商会劳动合同范本

商会劳动合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

鉴于甲方为合法注册的用人单位，乙方具备与甲方从事相关工作所需的劳动能力和条件，双方经友好协商，特订立本劳动合同，共同遵守以下条款：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满，如双方无异议，本合同可自动续签。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方提供的岗位上，从事____岗位工作。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，服从甲方的管理和调度。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1乙方月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

4.3甲方应按照国家规定支付乙方加班费、奖金、津贴等。

五、劳动保护和社会保险

5.1甲方应保障乙方在工作中的安全和健康，提供必要的劳动保护措施。

5.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

六、合同解除和终止

6.1乙方在合同期内，如因自身原因解除劳动合同，应提前____日向甲方提出书面申请。

6.2甲方在合同期内，如因以下情形之一解除劳动合同，应提前____日通知乙方，并支付乙方经济补偿：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

七、其他

7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.3本合同附件如下：

（1）岗位说明书；

（2）员工手册；

（3）社会保险缴纳明细；

（4）其他双方约定的文件。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：___________________________

附件：

（1）岗位说明书；

（2）员工手册；

（3）社会保险缴纳明细；

（4）其他双方约定的文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

丙方（第三方）：___________________________

鉴于甲方为合法注册的用人单位，乙方具备与甲方从事相关工作所需的劳动能力和条件，丙方作为第三方，为乙方的劳动提供保障和支持，双方经友好协商，特订立本劳动合同，共同遵守以下条款：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满，如双方无异议，本合同可自动续签。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方提供的岗位上，从事____岗位工作。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，服从甲方的管理和调度。

2.3丙方负责为乙方提供必要的劳动保障和福利待遇。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.3丙方应确保乙方的工作时间和休息休假符合国家规定。

四、劳动报酬

4.1乙方月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

4.3甲方应按照国家规定支付乙方加班费、奖金、津贴等。

4.4丙方应协助甲方完成乙方的工资支付和福利待遇发放。

五、劳动保护和社会保险

5.1甲方应保障乙方在工作中的安全和健康，提供必要的劳动保护措施。

5.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

5.3丙方应协助甲方完成乙方的社会保险缴纳工作。

六、甲方权益和责任

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，对乙方的工作表现进行评价。

6.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要，对乙方的岗位和工作内容进行调整。

6.3甲方有权解除本合同，但需提前____日通知乙方，并支付乙方经济补偿。

七、乙方违约及限制条款

7.1乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或合同约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

7.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

7.3乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

八、丙方责任和义务

8.1丙方应确保乙方在合同期内享受国家法定权益，包括但不限于工资、福利、休假等。

8.2丙方应协助甲方完成乙方的劳动保护、社会保险等工作。

8.3丙方违反本合同约定的，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的法律责任。

九、合同解除和终止

9.1合同解除和终止的条件及程序，按照第六条、第七条和第八条的规定执行。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同附件如下：

（1）岗位说明书；

（2）员工手册；

（3）社会保险缴纳明细；

（4）保密协议；

（5）其他双方约定的文件。

本合同的签订，旨在明确甲乙丙三方的权利义务，保障甲方的权益，同时为乙方提供稳定的劳动保障。第三方丙方的介入，有助于提高合同履行的效率和保障乙方权益的实现。甲方作为合同主导方，通过明确自身的权利和责任，确保公司业务的稳定发展和合法权益的维护。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

丙方（第三方）：___________________________

鉴于甲方为合法注册的用人单位，乙方具备与甲方从事相关工作所需的劳动能力和条件，丙方作为第三方，为乙方的职业发展和福利保障提供专业服务，双方经友好协商，特订立本劳动合同，共同遵守以下条款：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满，如双方无异议，本合同可自动续签。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方提供的岗位上，从事____岗位工作。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，服从甲方的管理和调度。

2.3丙方负责为乙方提供职业发展规划和咨询服务，以及协助乙方获取相关职业资格认证。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.3丙方应协助乙方确保工作时间和休息休假符合国家规定，并保障乙方的工作环境安全。

四、劳动报酬

4.1乙方月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

4.3甲方应按照国家规定支付乙方加班费、奖金、津贴等。

4.4丙方应协助甲方完成乙方的工资支付和福利待遇发放，并监督甲方的支付行为。

五、职业发展和福利保障

5.1甲方应提供乙方必要的职业培训和晋升机会，以促进乙方的职业成长。

5.2丙方应协助乙方评估和实现职业发展目标，提供职业规划建议。

5.3丙方应确保乙方获得与其工作贡献相匹配的福利待遇。

六、乙方权益和责任

6.1乙方有权要求甲方提供必要的劳动条件和安全保障。

6.2乙方有权要求甲方遵守国家劳动法律法规，保障其合法权益。

6.3乙方有权根据工作表现和公司政策，要求调整工作内容或岗位。

七、甲方违约及限制条款

7.1甲方违反国家法律法规、合同约定或侵害乙方合法权益的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

7.2甲方未经乙方同意，不得单方面调整乙方的工作内容或岗位。

7.3甲方违反保密协议，泄露乙方个人信息或商业秘密的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

八、丙方责任和义务

8.1丙方应确保乙方的职业发展规划和福利保障得到有效实施。

8.2丙方应协助乙方与甲方沟通，解决乙方在工作中遇到的问题。

8.3丙方违反本合同约定的，乙方有权要求丙方承担相应的法律责任。

九、合同解除和终止

9.1合同解除和终止的条件及程序，按照第六条、第七条和第八条的规定执行。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。