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文档简介

2025年企业间协作培训协议模板甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方与乙方在____年建立了长期稳定的合作关系，为了进一步提升双方员工的业务能力和综合素质，充分发挥各自优势，实现资源共享，经双方友好协商，特订立本协作培训协议。一、协议目的本协议旨在明确双方在____年企业间协作培训的具体事项，确保培训工作的顺利进行，提高员工的专业技能和综合素质，促进双方业务发展。二、协议内容1.培训对象：双方同意在____年对各自员工进行协作培训，培训对象为双方在职员工。2.培训方式：双方采取线上与线下相结合的培训方式，线上培训主要包括网络课程、视频会议等，线下培训主要包括实地考察、面对面授课等。3.培训内容：（1）甲方为乙方提供____领域的专业技能培训，包括____、____、____等方面的课程；（2）乙方为甲方提供____领域的专业技能培训，包括____、____、____等方面的课程。4.培训时间：____年双方协商确定的培训时间，具体培训时间由双方根据实际情况安排。5.培训费用：（1）甲方承担乙方员工参加甲方提供的培训课程的费用；（2）乙方承担甲方员工参加乙方提供的培训课程的费用；（3）双方在培训期间产生的差旅、住宿等费用各自承担。6.培训效果评估：双方在培训结束后进行效果评估，对培训成果进行总结，以便后续优化培训方案。三、双方责任1.甲方责任：（1）负责提供培训师资、教材、场地等资源；（2）确保培训内容的实用性和针对性；（3）对乙方员工参加培训的情况进行跟踪管理，确保培训效果。2.乙方责任：（1）负责安排乙方员工参加甲方提供的培训课程；（2）确保乙方员工按时参加培训，并遵守培训纪律；（3）对甲方员工参加培训的情况进行跟踪管理，确保培训效果。四、保密条款1.双方在培训过程中所涉及的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密，未经对方同意不得向第三方泄露。2.双方应采取必要措施，确保培训涉及的保密信息不被泄露。五、协议变更与终止1.本协议经双方签字盖章后生效，有效期为____年。2.如双方在协议执行过程中，因特殊原因需变更或终止协议，应提前____个工作日书面通知对方，经双方协商一致后，可对协议进行变更或终止。3.协议终止后，双方仍需遵守本协议中的保密条款。六、争议解决如双方在协议执行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一

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