2025年度六天制劳动合同范本：电商企业员工特供

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2025年度六天制劳动合同范本：电商企业员工特供本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：名称：____________________________住所：____________________________法定代表人：_______________________乙方（劳动者）：姓名：____________________________性别：____________________________出生日期：_________________________住址：____________________________联系电话：_________________________一、劳动合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方有权根据工作性质和岗位要求，调整乙方的工作地点、岗位和工作时间。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方处担任____岗位，从事____工作。2.乙方的工作地点为：____________________________三、工作时间1.乙方实行六天制工作制度，即每周工作六天，休息一天。2.乙方的工作时间为：____________________________四、劳动报酬1.乙方工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资。2.基本工资：____元/月。3.岗位工资：____元/月。4.绩效工资：根据公司绩效考核制度执行。5.乙方工资每月____日发放。五、社会保险和福利（1）基本养老保险；（2）基本医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。（1）带薪年休假；（2）婚假、产假、丧假、病假等法定假期；（3）节日慰问金；（4）定期体检。六、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度和劳动纪律。2.乙方应按时完成工作任务，保证工作质量。3.乙方应爱护公司财产，不得擅自离职或调离工作岗位。七、劳动合同的解除和终止1.甲方在下列情况下，可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度；（2）乙方因工作需要，经双方协商一致，可以解除劳动合同；（3）乙方因个人原因，提出解除劳动合同。2.乙方在下列情况下，可以解除劳动合同：（1）甲方未按照合同约定支付工资；（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险；（3）甲方未按照合同约定提供劳动条件。3.合同解除或终止后，甲方应依法支付乙方经济补偿金。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：_________________________附件：1.甲方规章制度2.乙方入职登记表第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、服务提供方、技术支持方等，在合同履行过程中提供相关服务或协助的实体。二、第三方介入情形1.甲方根据工作需要，委托第三方提供培训、技术支持、市场推广等辅助服务。2.乙方根据工作职责，需与第三方合作完成特定工作任务。3.甲方或乙方因业务发展需要，引入第三方参与合同履行。三、第三方责任划分1.第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规、甲方规章制度和本合同约定。2.第三方提供的服务或协助应达到合同约定的标准，确保服务质量。3.第三方因自身原因导致服务质量不符合约定，应承担相应责任。四、第三方权利和义务1.第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定支付相关费用。2.第三方应按照合同约定提供相应服务或协助，并确保服务质量。3.第三方应保守甲方和乙方商业秘密，不得泄露给任何第三方。五、第三方责任限额1.第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应责任。（1）根据合同约定，第三方应承担的责任范围；（2）根据第三方提供服务或协助的性质，合理确定责任限额；3.第三方责任限额最高不超过合同总金额的____%。六、第三方变更与替换1.甲方或乙方在合同履行过程中，如需更换第三方，应提前通知对方，并经对方同意。2.第三方变更或替换后，原合同约定不变，新第三方应承担原第三方权利和义务。七、争议解决1.第三方在合同履行过程中，与甲方或乙方发生争议，应协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。八、保密条款1.第三方在合同履行过程中，应遵守保密条款，不得泄露甲方和乙方的商业秘密。2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年止。九、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同附件与本合同具有同等法律效力。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：_________________________附件：1.第三方资质证明2.第三方服务内容明细3.第三方费用结算清单4.第三方保密协议5.第三方责任限额协议第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方规章制度要求：详细列出甲方的工作制度、纪律规定、福利政策等，作为合同附件，以备查阅。2.乙方入职登记表要求：包含乙方个人信息、教育背景、工作经历、体检结果等，作为合同附件，用于记录乙方入职情况。3.第三方资质证明要求：第三方提供的服务或协助需符合国家相关资质要求，提供相关资质证书作为附件。4.第三方服务内容明细要求：详细列出第三方提供的服务或协助的具体内容，包括服务时间、质量标准、费用等。5.第三方费用结算清单要求：明确第三方服务或协助的费用构成，包括但不限于服务费、税费等。6.第三方保密协议要求：第三方在合同履行过程中，应签署保密协议，确保甲方和乙方商业秘密的安全。7.第三方责任限额协议要求：明确第三方在合同履行过程中的责任范围和责任限额，作为合同附件。8.合同变更协议要求：当合同内容需要变更时，双方应签署变更协议，明确变更内容。9.劳动合同解除协议要求：当劳动合同需要解除时，双方应签署解除协议，明确解除原因、补偿金等事项。10.劳动争议调解协议要求：当双方发生劳动争议时，应签署调解协议，明确调解方式和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定未按合同约定支付工资：甲方应按日支付赔偿金，赔偿金额为应付款项的万分之五。未按时缴纳社会保险：甲方应补缴未缴纳的社会保险费用，并按日支付滞纳金。2.乙方违约行为及责任认定未按合同约定完成工作任务：乙方应按日支付违约金，赔偿金额为合同约定工资的万分之五。严重违反劳动纪律：乙方应赔偿甲方因此遭受的损失，并可能被解除劳动合同。3.第三方违约行为及责任认定服务或协助质量不符合约定：第三方应赔偿甲方因此遭受的损失，并重新提供符合约定的服务或协助。未按合同约定提供保密保障：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例说明：甲方未在规定时间内支付乙方工资