药店质量负责人聘用合同

药店质量负责人聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：名称：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]联系方式：[甲方联系电话]邮箱：[甲方公司邮箱]乙方（受聘人）：名称：[乙方姓名]地址：[乙方联系地址]联系方式：[乙方联系电话]邮箱：[乙方个人邮箱]第二章：聘用岗位及职责1.聘用岗位：药店质量负责人2.岗位职责：全面负责药店的质量管理工作，保证药品质量符合相关法律法规和标准要求。建立和完善药店的质量管理体系，制定和执行质量管理制度、操作规程等文件。组织开展药品质量培训，提高员工的质量意识和业务水平。对购进的药品进行质量审核，保证药品的合法性和质量可靠性。对在库药品进行质量检查，及时发觉和处理质量问题。负责药品不良反应的监测和报告工作。配合药品监管部门的检查和监督工作，提供相关的质量资料和信息。第三章：聘用期限1.合同期限：自[起始日期]起至[结束日期]止。2.试用期：试用期为[具体试用期时长]，试用期包含在合同期限内。在试用期内，甲方如发觉乙方不符合录用条件，可以随时解除合同。第四章：工作内容和工作地点1.工作内容：负责药店药品的质量管理工作，包括药品的采购、验收、储存、养护、销售等环节的质量控制。建立和完善药品质量档案，记录药品的质量信息和质量处理情况。组织开展药品质量自查自纠工作，及时发觉和纠正存在的质量问题。参与药店药品的采购工作，对供应商的资质和药品的质量进行审核。协助药店店长做好药品销售管理工作，保证药品销售的合法性和规范性。2.工作地点：[具体药店地址]第五章：工作时间和休息休假1.工作时间：甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制等]，乙方的工作时间为[具体工作时间范围]。2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方根据工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。第六章：劳动报酬1.工资待遇：乙方的月工资为[具体工资数额]元。工资发放日为每月[具体发放日期]。2.奖金及福利：甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方相应的奖金和福利待遇。奖金及福利待遇的具体标准和发放方式由甲方另行制定。第七章：社会保险和福利待遇1.社会保险：甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方另行规定。第八章：劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和工作环境，保证乙方的人身安全和身体健康。2.劳动条件：甲方为乙方提供必要的工作条件，包括办公设备、工作场所等，保障乙方能够正常开展工作。3.职业危害防护：甲方采取有效的职业危害防护措施，预防和减少乙方在工作过程中可能受到的职业危害。第九章：合同的解除和终止1.解除合同的情形：双方协商一致，可以解除合同。乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方可以解除合同。乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方可以解除合同。乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除合同。甲方因生产经营困难需要裁减人员的，可以解除合同。乙方被依法追究刑事责任的，甲方可以解除合同。2.终止合同的情形：合同期满，双方不再续签的，合同终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，合同终止。甲方被依法宣告破产的，合同终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，合同终止。第十章：违约责任1.双方违约的情形及责任：若甲方未按照合同约定支付乙方工资、缴纳社会保险等费用，甲方应承担违约责任，按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金，并及时支付相关费用。若乙方未按照合同约定履行岗位职责，给甲方造成损失的，乙方应承担违约责任，按照损失金额的[具体比例]向甲方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。2.违约金的支付：双方约定的违约金应在违约行为发生后[具体支付期限]内支付。第十一章：争议解决1.争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。2.管辖法院：如双方选择向人民法院提起诉讼，管辖法院为[具体管辖法院名称]。甲方（盖章）：__________________