2025年度国际教育培训合作合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度国际教育培训合作合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于：1.甲方具备从事国际教育培训的资质和条件，愿意与乙方开展国际教育培训合作；2.乙方具备从事国际教育培训的资质和条件，愿意与甲方开展国际教育培训合作；3.双方经友好协商，就2025年度国际教育培训合作事宜达成如下协议：第一条合作内容1.1甲方负责提供国际教育培训课程、师资、教材等资源；1.2乙方负责组织学员参加甲方提供的国际教育培训课程；1.3双方共同制定培训计划，确保培训质量和效果。第二条合作期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。第三条合作费用3.1甲方根据乙方实际参加培训的学员人数，按照双方协商确定的收费标准收取培训费用；3.2乙方应在每月5日前将上月培训费用支付给甲方；3.3培训费用支付方式：____________________。第四条培训质量保证4.1甲方保证提供的培训课程、师资、教材等资源符合国际教育培训标准；4.2乙方保证学员参加培训的积极性，确保培训效果；4.3双方共同对培训质量进行监督和评估。第五条保密条款5.1双方对本合同内容以及合作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务；5.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或对方商业秘密。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任；6.2违约方应向守约方支付违约金，违约金为违约金额的_____%；6.3若违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；8.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________附件：1.培训课程安排表2.培训师资介绍3.培训教材目录第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，由甲乙双方一致同意介入，协助履行本合同相关内容的任何自然人、法人或其他组织。（1）提供中介服务，协助甲乙双方联系、协调和实施培训活动；（2）提供课程开发、教材编辑、师资推荐等增值服务；（3）提供场地、设备、技术支持等辅助服务；（4）其他甲乙双方一致同意的协助事项。2.第三方责任限额2.1第三方在本合同项下的责任，限于其直接参与的服务内容，且责任限额为人民币______元。2.2第三方的责任限额不包括因甲乙双方违约行为导致的损失，以及因不可抗力导致的损失。2.3第三方在履行本合同过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.第三方权利与义务3.1第三方的权利：（1）按照本合同约定，收取甲乙双方支付的相应服务费用；（2）在合同约定的范围内，独立开展相关工作；（3）获得甲乙双方对其提供服务的认可和评价。3.2第三方的义务：（1）按照本合同约定，及时、高效地完成相关工作；（2）保证提供的服务质量，确保符合国际教育培训标准；（3）遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益；（4）对甲乙双方提供的信息保密，不得泄露给任何第三方。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方介入本合同，并不意味着其成为甲乙双方的合同当事人，也不承担甲乙双方之间的合同责任。4.2第三方在履行本合同过程中，与甲乙双方的关系为服务提供方与接受方的关系。4.3第三方与其他各方（包括但不限于学员、其他培训机构等）的关系，由第三方自行处理，与甲乙双方无关。4.4甲乙双方对第三方的行为承担连带责任，但仅限于第三方在履行本合同过程中因自身原因导致的损失。5.第三方变更与退出5.1甲乙双方一致同意，第三方在履行本合同过程中，如因自身原因需要变更或退出，应提前______天通知甲乙双方。5.2第三方变更或退出后，甲乙双方应协商确定新的第三方，并签订补充协议。5.3第三方变更或退出，不影响本合同其他条款的效力。6.争议解决6.1第三方在本合同履行过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。6.2第三方与其他各方（包括但不限于学员、其他培训机构等）发生的争议，由第三方自行解决，与甲乙双方无关。6.3第三方在履行本合同过程中，如因甲乙双方违约行为导致的争议，按照本合同第七条“争议解决”的规定处理。7.其他7.1本合同附件中涉及第三方的条款，均按照本部分规定执行。7.2本部分为本合同不可分割的一部分，与合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程安排表详细要求：列出培训课程名称、课程时间、课程内容、授课教师、课程目标等信息。说明：此附件用于明确培训课程的详细信息，以便甲乙双方对培训内容有清晰的认识。2.培训师资介绍详细要求：包括每位师资的姓名、职称、教育背景、工作经验、授课领域等信息。说明：此附件用于展示师资队伍的专业性和实力，增强学员对培训质量的信心。3.培训教材目录详细要求：列出教材名称、作者、出版社、出版日期、教材内容等信息。说明：此附件用于明确培训教材的详细信息，确保学员能够获得高质量的教材资源。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、服务期限、服务费用、违约责任等信息。说明：此附件用于明确第三方介入的具体内容，以及第三方与甲乙双方的权利义务关系。5.培训场地租赁协议详细要求：包括场地名称、租赁期限、租赁费用、场地设施、违约责任等信息。说明：此附件用于明确培训场地租赁的具体内容，确保培训活动的顺利进行。6.培训设备采购清单详细要求：列出所需设备名称、型号、数量、价格、供应商等信息。说明：此附件用于明确培训设备的采购情况，确保培训活动的顺利进行。7.学员报名表详细要求：包括学员姓名、联系方式、报名课程、缴费情况等信息。说明：此附件用于记录学员报名情况，便于甲乙双方进行学员管理。8.培训效果评估报告详细要求：包括培训内容、培训方式、学员满意度、培训效果等信息。说明：此附件用于评估培训效果，为后续培训提供改进依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定提供培训课程、师资、教材等资源；乙方未按约定组织学员参加培训；任何一方未按约定支付培训费用；任何一方泄露对方商业秘密；第三方未按约定提供服务质量；任何一方违反保密条款；任何一方未按约定履行争议解决义务。2.责任认定标准：违约方应承担违约金，违约金为违约金额的_____%；若违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任；第三方的责任限额为人民币______元；第三方在履行本合同过程中，如因自身原因造成损失，应承担相应赔偿责任。3.违约示例说明：甲方未按约定提供培训课程，导致乙方学员无法按