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文档简介

2025年广东高校协同育人就业协议书一、背景及意义为贯彻落实国家关于高等教育改革发展的要求，推动广东高校人才培养与产业需求紧密对接，提高高校毕业生的就业质量和就业率，充分发挥政府、高校、企业等多方优势，共同推进协同育人工作，特制定本协议。本协议旨在明确各方在协同育人过程中的权利、义务和责任，确保人才培养质量，助力广东高校毕业生更好地服务于国家和社会发展。二、协议主体甲方：广东省教育厅乙方：广东高校丙方：相关企业三、协议内容1.甲方责任（1）制定协同育人政策，指导高校和企业开展合作。（2）搭建协同育人平台，为高校和企业提供信息交流、资源共享等服务。（3）监督高校和企业履行协议，确保人才培养质量。2.乙方责任（1）根据产业发展需求，调整专业设置和课程体系，优化人才培养方案。（2）与企业开展深度合作，共同培养具备实践能力和创新精神的高素质人才。（3）加强师资队伍建设，提高教育教学水平。（4）关心学生成长，注重学生综合素质培养。3.丙方责任（1）参与高校人才培养方案制定，提供产业前沿技术和实际案例。（2）为学生提供实习、实训、就业等机会，助力学生顺利就业。（3）与高校共同开展产学研项目，推动产业发展。四、协同育人具体措施1.建立紧密的合作关系甲方、乙方、丙方应建立紧密的合作关系，通过定期召开会议、举办活动等方式，加强沟通与交流，共同解决协同育人过程中遇到的问题。2.实施产学研一体化乙方应根据产业发展需求，调整课程设置，增加实践环节，与企业共同开展产学研项目，提高学生的实践能力和创新能力。3.开展实习实训乙方应与企业合作，为学生提供实习实训机会，让学生在实际工作中锻炼自己，提高就业竞争力。4.建立就业信息共享机制甲方、乙方、丙方应建立就业信息共享机制，及时发布就业信息，为学生提供更多的就业机会。五、保障措施1.政策支持甲方应加大对协同育人的政策支持力度，为高校和企业提供优惠政策和资金支持。2.质量保障乙方应加强教育教学管理，提高人才培养质量。甲方、丙方应加强对协同育人过程的监督，确保人才培养质量。3.评价与反馈甲方、乙方、丙方应建立评价与反馈机制，定期对协同育人工作进行评估，总结经验，查找不足，不断完善协同育人体系。六、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。2.甲方、乙方、丙方应积极履行本协议，如因特殊情况无法履行，应提前通知其他各方，并协商解决。3.本协议一经签订，即具有法律效力。如需修改或终止本协议，需经各方协商一致，并签订书面文件。七、其他事项1.本协议自签订之日起生效，有效期为三年。2.本协议一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份。3.本协议未

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