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文档简介

2025年人才招聘代理合同示范文本甲方（委托方）：____乙方（代理方）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方委托乙方代理进行人才招聘一事，经充分协商，达成以下协议：一、招聘职位及人数1.甲方委托乙方代理招聘的职位为：____（具体职位名称）。2.甲方委托乙方代理招聘的人数为：____名。二、代理范围及时间1.乙方负责在____地区范围内进行人才招聘活动。2.代理时间为：自协议签订之日起至招聘结束之日止。三、招聘条件1.乙方应按照甲方的要求，制定详细的招聘条件，包括学历、工作经验、年龄、专业技能等方面的要求。2.乙方应在招聘过程中，严格按照招聘条件进行筛选，确保所推荐候选人均符合甲方要求。四、招聘流程1.乙方应根据甲方提供的职位需求，制定招聘方案，包括招聘渠道、广告发布、简历筛选、面试安排等工作。2.乙方应在招聘过程中，及时向甲方反馈招聘进度，确保甲方了解招聘进展。3.乙方应协助甲方进行面试工作，提供面试场地、面试官安排等服务。4.乙方应在招聘结束后，向甲方提供完整的招聘报告，包括招聘效果评估、候选人推荐名单等相关信息。五、候选人推荐及面试1.乙方应在代理范围内，积极寻找符合甲方需求的候选人，并将其推荐给甲方。2.乙方应确保推荐候选人的真实性、有效性，对其简历、证书等资料进行核实。3.乙方应协助甲方与候选人进行沟通，安排面试等工作。4.乙方应在候选人通过面试后，协助甲方办理入职手续。六、费用及支付1.双方同意，本次招聘代理服务的费用为：____元（人民币）。2.甲方应按照双方约定的支付方式，向乙方支付代理费用。3.双方约定，代理费用支付时间为：招聘结束后五个工作日内。七、保密条款1.双方在履行本协议过程中，应保守对方的商业秘密，不得泄露给对方以外的第三方。2.双方在协议终止后，仍应继续履行保密义务，直至双方书面同意解除保密义务。八、违约责任1.双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方未按约定完成招聘任务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。3.甲方未按约定支付代理费用，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金。九、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

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