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2025年医疗行业劳务派遣合同标准格式甲方（派遣单位）：____地址：____联系电话：____乙方（接收单位）：____地址：____联系电话：____丙方（派遣员工）：____身份证号：____联系电话：____鉴于甲方为乙方提供劳务派遣服务，丙方为被派遣员工，为确保各方合法权益，经甲乙丙三方协商一致，特订立本合同，共同遵守。第一条派遣岗位及工作内容1.1甲方根据乙方的需求，派遣丙方至乙方从事____岗位的工作。1.2丙方应遵守乙方的规章制度，认真履行工作职责，完成工作任务。第二条派遣期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，即从____年____月____日至____年____月____日。2.2合同期满后，如甲方、乙方和丙方均未提出终止合同，本合同自动续签一年。第三条派遣费用3.1甲方按照乙方的要求，承担丙方的工资、福利、保险等费用。3.2甲方应及时足额支付丙方工资，并依法为丙方缴纳社会保险。3.3乙方应按照约定向甲方支付派遣服务费用，具体金额、支付方式等详见附件。第四条丙方权益保障4.1丙方享有与乙方同类员工同工同酬的权利。4.2丙方享有依法参加社会保险、缴纳住房公积金的权利。4.3丙方在工作期间受到伤害或者患病的，按照乙方的规定和国家相关政策享受相应的待遇。4.4丙方在工作期间，应遵守国家法律法规和乙方规章制度，不得从事违法活动。第五条保密条款5.1甲方、乙方和丙方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经各方书面同意，不得向第三方披露。5.2丙方应对其在乙方从事工作的经验和商业秘密予以保密，不得泄露给第三方。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成损失的，应承担相应的违约责任。6.2甲方未按时支付丙方工资或者未依法为丙方缴纳社会保险的，应支付丙方违约金，并承担相应的法律责任。6.3乙方未按照约定支付派遣服务费用的，应支付甲方违约金，并承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及违约等事项，如发生争议，各方应友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由各方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（派遣单位

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