




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
人力中介公司合作协议书合同编号:__________甲方:[甲方公司名称],地址:[甲方公司地址],联系方式:[甲方联系电话],邮箱:[甲方联系邮箱]。乙方:[乙方公司名称],地址:[乙方公司地址],联系方式:[乙方联系电话],邮箱:[乙方联系邮箱]。一、总则(一)合作双方1.甲方:是一家在人力资源服务领域具有丰富经验和良好声誉的公司,致力于为企业提供各类人力资源解决方案。2.乙方:是一家专业的人力中介公司,拥有广泛的人才资源和丰富的招聘渠道。(二)合作宗旨双方本着平等互利、优势互补、共同发展的原则,通过合作,为客户提供优质、高效的人力资源服务,实现双方的共同利益。(三)合作范围双方合作范围包括但不限于企业招聘服务、人才培训服务、人力资源管理咨询等领域。二、合作方式及期限(一)合作方式1.具体合作形式:双方将共同组建招聘团队,根据甲方客户的需求,制定招聘计划,开展招聘工作。乙方将利用自身的人才资源和招聘渠道,为甲方提供合适的候选人,甲方负责对候选人进行面试和筛选。2.双方权利与义务:甲方权利:有权对乙方提供的候选人进行面试和筛选,有权对乙方的招聘工作进行监督和评估;有权要求乙方按照约定的时间和质量完成招聘任务。甲方义务:向乙方提供准确的招聘需求信息,包括职位描述、任职要求、招聘人数等;按照约定支付服务费用。乙方权利:有权要求甲方按照约定支付服务费用;有权要求甲方提供必要的协助和支持。乙方义务:按照甲方的要求,制定招聘计划,开展招聘工作,保证提供的候选人符合甲方的需求;对甲方的招聘需求信息和候选人信息进行保密。(二)合作期限合作期限为[具体合作期限],自双方签字盖章之日起生效。三、服务内容与费用(一)服务内容1.招聘服务:根据甲方客户的需求,为其提供职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查等招聘服务。2.培训服务:为甲方客户的员工提供各类培训服务,包括入职培训、岗位技能培训、管理培训等。3.其他服务:根据甲方客户的需求,提供人力资源管理咨询、劳务派遣等其他相关服务。(二)费用及支付方式1.服务费用标准:根据双方约定的服务内容和工作量,确定服务费用标准。具体费用标准将根据实际情况进行协商确定。2.费用支付时间与方式:甲方应在服务完成后的[具体支付时间]内,按照约定的费用标准向乙方支付服务费用。支付方式为[具体支付方式,如银行转账、支票等]。四、人员管理(一)员工招聘与录用1.招聘流程:乙方按照甲方的招聘需求,发布招聘信息,收集简历,对候选人进行初步筛选,将符合条件的候选人推荐给甲方,甲方进行面试和筛选,确定录用人员。2.录用标准:录用人员应符合甲方的职位要求和公司文化,具备相应的工作能力和素质。(二)员工培训与发展1.培训计划:乙方根据甲方客户的需求和员工的实际情况,制定培训计划,包括培训内容、培训方式、培训时间等。2.发展机会:乙方将为甲方客户的员工提供晋升、转岗等发展机会,帮助员工实现个人职业发展目标。(三)员工管理与考核1.日常管理:乙方将协助甲方对录用人员进行日常管理,包括考勤、绩效考核等。2.绩效考核:乙方将根据甲方的绩效考核制度,对录用人员进行绩效考核,将考核结果反馈给甲方。五、保密条款(一)保密范围1.商业秘密:包括甲方的客户信息、招聘需求信息、人才资源信息等。2.客户信息:包括甲方客户的名称、地址、联系方式、业务范围等。(二)保密措施1.保密制度:双方将建立保密制度,明保证密责任和保密措施。2.保密责任:双方应严格遵守保密制度,不得向任何第三方披露保密信息。如因一方违反保密制度给对方造成损失的,应承担赔偿责任。六、违约责任(一)双方违约情形1.甲方违约:未按照约定支付服务费用;未按照约定提供必要的协助和支持;违反保密条款等。2.乙方违约:未按照约定完成招聘任务;提供的候选人不符合甲方的需求;违反保密条款等。(二)违约责任承担1.违约金的支付:如一方违约,应向对方支付违约金。违约金的数额将根据违约情况和造成的损失确定。2.损失赔偿:如一方违约给对方造成损失的,应承担赔偿责任。赔偿范围包括直接损失和间接损失。七、争议解决(一)争议解决方式1.协商解决:如双方发生争议,应首先通过友好协商解决。2.仲裁解决:如协商不成,任何一方均可向[仲裁机构名称]申请仲裁。3.诉讼解决:如仲裁不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。(二)管辖法院如通过诉讼解决争议,双方同意由[管辖法院名称]管辖。八、协议的变更与解除(一)协议变更1.变更条件:经双方协商一致,可以变更本协议的内容。2.变更程序:双方应签订书面变更协议,明确变更的内容和生效时间。(二)协议解除1.解除条件:双方协商一致,可以解除本协议。因不可抗力导致本协议无法继续履行的,双方可以解除本协议。一方违反本协议约定,经对方催告后仍未改正的,对方可以解除本协议。2.解除程序:一方要求解除本协议的,应提前[具体解除通知时间]书面通知对方。通知到达对方时,本协议解除。九、附则(一)协议生效条件1.签字盖章:本协议经双方签字盖章后生效。2.其他生效条件:本协议的其他生效条件由双方另行约定。(二)协议份数1.协议正本份数:本协议正本一式两份,双方各执一份。2.协议副本份数:本协议副本若干份,供双方留存和使用。(三)其他条款1.通知与送达:双方在本协议履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、资料等,均以书面形式送达或发出。书面通知送达本协议所列对方的地址或传真号码即视为送达。2.不可抗力:如因不可抗力导致本协议无法履行或延迟履行,双方互不承担责任。3.法律适用:本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲方(盖章):_________________
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 三年级英语下册 Module 2 Unit 1 They are monkeys教学实录1 外研版(三起)
- 2024年五年级数学上册 二 图形的平移、旋转与轴对称 5探索规律教学实录 西师大版
- mapreduce 倒序排序 案例
- 2025年超细石英玻璃纤维丝项目建议书
- Unit3 My weekend plan PartA Let's learn(教学设计)-2024-2025学年人教PEP版英语六年级上册
- 制定自我管理的目标与措施计划
- 学生领导力与组织能力养成计划
- 快递行业安全隐患及防控措施计划
- 创建积极班级环境的工作计划
- 山东省淄博市七年级生物下册 4.2.1 食物中营养物质教学实录2 新人教版
- 中铁二十局合同范例
- 屠宰场职工培训方案
- 常用玻璃仪器操作规范课件
- 佳能相机PowerShot SX60 HS使用说明书
- 初中地理新课程标准解读课件
- 2024年西固区离婚协议书范文电子版
- 食品安全制度目录
- 苏教版一年级10《20以内的进位加法》 单元整体作业设计
- 2025届高考语文一轮总复习:120个文言实词
- 浅谈手术室医护患沟通
- 2023年江苏省中考数学试卷(含解析)完美打印版
评论
0/150
提交评论