劳动合同终止范本大全

劳动合同终止范本大全合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：____________________法定代表人：____________联系电话：____________乙方（劳动者）：__________身份证号：____________住址：____________________联系电话：____________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订的《劳动合同》已到期或因其他原因需要终止，为确保双方的合法权益，经甲乙双方协商一致，特订立本劳动合同终止协议，内容如下：一、劳动合同终止条件（1）劳动合同约定的期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方死亡或者被宣告失踪；（4）甲方依法破产或者被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者提前解散；（5）法律、法规规定的其他终止劳动合同的情形。二、终止劳动合同的手续（1）甲方应当提前通知乙方，告知乙方劳动合同终止的原因及日期；（2）甲方应当依法为乙方办理社会保险转移手续；（3）甲方应当依法支付乙方工资、加班费、奖金等应付款项；（4）甲乙双方应当依法办理工作交接手续。三、经济补偿3.1在劳动合同终止时，甲方应当依法向乙方支付经济补偿。具体计算标准如下：（1）乙方在本单位工作每满一年，甲方应当支付给乙方相当于一个月工资的经济补偿；（2）不满一年的按比例支付；（3）乙方工资高于本地区上年度平均工资三倍的，向乙方支付经济补偿的基数不得超过本地区上年度平均工资的三倍。四、保密条款（1）对在劳动合同期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密；（2）未经甲方书面同意，不得向第三方泄露上述秘密；（3）保密期限为劳动合同终止后____年。五、其他事项5.1甲乙双方确认，本协议签订后，原劳动合同及其他相关协议自行终止。5.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。5.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________签订日期：____年__月__日注意事项及解决办法：1.注意事项：确认合同终止条件：双方需明确劳动合同终止的具体条件，包括合同期限、退休年龄、死亡或失踪、企业破产等情形。办理终止手续：甲乙双方应按照法律法规要求，及时办理工作交接、社会保险转移、工资结算等手续。经济补偿计算：甲方需严格按照法律规定计算并支付经济补偿金。保密义务履行：乙方即使在劳动合同终止后，也应继续履行保密义务，防止泄露商业秘密。2.解决办法：如遇争议，甲乙双方应通过友好协商解决。若协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成，可向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：劳动合同终止：指因法定或约定的原因，劳动合同不再继续履行，双方劳动关系消灭的法律行为。经济补偿：指用人单位因解除或终止劳动合同，按照法律规定向劳动者支付一定数额的补偿金。商业秘密：指不为公众所知悉，能为用人单位带来经济利益，具有实用性，并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。保密义务：指劳动合同双方在劳动合同终止后，仍需遵守的关于不泄露对方商业秘密的约定。劳动争议仲裁：指劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件进行审理和裁决的活动。法定退休年龄：指根据国家法律法规规定的劳动者达到一定年龄后可以退休的年龄。社会保险转移：指劳动者在劳动合同终止后，将其社会保险关系从一个单位转移到另一个单位或个人账户的行为。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：公司因经营不善需要进行裁员。补充条款：考虑到大家都不容易，甲方在裁员过程中将尽量提供职业咨询和就业推荐服务，帮助乙方尽快找到新的工作机会。补充条款内容："在第__条基础上，甲方承诺在劳动合同终止后，为乙方提供最长不超过____个月的职业咨询和就业推荐服务，以支持乙方顺利过渡到新的工作岗位。"2.场合：员工因健康原因需要长期休养。补充条款：我们理解健康是最重要的，甲方将提供必要的关怀和支持。补充条款内容："在第__条基础上，若乙方因健康原因需要长期休养，甲方将根据乙方的具体情况，提供必要的医疗关怀和心理支持，并在乙方恢复健康后，优先考虑重新安排乙方的工作岗位。"3.场合：员工因家庭原因需要照顾家人。补充条款：家庭是每个人的避风港，甲方会给予乙方适当的支持。补充条款内容："在第__条基础上，若乙方因家庭原因需要照顾家人，甲方将尽力为乙方提供灵活的工作安排，以方便乙方更好地平衡家庭和工作责任。"合同所需的附件列表：1.乙方身份证复印件2.劳动合同原文及附件3.工资支付证明