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文档简介

营业员劳动合同

甲方（用人单位）：XX有限公司

地址：XX市XX区XX路XX号

法定代表人：XXX

乙方（劳动者）：XX

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

手机号码：XXXXXXXXXXX

鉴于甲方因业务需要，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，订立本劳动合同，共同遵守。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自2023年5月1日起至2026年4月30日止，为期三年。

第二条工作内容和工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任营业员岗位工作。乙方的工作地点为甲方指定的营业场所。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家规定的节假日休息，具体休息日按照国家法定节假日安排执行。

3.乙方享有带薪年休假，具体天数根据工作年限确定。

第四条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币XXXX元，甲方于每月15日前以货币形式支付乙方工资。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方奖金、津贴等额外报酬。

3.乙方在法定节假日加班的，甲方应按照国家规定支付加班费。

第五条社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于工作餐、交通补贴等。

第六条劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。

第七条劳动纪律

乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，保守甲方的商业秘密，不得从事任何损害甲方利益的行为。

第八条合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.本合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

第九条违约责任

1.甲方违反本合同约定，未及时足额支付乙方工资的，除支付拖欠工资外，还应支付拖欠工资总额的50%作为赔偿金。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第十条争议解决

双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效

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