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论