




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度老人护理服务人才输送合同甲方(采购方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供应方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、服务内容描述1.服务人员描述服务人员应熟悉老人护理专业知识,能够根据老人的实际情况提供专业的护理服务。2.服务质量要求乙方提供的服务应满足甲方对老人护理的标准,包括但不限于日常生活照料、康复护理、心理关爱等方面的要求。乙方应定期对服务人员进行培训,确保其服务水平不断提升,满足甲方需求。乙方保证所提供的服务在正常使用条件下,自服务开始之日起______年内(具体时长)不出现因服务质量问题导致的老人不满意或服务中断。二、服务数量与价格1.服务数量甲方预计需要的服务人员数量如下:服务人员:数量为______(单位)。实际服务数量以甲方最终书面通知为准,但通知应在服务开始前______天(具体时长)发出。2.服务单价与总价服务人员的单价为______元/(单位)。本合同服务总价预计为______元(大写:______),该总价根据预计数量计算得出,最终总价以实际服务数量和相应单价结算为准。三、服务时间与地点1.服务时间乙方应在合同签订后的______个工作日内(具体时长)开始提供服务。对于后续服务的安排,乙方应根据甲方需求,在接到甲方书面通知后的______个工作日内完成服务人员的调配。2.服务地点乙方提供的服务将在甲方指定的养老机构或家中进行。四、服务协议与责任1.服务协议双方应签订正式的服务协议,明确服务内容、服务时间、服务人员、服务费用等事项。任何服务协议的变更需经双方书面同意。2.服务责任乙方承担提供符合甲方要求的服务人员的责任,并在服务期间对服务人员进行监督管理。如因乙方提供的服务人员原因导致的服务问题,乙方应承担相应的责任,并及时采取措施进行整改。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方输送的服务人员进行评估和考核,如发现服务人员不符合要求,有权要求乙方更换。有权根据老人护理需求调整服务人员数量,但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务:在合同规定的时间内接收符合要求的服务人员,并按照合同约定支付服务费用。为乙方提供必要的服务信息,包括但不限于老人的健康状况、护理需求等。2.乙方权利与义务权利:在按照合同要求输送服务人员后,有权要求甲方按照约定支付服务费用。如因甲方原因导致服务人员输送延迟或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。义务:按照合同约定的时间、数量和质量输送服务人员。对甲方提供的与老人护理相关的信息保密,不得泄露给第三方。六、服务评估与考核1.评估方式甲方应在服务人员提供服务后进行评估和考核,可以采用定期评估或专项评估的方式。乙方应配合甲方进行服务人员的评估和考核工作。2.考核标准考核标准以本合同约定的服务内容、服务质量以及国家相关标准为准。如考核不合格,甲方应在考核后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)采取补救措施,如更换服务人员等。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。2.进度款(如有)根据服务进度,在乙方按照甲方要求输送一定比例的服务人员后,甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有服务人员输送且经甲方评估合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付服务费用,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故拒绝接收符合要求的服务人员,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于服务人员遣返费用、误工费等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、数量或质量输送服务人员,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方输送的服务人员不符合合同要求,应负责免费更换符合要求的服务人员,并按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如因服务人员原因给甲方造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于服务人员信息、护理方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024河北唐山政务服务外包有限公司为服务项目招聘工作人员70人笔试参考题库附带答案详解
- 2024年山东水发高科发展集团有限公司第三季度社会招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2024年甘肃公交建集团清傅项目收费运营工作人员招聘(90人)笔试参考题库附带答案详解
- 第26课《诗词五首:赤壁》教学设计 2024-2025学年统编版语文八年级上册
- 《与妻书》教学设计-2023-2024学年高一语文统编版必修下册
- 2024年安徽交控集团界阜蚌公司招聘收费协管员12人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年广西农业工程职业技术学院单招职业技能测试题库完整
- 2025年邯郸幼儿师范高等专科学校单招职业倾向性测试题库及参考答案
- 2024年12月国家中医药管理局机关服务中心编外合同制人员公开招聘2人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2024年12月2025陕西延安市教育类事业单位校园公开招聘141人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025年包头铁道职业技术学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析
- 光伏安全施工方案范本
- 北京2024年北京市测绘设计研究院面向应届生招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025上半年江苏省南通如东事业单位招聘7人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 走进李白校本 课程设计
- 2025新人教版英语七年级下单词默写单(小学部分)
- 山东省济南市2024-2024学年高三上学期1月期末考试 地理 含答案
- 2025年春新冀教版英语三年级下册全册教学课件
- 2024银行从业资格个人贷款教材
- 药品注册管理办法课件
- “守纪律、讲规矩、转作风、提效能”思想纪律作风整顿学习心得体会
评论
0/150
提交评论