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文档简介
企业试用期合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供劳动,乙方愿意接受甲方的雇佣,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、试用期
1.1乙方同意在甲方处从事工作,双方约定试用期为____个月。
1.2试用期内,乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
1.3试用期内,甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果决定是否正式录用乙方。
二、工作内容
2.1乙方在试用期内应按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)______;
(2)______;
(3)______;
……
2.2乙方应保证所完成的工作符合甲方的要求,不得擅自变更工作内容。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间为____小时/天,每周工作____天。
3.2乙方享有国家规定的休息休假权利,具体休假安排由甲方根据实际情况制定。
四、劳动报酬
4.1乙方在试用期的工资为人民币____元/月。
4.2试用期满后,若甲方决定正式录用乙方,乙方工资将按照甲方相关规定进行调整。
五、社会保险和福利
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方为乙方提供相应的福利待遇,具体内容按照甲方相关规定执行。
六、合同解除与终止
6.1试用期内,任何一方均可提前____天书面通知对方解除本合同。
6.2试用期内,若乙方出现以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任;
……
6.3试用期内,若甲方出现以下情形之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按照约定支付工资;
(2)未依法缴纳社会保险费;
(3)强迫或变相强迫乙方加班;
……
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
8.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方规章制度
2.乙方个人简历
3.社会保险缴纳证明
4.其他相关文件
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供劳动,乙方同意接受甲方的雇佣,丙方作为第三方服务提供方,为乙方提供相关服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、试用期及工作内容
1.1乙方同意在甲方处从事工作,双方约定试用期为____个月。
1.2试用期内,乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
1.3试用期内,甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果决定是否正式录用乙方。
1.4乙方在试用期内应按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)______;
(2)______;
(3)______;
……
1.5乙方应保证所完成的工作符合甲方的要求,不得擅自变更工作内容。
二、第三方服务内容
2.1丙方同意为乙方提供以下服务:
(1)职业培训;
(2)工作指导;
(3)职业规划;
……
2.2丙方应保证所提供的服务符合行业标准和甲方的要求。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间为____小时/天,每周工作____天。
3.2乙方享有国家规定的休息休假权利,具体休假安排由甲方根据实际情况制定。
四、劳动报酬及第三方服务费用
4.1乙方在试用期的工资为人民币____元/月。
4.2试用期满后,若甲方决定正式录用乙方,乙方工资将按照甲方相关规定进行调整。
4.3丙方提供服务的费用为人民币____元/月,由甲方支付。
五、社会保险和福利
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方为乙方提供相应的福利待遇,具体内容按照甲方相关规定执行。
六、合同解除与终止
6.1试用期内,任何一方均可提前____天书面通知对方解除本合同。
6.2试用期内,若乙方出现以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任;
……
6.3试用期内,若甲方出现以下情形之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按照约定支付工资;
(2)未依法缴纳社会保险费;
(3)强迫或变相强迫乙方加班;
……
6.4试用期内,若丙方出现以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)未按照约定提供服务质量;
(2)违反国家法律法规;
(3)损害甲方利益;
……
七、违约责任
7.1乙方违反本合同约定,应承担以下违约责任:
(1)赔偿甲方因乙方违约所造成的损失;
(2)支付违约金;
(3)承担其他法律责任;
……
7.2丙方违反本合同约定,应承担以下违约责任:
(1)赔偿甲方因丙方违约所造成的损失;
(2)支付违约金;
(3)承担其他法律责任;
……
八、保密条款
8.1双方对本合同内容以及在工作中了解到的甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
9.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
10.2本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方规章制度
2.乙方个人简历
3.社会保险缴纳证明
4.第三方服务协议
5.其他相关文件
第三方介入的意义和目的在于为乙方提供更全面、专业的服务,提高乙方的工作能力和素质,从而更好地满足甲方对劳动力的需求。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方在试用期内能够充分展示自己的能力,同时保障甲方的合法权益,降低招聘风险,提高工作效率。通过本合同的签订,甲乙丙三方明确了各自的权利和义务,为合作关系的稳定发展奠定了基础。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
丙方(第三方服务平台):____________________
鉴于乙方希望在其职业发展过程中获得专业支持,甲方同意为乙方提供工作机会,丙方作为第三方服务平台,为乙方提供职业发展服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、职业发展服务内容
1.1丙方同意为乙方提供以下职业发展服务:
(1)职业规划咨询;
(2)技能培训;
(3)就业信息推荐;
(4)职业素养提升;
……
1.2丙方应保证所提供的服务符合乙方的发展需求和行业标准。
二、工作机会提供
2.1甲方同意为乙方提供符合其职业发展需求的就业机会。
2.2甲方应确保提供的就业机会真实、合法,且符合乙方的职业规划。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间及休息休假安排将根据甲方提供的具体工作内容而定。
3.2乙方享有国家规定的休息休假权利,具体休假安排由甲方根据实际情况制定。
四、劳动报酬
4.1乙方在甲方处工作的工资为人民币____元/月。
4.2乙方的工资将根据其工作表现和甲方规定进行调整。
五、社会保险和福利
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方为乙方提供相应的福利待遇,具体内容按照甲方相关规定执行。
六、合同解除与终止
6.1乙方在试用期内,任何一方均可提前____天书面通知对方解除本合同。
6.2试用期满后,乙方有权在任何时候解除本合同,但需提前____天书面通知甲方。
6.3甲方在以下情形下有权解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损失;
(3)乙方被依法追究刑事责任;
……
七、违约责任
7.1甲方违反本合同约定,应承担以下违约责任:
(1)赔偿乙方因甲方违约所造成的损失;
(2)支付违约金;
(3)承担其他法律责任;
……
七、乙方的权利
7.2乙方享有以下权利:
(1)接受丙方提供的职业发展服务;
(2)根据自身情况调整职业规划;
(3)拒绝不符合自身职业发展需求的就业机会;
(4)要求甲方提供合理的劳动条件和工资待遇;
……
八、丙方的责任
8.1丙方应保证其提供的服务质量,确保乙方能够获得有效的职业发展支持。
8.2丙方应尊重乙方的隐私和权益,不得泄露乙方个人信息。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
9.2协商不成的,任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
10.2本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方规章制度
2.乙方个人简历
3.社会保险缴纳证明
4.第三方服务协议
5.
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