2025年策划合作协议书示范文本_第1页
2025年策划合作协议书示范文本_第2页
2025年策划合作协议书示范文本_第3页
2025年策划合作协议书示范文本_第4页
2025年策划合作协议书示范文本_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年策划合作协议书示范文本甲方(以下简称“甲方”):乙方(以下简称“乙方”):鉴于甲方具备丰富的市场策划经验及资源,乙方拥有优质的项目资源及实施能力,为了充分发挥双方的优势,共同拓展业务,实现互利共赢,甲乙双方经友好协商,达成如下合作协议:一、合作背景1.1甲方作为专业的策划机构,具备丰富的市场策划经验、优质的策划团队及广泛的客户资源。1.2乙方作为项目实施方,拥有丰富的项目资源及实施能力,能够为甲方策划的项目提供高质量的实施保障。1.3双方基于共同的市场需求,决定建立长期、稳定的合作关系,共同开展项目策划及实施工作。二、合作原则2.1甲乙双方应遵循平等、自愿、公平、诚信的原则开展合作。2.2双方应充分发挥各自优势,积极推动项目策划及实施工作,实现资源共享、优势互补。2.3双方应严格遵守国家法律法规,确保合作项目的合法性、合规性。三、合作内容3.1项目策划3.1.1甲方负责项目的整体策划,包括项目定位、市场调研、策划方案、营销策略等。3.1.2乙方根据甲方提供的策划方案,提出合理的建议和意见,协助甲方完善策划方案。3.2项目实施3.2.1乙方按照甲方的策划方案,负责项目的具体实施,包括项目执行、资源整合、现场管理、质量保障等。3.2.2甲方对乙方实施的项目进行全程跟踪、指导和监督,确保项目顺利进行。3.3收益分成3.3.1甲方负责项目策划及推广,享有项目总收益的%;乙方负责项目实施,享有项目总收益的%。3.3.2双方按照实际贡献比例,对项目收益进行分成。四、合作期限4.1本合作协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年。4.2合作期满后,如双方同意续约,应签订新的合作协议。五、保密条款5.1甲乙双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。5.2未经对方书面同意,双方不得向第三方披露、泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。六、违约责任6.1任何一方违反本合作协议的约定,导致合作无法继续进行的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此造成的一切损失。6.2双方应严格按照本合作协议的约定履行义务,如一方未履行或未完全履行义务,另一方有权要求对方承担相应的违约责任。七、争议解决7.1本合作协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在合作过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合作协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合作协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合作协议具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年____月____日一、合作背景甲方作为专业的策划机构,拥有丰富的市场策划经验、优质的策划团队及广泛的客户资源。乙方作为项目实施方,具备丰富的项目资源及实施能力。双方基于共同的市场需求,决定建立长期、稳定的合作关系,共同开展项目策划及实施工作。二、合作原则甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则开展合作,充分发挥各自优势,积极推动项目策划及实施工作,实现资源共享、优势互补。双方严格遵守国家法律法规,确保合作项目的合法性、合规性。三、合作内容1.项目策划:甲方负责项目的整体策划,包括项目定位、市场调研、策划方案、营销策略等。乙方根据甲方提供的策划方案,提出合理的建议和意见,协助甲方完善策划方案。2.项目实施:乙方按照甲方的策划方案,负责项目的具体实施,包括项目执行、资源整合、现场管理、质量保障等。甲方对乙方实施的项目进行全程跟踪、指导和监督,确保项目顺利进行。3.收益分成:甲方负责项目策划及推广,享有项目总收益的%;乙方负责项目实施,享有项目总收益的%。双方按照实际贡献比例,对项目收益进行分成。四、合作期限本合作协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年。合作期满后,如双方同意续约,应签订新的合作协议。五、保密条款甲乙双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。未经对方书面同意,双方不得向第三方披露、泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。六、违约责任任何一方违反本合作协议的约定,导致合作无法继续进行的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此造成的一切损失。双方应严格按照本合作协议的约定履行义务,如一方未履行或未完全履行义务,另一方有权要求对方承担相应的违约责任。七、争议解决本合作协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在合作过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论