2025年专业司机招聘策划合同书_第1页
2025年专业司机招聘策划合同书_第2页
2025年专业司机招聘策划合同书_第3页
2025年专业司机招聘策划合同书_第4页
2025年专业司机招聘策划合同书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年专业司机招聘策划合同书甲方(招聘方):____地址:____联系方式:____乙方(策划方):____地址:____联系方式:____鉴于甲方需招聘专业司机,乙方具备丰富的招聘策划经验,双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,经友好协商,达成如下协议:一、合同背景1.1甲方因业务发展需要,需招聘专业司机若干名,乙方作为专业招聘策划机构,负责为甲方提供招聘策划服务。1.2双方确认,本合同所涉及的招聘策划服务,乙方须按照甲方的要求,提供专业、高效、优质的策划方案。二、服务内容2.1乙方负责制定招聘方案,包括招聘渠道、招聘时间、招聘条件、招聘流程等。2.2乙方负责发布招聘信息,包括招聘公告、招聘广告等。2.3乙方负责筛选简历,组织面试,对候选人进行评估。2.4乙方负责协助甲方进行背景调查,确保候选人的真实性。2.5乙方负责提供招聘过程中的法律咨询,确保招聘程序的合法性。2.6乙方负责提供招聘报告,包括招聘成果、招聘数据分析等。三、服务期限本合同自双方签订之日起生效,有效期为____个月。四、费用及支付4.1甲方应支付给乙方招聘策划服务费用共计人民币____元(大写:____元整)。4.2乙方开具正规发票,甲方按照约定时间支付服务费用。4.3乙方在收到甲方支付的服务费用后,按照约定时间提供招聘策划服务。五、保密条款5.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,均应予以严格保密。5.2未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露、泄露对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。6.2若乙方未能在约定时间内完成招聘策划服务,甲方有权解除合同,并要求乙方退还已支付的服务费用。七、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年____月____日一、招聘策划服务内容1.招聘方案制定:(1)根据甲方需求,乙方需在____个工作日内制定出招聘方案,包括招聘渠道、招聘时间、招聘条件、招聘流程等。(2)乙方需根据甲方的招聘需求,提供针对性的招聘方案,确保招聘效果。2.招聘信息发布:(1)乙方负责在____个工作日内完成招聘信息的发布,包括招聘公告、招聘广告等。(2)乙方需确保招聘信息的准确性和合法性,不得含有虚假信息。3.简历筛选及面试:(1)乙方负责对收到的简历进行筛选,并在____个工作日内通知符合要求的候选人参加面试。(2)乙方负责组织面试,对候选人进行评估,并在____个工作日内向甲方提交评估报告。4.背景调查:(1)乙方负责协助甲方进行候选人的背景调查,确保候选人的真实性。(2)乙方需在____个工作日内完成背景调查,并向甲方提交调查报告。5.法律咨询:(1)乙方负责提供招聘过程中的法律咨询,确保招聘程序的合法性。(2)乙方需在____个工作日内向甲方提供法律咨询服务。6.招聘报告:(1)乙方负责在招聘结束后____个工作日内向甲方提交招聘报告,包括招聘成果、招聘数据分析等。(2)乙方需根据甲方的需求,提供针对性的招聘报告。二、服务费用及支付1.乙方开具正规发票,甲方按照约定时间支付服务费用。2.甲方支付服务费用后,乙方按照约定时间提供招聘策划服务。3.服务费用支付方式:(1)预付款:甲方在签订合同后____个工作日内支付服务费用的____%。(2)尾款:乙方完成招聘策划服务后,甲方在收到招聘报告后____个工作日内支付剩余的____%服务费用。三、保密条款1.双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,均应予以严格保密。2.未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露、泄露对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。3.双方在合同履行过程中所使用的文件、资料、数据等,未经对方同意,不得用于其他用途。四、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。2.若乙方未能在约定时间内完成招聘策划服务,甲方有权解除合同,并要求乙方退还已支付的服务费用。3.若甲方未按时支付服务费用,乙方有权暂停提供招聘策划服务,直至甲方支付服务费用。五、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。2.协商不成的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论