2025年发型设计中心首席发型师职务聘用协议_第1页
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文档简介

2025年发型设计中心首席发型师职务聘用协议一、协议背景本协议由以下双方于____年签订，旨在明确双方在____年发型设计中心首席发型师职务聘用过程中的权利、义务及责任。甲方为____年发型设计中心，乙方为____年首席发型师。二、职务与职责1.乙方担任____年发型设计中心首席发型师，负责中心的发型设计、技术指导、团队培训等工作。2.乙方需具备以下条件：a.具有丰富的发型设计经验，熟悉各种发型风格及流行趋势；b.拥有良好的职业操守，严格遵守行业规范；c.具备较强的团队协作和沟通能力；d.具备一定的经营管理能力。3.乙方需在____年期间，至少完成以下任务：a.为中心客户提供高品质的发型设计服务；b.带领团队参加____年各类发型设计比赛，争取优异成绩；c.定期组织内部培训，提升团队整体技术水平；d.积极参与中心的营销活动，提高中心知名度。三、薪酬与福利1.乙方薪酬由基本工资、绩效奖金、提成三部分组成。具体金额如下：a.基本工资：____元/月；b.绩效奖金：根据中心业绩及乙方表现，每月发放；c.提成：按照中心规定的提成比例计算。2.乙方享受以下福利：a.五险一金；b.带薪年假；c.节假日福利；d.定期体检；e.其他甲方提供的福利。四、合同期限与终止1.本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.任何一方如需提前终止本协议，需提前____个月书面通知对方。3.在合同期限内，如乙方严重违反本协议约定，甲方有权立即终止本协议。五、保密与竞业限制1.乙方在合同期限内及终止后____年内，不得泄露中心商业秘密、客户信息等。2.乙方在合同期限内及终止后____年内，不得在甲方同行业从事与中心业务相竞争的工作。六、争议解决1.本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____年发型设计中心乙方（签字）：____签订日期：____年____月____日通过本协议，甲乙双方明确了首席发型师职务的职责、薪酬福利、合同期限等事项，为确保双方合法权益，共同

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