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文档简介

2025年企业普通职员合同范本甲方（企业）：____乙方（职员）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作岗位及职责1.乙方在合同期间内，担任甲方普通职员，负责____工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。2.乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规定执行。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，并支付乙方工资、奖金、津贴等。四、工作时间及休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定实行标准工时制度。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。五、劳动保护及培训1.甲方应按照国家规定，为乙方提供符合劳动安全卫生要求的劳动保护设施和劳动防护用品。2.甲方应定期组织乙方参加职业技能培训，提高乙方的业务水平。六、解除和终止合同1.甲乙双方提前解除或终止合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。2.乙方解除或终止合应按照甲方的规定办理工作交接手续。3.解除或终止合同后，甲方应一次性支付乙方工资、奖金、津贴等，并依法支付经济补偿金。七、违约责任1.甲乙双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。2.乙方违反甲方保密协议的，应承担违约责任，并赔偿甲方损失。八、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定1.本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和甲方的规章制度执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执

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