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文档简介

公司员工晋升及考核情况统计表序号员工姓名所属部门晋升日期晋升前职位晋升后职位考核结果考核日期评分备注12345表格说明：序号：员工的晋升及考核情况的编号。员工姓名：晋升及考核的员工姓名。所属部门：员工所在的部门。晋升日期：员工晋升的日期。晋升前职位：员工晋升前的职位。晋升后职位：员工晋升后的职位。考核结果：员工的考核结果（如优秀、良好、合格、不合格）。考核日期：员工考核的日期。评分：员工的考核评分（如110分）。备注：员工晋升及考核的相关备注信息。员工编号姓名部门晋升日期原岗位现岗位考核周期考核等级绩效评分考核评价001销售部20230401销售代表销售主管2023Q2A8.5优秀表现002研发部20230515研发工程师高级研发工程师2023Q2B7.2良好进步003人力资源部20230620人力资源专员人力资源主管2023Q2A9.0优秀领导力004赵六财务部20230710财务助理财务分析师2023Q2B6.8良好能力005孙七运营部20230805运营专员运营经理2023Q2A8.3优秀管理表格说明：员工编号：员工在公司内部的唯一标识。姓名：员工的姓名。部门：员工所在的部门。晋升日期：员工晋升到新岗位的日期。原岗位：员工晋升前的岗位名称。现岗位：员工晋升后的岗位名称。考核周期：员工考核的周期，如季度、年度等。考核等级：员工的考核等级，如A、B、C等。绩效评分：员工的绩效评分，通常为110分。考核评价：对员工考核结果的简要评价。员工ID姓名晋升岗位晋升日期考核周期考核结果绩效指数考核经理0001王晓明部门经理202304122023Q2优秀95李明0002刘莉莉销售顾问202305012023Q2合格85张伟0003陈鹏产品设计师202306152023Q2良好90王丽0004马可技术支持工程师202307102023Q2合格82李娜0005张强财务主管202308052023Q2优秀98王晓表格说明：员工ID：员工的唯一识别号。姓名：员工的姓名。晋升岗位：员工晋升到的岗位名称。晋升日期：员工晋升到新岗位的日期。考核周期：员工所对应的考核周期，如季度、年度等。考核结果：员工的考核结果，如优秀、良好、合格、不合格

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