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文档简介

2025年人才定向培育协议甲方：____有限公司乙方：____学院鉴于甲方在____年的人才需求及乙方在人才培养方面的优势，双方本着平等、自愿、互利的原则，达成以下定向培育协议：一、协议背景甲方作为一家具有发展潜力的企业，对人才的需求日益增长。乙方作为一所知名学院，拥有优质的教育资源和丰富的教学经验。双方经友好协商，决定开展人才定向培育合作，以满足甲方的人才需求。二、协议内容1.培育目标甲方委托乙方培育具有专业技能、创新能力和团队协作精神的人才，乙方根据甲方需求，制定人才培养方案。2.培育人数甲方在____年内，每年向乙方提供____名定向培育生名额。3.培育专业乙方根据甲方需求，开设相关专业课程，为定向培育生提供专业教育。4.培育周期乙方按照甲方要求，制定培育周期为____个月。5.培育费用甲方承担定向培育生的学费、住宿费等相关费用，具体金额双方另行商定。6.实习与就业甲方在培育周期内，为定向培育生提供实习机会，实习期间甲方负责实习生的管理与薪酬待遇。实习结束后，甲方优先考虑定向培育生的就业申请。三、双方权利与义务1.乙方的权利与义务（1）乙方有权根据甲方需求，调整培育方案和课程设置。（2）乙方应保证定向培育生的教学质量，确保培育生的素质和能力。（3）乙方应及时向甲方反馈培育生在学习、实习等方面的表现。2.甲方的权利与义务（1）甲方有权对乙方提供的培育方案和课程设置提出建议。（2）甲方应按照约定支付培育费用。（3）甲方应及时解决定向培育生在实习和就业过程中遇到的问题。四、协议期限本协议有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。双方可根据实际情况，协商延长协议期限。五、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为协议总金额的____%。2.由于不可抗力因素导致协议无法履行，双方互不承担违约责任。六、争议解决如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____有限公司乙方（盖章）：_

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