2025年度农民工劳动权益保障合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度农民工劳动权益保障合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位名称）：____________________________乙方（农民工姓名）：____________________________鉴于甲方需要乙方提供劳动服务，乙方同意为甲方提供劳动服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。二、工作内容1.乙方在甲方指定的地点从事______工作。2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，完成甲方分配的工作任务。三、工作时间和休息休假1.乙方每日工作时间不超过______小时，每周工作时间不超过______小时。2.乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假。3.乙方在法定休息日和法定节假日加班，甲方应支付不低于工资的______倍。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币______元，支付方式为______。2.甲方每月______日前支付乙方上月工资。3.甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。（1）提供工作期间的住宿条件；（2）提供工作期间的餐饮服务；（3）提供必要的劳动保护用品；（4）提供必要的职业培训。六、劳动保护1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和条件，保障乙方的人身安全。2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。3.甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护措施。七、劳动合同的解除和终止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照国家规定支付工资的；（2）未按照国家规定缴纳社会保险费的；（3）未按照国家规定提供劳动保护条件的；（4）未按照国家规定提供必要的劳动保护用品的。3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除劳动合同。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.任何一方不得擅自解除本合同，否则应承担相应的法律责任。九、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________________乙方（签字）：____________________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，“第三方”是指中介机构、咨询服务机构、担保机构、培训机构等，以及其他为甲方或乙方提供相关服务的主体。第三方介入的目的是为了保障合同的履行，提高工作效率，确保农民工的合法权益。二、第三方介入的同意1.甲方和乙方在签订本合同时，可以同意第三方介入，但需在合同中明确第三方的具体角色和责任。2.第三方介入需得到甲方和乙方的书面同意，并签署相应的协议。三、第三方责任限额1.第三方在介入本合同过程中，因自身原因造成的损失，应承担相应的责任。2.第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方协议中明确。3.如第三方责任限额未在协议中约定，则第三方责任限额为人民币______元。四、第三方权利和义务1.第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定履行各自的义务。2.第三方有义务对甲方和乙方的履约情况进行监督，确保合同的履行。3.第三方有义务对甲方和乙方提供的相关信息保密。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系：第三方作为甲方合作伙伴，协助甲方履行合同，但不属于甲方员工。2.第三方与乙方的关系：第三方作为乙方合作伙伴，协助乙方履行合同，但不属于乙方员工。3.第三方与合同其他方的关系：第三方与其他合同方（甲方、乙方）之间的关系为合作关系，各方应按照合同约定履行自己的义务。六、第三方介入的具体条款1.第三方介入的具体方式、时间、内容等，由甲乙双方在合同中明确。2.第三方介入的费用由甲乙双方协商确定，并在合同中约定。3.第三方介入期间，甲方和乙方应按照合同约定继续履行各自义务。4.第三方介入期间，如因第三方原因导致合同无法履行，甲方和乙方有权解除合同，并追究第三方责任。七、第三方介入后的合同履行1.第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定继续履行各自义务。2.第三方介入期间，如甲方或乙方有违约行为，应按照合同约定承担相应责任。3.第三方介入期间，如因第三方原因导致合同无法履行，甲方和乙方有权解除合同，并追究第三方责任。八、争议解决1.第三方介入期间发生的争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.第三方介入期间，如因第三方原因造成争议，甲方和乙方可以要求第三方参与争议解决。九、合同终止1.第三方介入期间，如因甲乙双方或第三方原因导致合同无法履行，合同终止。2.合同终止后，甲乙双方应按照合同约定结算相关费用。3.第三方介入期间，如因第三方原因导致合同无法履行，甲方和乙方有权解除合同，并追究第三方责任。十、其他1.本合同中关于第三方介入的条款，如与国家法律法规相冲突，以国家法律法规为准。2.本合同中关于第三方介入的条款，甲乙双方可根据实际情况进行调整，但需书面通知对方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《农民工基本情况登记表》说明：此附件用于记录农民工的基本情况，以便甲方了解乙方的工作能力和生活状况。2.附件二：《工作内容说明》详细要求：此附件应详细描述乙方的工作内容、工作标准、工作环境、工作时间等。说明：此附件用于明确乙方的工作职责和甲方对乙方工作的要求。3.附件三：《工资支付明细表》详细要求：此附件应记录乙方每月的工资收入、加班费、奖金、扣除项等信息。说明：此附件用于记录乙方的工资支付情况，确保乙方获得应有的报酬。4.附件四：《社会保险缴纳明细表》详细要求：此附件应记录乙方每月的社会保险缴纳情况，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。说明：此附件用于记录乙方社会保险的缴纳情况，保障乙方的社会保险权益。5.附件五：《劳动保护用品发放清单》详细要求：此附件应记录乙方在工作中所使用的劳动保护用品的种类、数量、使用期限等信息。说明：此附件用于记录乙方在工作中所享有的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。6.附件六：《培训记录》详细要求：此附件应记录乙方参加的职业培训、技能提升等信息。说明：此附件用于记录乙方在工作中所接受的职业培训，提升乙方的职业技能。7.附件七：《加班记录》详细要求：此附件应记录乙方加班的时间、原因、工资支付情况等信息。说明：此附件用于记录乙方的加班情况，确保乙方加班费的支付。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资。责任认定标准：甲方未在规定的时间内支付乙方工资，或支付工资低于合同约定。示例说明：若甲方未在每月____日前支付乙方工资，或支付工资低于当地最低工资标准，则甲方构成违约，应向乙方支付违约金。2.违约行为：乙方未按照合同约定完成工作任务。责任认定标准：乙方未按照甲方要求完成工作任务，或工作质量不符合合同约定。示例说明：若乙方未按照甲方要求完成工作任务，导致甲方遭受损失，则乙方应承担相应的赔偿责任。3.违约行为：甲方未按照合同约定提供劳动保护。责任认定标准：甲方未提供合同约定的劳动保护用品或工作环境不符合安全标准。示例说明：若甲方未提供合同约定的劳动保护用品，导致乙方在工作中受伤，则甲方应承担相应的赔偿责任。4.违约行为：乙方在工作中违反劳动纪律或规章制度。责任认定标准：乙方违反甲方制定的劳动纪律或规章制度，给甲方造成损失。示例说明：若乙方在工作中违反劳动纪律，导致工作失误，则乙方应承担相应的赔偿责任。5.违约行为：甲方未按照合同约定为乙方缴纳