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文档简介
企业员工持股合同范本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(持股企业):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(持股员工):
姓名:________________________
性别:________________________
身份证号码:____________________
地址:________________________
联系电话:____________________
鉴于:
1.甲方系依法设立的企业,主要从事________________________业务。
2.乙方愿意按照本合同约定,成为甲方持股员工,持有甲方公司股份。
3.为明确双方的权利、义务和责任,经双方友好协商,特订立本合同。
第一条持股比例及股权性质
1.乙方同意按照本合同约定,以人民币________________________元的价格购买甲方公司人民币________________________元的股份。
2.乙方所持有的甲方公司股份为人民币________________________元,占甲方公司总股本的________________________%。
3.乙方所持有的甲方公司股份为普通股,享有股东权利,承担股东义务。
第二条股权转让
1.未经甲方同意,乙方不得擅自转让、质押、赠与、继承或以其他方式处置其持有的甲方公司股份。
2.乙方如需转让其持有的甲方公司股份,应事先书面通知甲方,并经甲方同意后方可进行转让。
第三条股权分红及利润分配
1.甲方应按照国家有关法律法规和公司章程的规定,在股东大会或董事会决议通过后,向股东支付股息和红利。
2.乙方在享有股权分红权的同时,应遵守公司章程和相关法律法规的规定。
第四条股权回购
1.在以下情形下,甲方有权按照本合同约定,以人民币________________________元的价格回购乙方持有的甲方公司股份:
(1)乙方因退休、离职、死亡等原因不再担任甲方公司员工;
(2)乙方违反公司章程或本合同约定,给甲方公司造成重大损失;
(3)甲方根据公司发展需要,经股东大会或董事会决议,决定回购乙方持有的甲方公司股份。
2.甲方回购乙方持有的甲方公司股份后,乙方应无条件将所持有的甲方公司股份交还给甲方。
第五条违约责任
1.乙方违反本合同约定,擅自转让、质押、赠与、继承或以其他方式处置其持有的甲方公司股份,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
2.甲方违反本合同约定,未按照本合同约定支付股息和红利,应向乙方支付逾期付款违约金,违约金按中国人民银行同期贷款利率计算。
第六条争议解决
1.双方因履行本合同发生争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条合同生效、解除及终止
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.任何一方如需解除本合同,应提前三十日书面通知对方,并经双方协商一致。
3.本合同终止后,双方应按照本合同约定办理相关事宜。
第八条其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方公司营业执照复印件;
2.甲方公司章程复印件;
3.乙方身份证复印件。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(持股企业):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(持股员工):
姓名:________________________
性别:________________________
身份证号码:____________________
地址:________________________
联系电话:____________________
丙方(股权管理及回购机构):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于:
1.甲方系依法设立的企业,主要从事________________________业务,拥有稳定的经营状况和良好的市场前景。
2.乙方愿意按照本合同约定,成为甲方持股员工,持有甲方公司股份。
3.为确保甲方权益,保障乙方持股的稳定性和合法性,特引入丙方作为股权管理及回购机构,负责股权的日常管理及回购事宜。
4.本合同旨在明确甲乙丙三方在股权持有、管理、回购等方面的权利、义务和责任。
第一条持股比例及股权性质
1.乙方同意按照本合同约定,以人民币________________________元的价格购买甲方公司人民币________________________元的股份。
2.乙方所持有的甲方公司股份为人民币________________________元,占甲方公司总股本的________________________%。
3.乙方所持有的甲方公司股份为普通股,享有股东权利,承担股东义务。
第二条丙方职责
1.丙方负责对乙方持有的甲方公司股份进行日常管理,包括但不限于股权登记、分红派息、股权质押等。
2.丙方负责监督乙方遵守公司章程、本合同约定以及相关法律法规。
3.丙方负责在乙方离职、退休、死亡等情况下,按照本合同约定回购乙方持有的甲方公司股份。
第三条甲方权益
1.甲方享有对乙方持股的优先回购权,在乙方离职、退休、死亡等情况下,甲方有权按照本合同约定以人民币________________________元的价格回购乙方持有的甲方公司股份。
2.甲方享有对乙方持股的优先购买权,在乙方因故转让其持股时,甲方享有在同等条件下优先购买的权利。
3.甲方享有对乙方持股的监督权,有权要求丙方提供乙方持股的相关信息,包括但不限于持股比例、分红情况等。
第四条乙方违约及限制条款
1.乙方未经甲方同意,不得擅自转让、质押、赠与、继承或以其他方式处置其持有的甲方公司股份。
2.乙方违反公司章程或本合同约定,给甲方公司造成重大损失,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
3.乙方离职、退休、死亡等原因不再担任甲方公司员工时,甲方有权按照本合同约定回购乙方持有的甲方公司股份。
第五条丙方责权利
1.丙方在乙方离职、退休、死亡等情况下,按照本合同约定回购乙方持有的甲方公司股份。
2.丙方有权收取乙方持股的日常管理费用,具体金额由甲乙双方协商确定。
3.丙方在履行职责过程中,如因自身原因导致乙方持股受损,应承担相应的赔偿责任。
第六条争议解决
1.双方因履行本合同发生争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条合同生效、解除及终止
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.任何一方如需解除本合同,应提前三十日书面通知对方,并经双方协商一致。
3.本合同终止后,三方应按照本合同约定办理相关事宜。
第八条其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方公司营业执照复印件;
2.甲方公司章程复印件;
3.乙方身份证复印件;
4.丙方营业执照复印件;
5.丙方章程复印件。
第三方介入的意义和目的:
1.保障甲方权益,确保甲方在乙方离职、退休、死亡等情况下能够及时、有效地回购股份。
2.规范股权管理,降低股权风险,保障公司稳定发展。
3.促进乙方持股的稳定性和合法性,增强乙方对公司的归属感和责任感。
甲方为主导的目的和意义:
1.强化甲方在股权管理中的主导地位,确保甲方对公司股权的掌控。
2.提高甲方在市场竞争中的竞争力,为甲方创造更大的经济效益。
3.保障甲方在股权回购过程中的合法权益,降低股权回购成本。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(投资企业):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(被投资企业员工):
姓名:________________________
性别:________________________
身份证号码:____________________
地址:________________________
联系电话:____________________
丙方(股权激励咨询及执行机构):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于:
1.甲方作为投资企业,有意向对乙方所在被投资企业进行股权激励,以吸引和留住核心人才。
2.乙方作为被投资企业的核心员工,愿意接受股权激励,成为企业的股东。
3.为确保股权激励的公平、合理,特引入丙方作为股权激励咨询及执行机构,负责股权激励的方案设计、执行及后续管理。
4.本合同旨在明确甲乙丙三方在股权激励过程中的权利、义务和责任。
第一条股权激励方案
1.甲方同意向乙方提供人民币________________________元的股权激励,乙方将获得甲方在被投资企业中人民币________________________元的股份。
2.乙方所持有的股份为普通股,享有股东权利,承担股东义务。
第二条丙方职责
1.丙方负责设计并制定股权激励方案,包括但不限于股权分配、锁定期、退出机制等。
2.丙方负责监督实施股权激励方案,确保方案的有效性和公平性。
3.丙方负责处理股权激励过程中的相关事宜,包括但不限于股权登记、分红派息等。
第三条乙方权益
1.乙方享有股权激励股份的分红权,按年度或按比例分配。
2.乙方享有股权激励股份的增值收益,如企业上市或股权转让时,乙方有权按股权比例获得收益。
3.乙方享有股权激励股份的优先购买权,在股权激励股份转让时,乙方有权在同等条件下优先购买。
第四条甲方责任
1.甲方应按照本合同约定,按时足额支付股权激励款项。
2.甲方应确保股权激励股份的登记和转移手续合法、有效。
3.甲方应配合丙方执行股权激励方案,并提供必要的信息和协助。
第五条甲方违约及限制条款
1.甲方未按时足额支付股权激励款项,应向乙方支付违约金,违约金按中国人民银行同期贷款利率计算。
2.甲方违反股权激励方案,损害乙方权益,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
3.甲方不得擅自调整或解除股权激励方案,除非经乙方同意或符合法定条件。
第六条争议解决
1.双方因履行本合同发生争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向被投资企业所在地人民法院提起诉讼。
第七条合同生效、解除及终止
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.任何一方如需解除本合同,应提前三十日书面通知对方,并经双方协商一致。
3.本合同终止后,三方应按照本合同约定办理相关事宜。
第八条其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.股权激励方案
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