




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年合作经营连锁酒店共同策划协议甲方:____(以下简称“甲方”)乙方:____(以下简称“乙方”)鉴于甲方和乙方均看好连锁酒店行业的发展前景,为了共同拓展市场、提高竞争力,甲乙双方决定就合作经营连锁酒店事宜达成以下共同策划协议:一、合作背景及目标1.合作背景(1)甲方作为知名的连锁酒店品牌,拥有丰富的行业经验和成熟的管理体系。(2)乙方具备较强的投资实力和丰富的市场资源,希望通过合作进入连锁酒店行业。2.合作目标(1)共同打造具有竞争力的连锁酒店品牌,实现市场份额的持续增长。(2)提高酒店服务质量,满足消费者需求,提升品牌形象。(3)实现甲乙双方共赢,共同分享连锁酒店行业的快速发展成果。二、合作内容1.甲方责任(1)提供品牌支持:甲方授权乙方使用其品牌,并提供品牌形象、管理体系、运营策略等方面的支持。(2)提供技术支持:甲方为乙方提供酒店管理、运营、技术等方面的培训和指导。(3)提供市场支持:甲方协助乙方进行市场调研、选址、营销策划等。2.乙方责任(1)投资建设:乙方负责投资建设酒店项目,包括硬件设施、人员配置等。(2)运营管理:乙方负责酒店的日常运营管理,确保服务质量。(3)品牌维护:乙方应积极维护甲方品牌形象,遵守甲方制定的相关规定。三、合作期限及退出机制1.合作期限:本协议自双方签署之日起生效,合作期限为____年。2.退出机制:(1)甲乙双方在合作期限内如需退出,应提前____个月书面通知对方。(2)退出后,甲乙双方应按照约定进行资产清算,确保合作双方的权益。四、利益分配及风险承担1.利益分配:(1)甲方按照品牌授权协议约定收取品牌使用费。(2)乙方按照实际经营情况,向甲方支付管理费用。(3)双方按照约定比例分享酒店净利润。2.风险承担:(1)甲乙双方共同承担合作期间的经营风险。(2)甲乙双方应积极应对市场变化,采取有效措施降低风险。五、争议解决1.本协议履行过程中,如发生争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。3.本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。甲方:(盖章)乙方:(盖章)代表:(签名)代表:(签名)签订日期:____年____月____日一、合作背景及目标1.合作背景随着我国经济的快速发展,旅游业和酒店业取得了显著的成果。连锁酒店作为酒店行业的重要组成部分,市场需求日益旺盛。为了抓住市场机遇,甲方和乙方决定携手合作,共同打造具有竞争力的连锁酒店品牌。2.合作目标(1)共同打造具有竞争力的连锁酒店品牌,实现市场份额的持续增长。(2)提高酒店服务质量,满足消费者需求,提升品牌形象。(3)实现甲乙双方共赢,共同分享连锁酒店行业的快速发展成果。二、合作内容1.甲方责任(1)提供品牌支持:甲方授权乙方使用其品牌,并提供品牌形象、管理体系、运营策略等方面的支持。(2)提供技术支持:甲方为乙方提供酒店管理、运营、技术等方面的培训和指导。(3)提供市场支持:甲方协助乙方进行市场调研、选址、营销策划等。2.乙方责任(1)投资建设:乙方负责投资建设酒店项目,包括硬件设施、人员配置等。(2)运营管理:乙方负责酒店的日常运营管理,确保服务质量。(3)品牌维护:乙方应积极维护甲方品牌形象,遵守甲方制定的相关规定。三、合作期限及退出机制1.合作期限:本协议自双方签署之日起生效,合作期限为____年。2.退出机制:(1)甲乙双方在合作期限内如需退出,应提前____个月书面通知对方。(2)退出后,甲乙双方应按照约定进行资产清算,确保合作双方的权益。四、利益分配及风险承担1.利益分配:(1)甲方按照品牌授权协议约定收取品牌使用费。(2)乙方按照实际经营情况,向甲方支付管理费用。(3)双方按照约定比例分享酒店净利润。2.风险承担:(1)甲乙双方共同承担合作期间的经营风险。(2)甲乙双方应积极应对市场变化,采取有效措施降低风险。五、争议解决1.本协议履行过程中,如发生争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 六年级上册数学教案-6.2 比例的基本性质 |北师大版
- 2024年CPSM考试专业术语试题及答案
- 二年级下数学教案-认识角-北师大版
- 三年级上册数学教案-2 千克和克 课时2∣苏教版
- 2025年中国亚麻棉绣花面料项目投资可行性研究报告
- 第五单元智慧广场《鸡兔同笼》(教案)六年级下册数学青岛版
- 2025年中国三层铁皮工具箱市场调查研究报告
- 2025年中国PU田径场材市场调查研究报告
- 2025年中国IDA色彩护染剂数据监测研究报告
- 2025年东风运油车行业深度研究报告
- 2024年宿州农商银行社会招聘笔试真题
- 2025年正德职业技术学院单招职业技能测试题库及参考答案
- 2025-2030年中国山葵制品行业运行现状及发展前景分析报告
- 2025年甘肃省白银市景泰县公益性岗位招聘9人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- (新版)大堂经理持证上岗(厅堂服务类)考试题库(含答案)
- 《光电对抗原理与应用》课件第5章
- 三维建模合同
- 八年级劳动教育国家测试题及答案
- 2025年中煤集团华东分公司及所属项目公司公开招聘管理单位笔试遴选500模拟题附带答案详解
- 《海洋牧场岩土工程勘察规程》
- 2024年吉林省高职高专单招考试数学试题(含答案)
评论
0/150
提交评论