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文档简介

2025年人才代理招聘合同标准文本甲方（委托方）：____乙方（人才代理机构）：____根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行人才招聘的事宜，达成以下合同：第一条合同主体1.1甲方甲方名称：____甲方地址：____联系人：____联系电话：____1.2乙方乙方名称：____乙方地址：____联系人：____联系电话：____第二条招聘需求2.1甲方委托乙方招聘以下职位：职位名称：____招聘人数：____岗位要求：____2.2甲方应向乙方提供以下资料：（1）甲方简介及企业文化；（2）招聘职位说明书；（3）甲方对候选人的要求及标准；（4）其他与招聘相关的资料。第三条服务内容与期限3.1乙方为甲方提供以下人才代理招聘服务：（1）根据甲方提供的招聘需求，制定招聘方案；（2）发布招聘信息，进行招聘宣传；（3）筛选简历，组织面试；（4）对候选人进行背景调查；（5）协助甲方完成录用手续。3.2本合同服务期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第四条服务费用4.1甲方应支付乙方以下服务费用：（1）招聘费用：人民币____元整（大写：____元整）；（2）其他相关费用：如差旅费、背景调查费等，具体金额双方协商确定。4.2乙方开具正规发票，甲方按照约定的付款方式支付服务费用。第五条权利与义务5.1甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定提供人才代理招聘服务；（2）甲方应按时支付乙方服务费用；（3）甲方应提供真实、准确的招聘需求及资料；（4）甲方应配合乙方完成招聘工作。5.2乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方提供真实、准确的招聘需求及资料；（2）乙方应按照约定提供人才代理招聘服务；（3）乙方应保守甲方的商业秘密；（4）乙方应确保招聘过程中遵守相关法律法规。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。6.2若乙方未能在约定服务期限内完成招聘任务，乙方应退还甲方已支付的部分或全部服务费用。第七条争议解决7.1本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条合同变更、解除与终止8.1本合同经双方签字盖章后生效，任何一方不得擅自变更、解除合同。8.2合同解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续，并结清服务费用。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字盖章之日起生

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