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文档简介
养生馆员工劳务合同范本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(养生馆名称):________________________
乙方(员工姓名):________________________
鉴于甲方系从事养生馆业务的企业,乙方愿意受雇于甲方,从事养生馆相关工作,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.合同期满前____个月,甲方应书面通知乙方是否续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的养生馆内,按照甲方的要求,从事养生馆相关工作,包括但不限于:
(1)接待顾客,提供咨询服务;
(2)负责养生馆内环境、设施设备的维护与管理;
(3)协助顾客进行养生项目体验;
(4)完成甲方交办的其他工作任务。
2.乙方应遵守国家法律法规、养生馆规章制度,服从甲方管理。
三、工作时间及休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间,如因甲方原因导致停工、停业,甲方应按国家规定支付乙方停工、停业期间的工资。
五、合同解除与终止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反养生馆规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)被依法追究刑事责任。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;
(2)未按时足额支付工资;
(3)提供的工作条件、劳动保护不符合国家规定。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
3.附件:
(1)养生馆规章制度;
(2)乙方身份证复印件;
(3)乙方健康证明。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(养生馆名称):________________________
乙方(员工姓名):________________________
丙方(第三方服务提供方):________________________
鉴于甲方系从事养生馆业务的企业,乙方愿意受雇于甲方,从事养生馆相关工作,丙方作为第三方服务提供方,为乙方提供相关服务,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.合同期满前____个月,甲方有权决定是否续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的养生馆内,按照甲方的要求,从事养生馆相关工作,包括但不限于:
(1)接待顾客,提供咨询服务;
(2)负责养生馆内环境、设施设备的维护与管理;
(3)协助顾客进行养生项目体验;
(4)完成甲方交办的其他工作任务。
三、第三方服务提供方(丙方)责任与权利
1.丙方负责为乙方提供必要的工作培训和指导,确保乙方具备完成工作所需的专业技能。
2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估,并向甲方提供评估报告。
3.丙方有权对乙方进行必要的纪律处分,包括但不限于警告、停职、解聘等。
4.丙方有权根据工作表现对乙方进行奖惩,包括但不限于奖金、晋升等。
四、甲方权益与责任
1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、养生馆规章制度,服从甲方管理。
2.甲方有权要求乙方提供相关资质证明,包括但不限于健康证明、资格证书等。
3.甲方有权对乙方的工作进行监督,确保工作质量和服务水平。
4.甲方有权根据市场情况和经营需要调整乙方的工作岗位和职责。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间,如因甲方原因导致停工、停业,甲方应按国家规定支付乙方停工、停业期间的工资。
六、合同解除与终止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反养生馆规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)被依法追究刑事责任。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;
(2)未按时足额支付工资;
(3)提供的工作条件、劳动保护不符合国家规定。
七、违约责任
1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.丙方违反本合同约定,未能履行相关责任,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、限制条款
1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得从事与养生馆业务相竞争的经营活动。
2.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密,否则应承担相应的法律责任。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、附件
1.养生馆规章制度;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明;
4.第三方服务提供方(丙方)资质证明。
十一、总结
第三方介入的意义和目的:
1.通过丙方的专业服务,提高乙方的工作效率和服务质量,保障甲方利益。
2.丙方作为第三方,可以更加客观地评估乙方的工作表现,为甲方提供决策依据。
甲方为主导的目的和意义:
1.甲方作为养生馆的运营主体,拥有对乙方工作内容的最终决定权,确保养生馆的正常运营。
2.甲方通过合同对乙方的行为进行规范,保障自身权益,降低经营风险。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
丙方(盖章):________________________
签订日期:________________________
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(美容院名称):________________________
乙方(美容师姓名):________________________
丙方(美容培训及咨询服务机构):________________________
鉴于甲方系从事美容院业务的企业,乙方愿意受雇于甲方,从事美容师工作,丙方作为第三方服务提供方,为乙方提供美容技能培训及咨询服务,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.合同期满前____个月,乙方有权决定是否续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的美容院内,按照甲方的要求,从事美容师相关工作,包括但不限于:
(1)为顾客提供美容护理服务;
(2)协助顾客进行美容产品推荐;
(3)维护美容院环境、设施设备的清洁与保养;
(4)完成甲方交办的其他工作任务。
三、第三方服务提供方(丙方)责任与权利
1.丙方负责为乙方提供专业美容技能培训,确保乙方具备行业认可的美容技能。
2.丙方有权对乙方进行定期考核,以评估其技能提升情况。
3.丙方有权根据市场需求和乙方个人发展,为乙方提供职业规划建议。
四、乙方权益与责任
1.乙方有权要求甲方提供符合行业标准和卫生要求的工作环境。
2.乙方有权要求甲方提供与其技能水平相匹配的工作岗位和职责。
3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。
4.乙方有权拒绝甲方违反法律法规或损害乙方合法权益的指令。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间,如因甲方原因导致停工、停业,甲方应按国家规定支付乙方停工、停业期间的工资。
六、合同解除与终止
1.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;
(2)未按时足额支付工资;
(3)提供的工作条件、劳动保护不符合国家规定。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反美容院规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)被依法追究刑事责任。
七、违约责任
1.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.丙方违反本合同约定,未能履行相关责任,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、限制条款
1.甲方不得强迫乙方接受低于行业标准的工作条件。
2.甲方不得限制乙方接受其他合法工作机会或进行个人发展。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、附件
1.美容院规章制度;
2.乙方身份证复印件
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