


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年共享服务合作协议甲方:____有限公司乙方:____有限公司鉴于甲方与乙方在____年建立了良好的业务合作关系,为了进一步规范双方在共享服务领域的合作,明确双方的权利和义务,双方经友好协商,达成以下合作协议:一、合作宗旨本协议旨在充分发挥甲乙双方的资源优势,共同开展共享服务业务,实现资源共享、互利共赢,提升双方在行业内的竞争力和市场份额。二、合作内容1.甲乙双方在____年共同开展以下共享服务业务:(1)数据交换与共享;(2)技术支持与服务;(3)市场拓展与推广;(4)人才培养与交流。2.双方根据业务需求,可适时增加合作内容,具体事宜另行商议。三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。合作期满后,如双方愿意继续合作,可协商签订新的合作协议。四、权利与义务1.甲方权利与义务:(1)甲方负责提供数据交换与共享所需的原始数据,并保证数据的真实、准确、完整;(2)甲方负责提供技术支持与服务,确保共享服务的顺利进行;(3)甲方负责在市场拓展与推广过程中,积极宣传乙方,提升乙方的市场知名度;(4)甲方负责为乙方提供人才培养与交流的机会,促进双方人才成长。2.乙方权利与义务:(1)乙方负责对甲方提供的数据进行整理、分析,并反馈分析结果;(2)乙方负责在技术支持与服务过程中,积极协助甲方解决技术问题;(3)乙方负责在市场拓展与推广过程中,与甲方共同制定市场策略,共同承担市场风险;(4)乙方负责为甲方提供人才培养与交流的机会,促进双方人才成长。五、合作模式1.双方按照以下模式开展合作:(1)数据交换与共享:甲方提供原始数据,乙方进行整理、分析,双方共享分析结果;(2)技术支持与服务:双方互派技术人员,提供技术支持与服务;(3)市场拓展与推广:双方共同制定市场策略,共同承担市场风险;(4)人才培养与交流:双方定期组织人才培养与交流活动,促进人才成长。2.双方在合作过程中,应保持密切沟通,及时解决合作中出现的问题。六、保密条款1.双方在合作过程中所涉及的技术、数据、商业秘密等,应予以严格保密,未经对方同意,不得向第三方披露。2.双方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商无果,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议。3.本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 高校艺术教育与产业发展的对接研究
- 跨国科技合作中的文化差异与沟通策略
- 金融分析师眼中的财务报表分析
- 河南2025年01月河南省南阳市市直机关2025年度公开遴选71名公务员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025年02月湖南常德市市直部分事业单位集开招聘79人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 高标准商业项目物业服务规划
- 浙江专用2025版高考数学大一轮复习第十章计数原理与古典概率第8讲离散型随机变量的均值与方差练习含解析
- 备战2025年高考语文一遍过考点27筛选并整合文中的信息含解析
- 江苏专用2025版高考数学二轮复习专题六概率统计复数算法推理与证明第2讲统计学案文苏教版
- 质量管理与员工能力发展并重共促企业长足发展
- DL∕T 478-2013 继电保护和安全自动装置通 用技术条件 正式版
- DL∕T 516-2017 电力调度自动化运行管理规程
- 《原来数学这么有趣》小学数学启蒙课程
- 中医内科临床诊疗指南-尘肺病
- DZ∕T 0399-2022 矿山资源储量管理规范(正式版)
- 2024年鄂尔多斯市国资产投资控股集团限公司招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
- 竞赛试卷(试题)-2023-2024学年六年级下册数学人教版
- 《研学旅行课程设计》课件-辨识与研学旅行场混淆的概念
- 部编版道德与法治三年级下册教案全册
- 山西众辉电力服务公司历年真题
- 修建蓄水池施工合同协议书范本
评论
0/150
提交评论