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文档简介

2025年企业保密协议劳动合同样本一、前言甲方（用人单位）与乙方（员工）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，签订本保密协议劳动合同。本协议旨在明确双方在保密方面的权利和义务，维护双方合法权益，促进甲乙双方持续稳定发展。二、保密内容1.乙方在甲方工作期间接触到的所有商业秘密、技术秘密、经营秘密、管理秘密等非公开信息；2.乙方在甲方工作期间创作的、与甲方业务相关的、具有实用价值的创新成果或作品；3.乙方在甲方工作期间获得的、与甲方业务相关的、具有竞争优势的客户资源、合作伙伴信息等；4.双方在合作过程中约定的其他需要保密的信息。三、保密期限1.本协议所涉及的保密信息，保密期限自乙方离职之日起计算，为期____年；2.如乙方因违反本协议而导致保密信息泄露，甲方有权要求乙方继续承担保密义务，直至相关信息不再具有商业价值。四、保密义务1.乙方应当妥善保管甲方提供的保密信息，确保保密信息不被泄露、复制、传播、毁损或用于不正当目的；2.乙方在甲方工作期间及离职后，不得以任何方式泄露、复制、传播、毁损或利用甲方的保密信息，不得将保密信息提供给第三方；3.乙方在甲方工作期间及离职后，不得在与甲方业务相关的领域内，从事与甲方竞争的业务活动；4.乙方应当协助甲方维护保密信息的安全，发现保密信息泄露的风险时，及时向甲方报告并采取补救措施；5.乙方在保密期限内，如因违反本协议导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任1.如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，消除影响，并承担相应的违约责任；2.如乙方泄露保密信息给第三方，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；3.甲方违反本协议的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并要求甲方赔偿因此导致乙方遭受的损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份；2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，至保密期限届满之日终止；3.本协议的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双

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